HSE adviseur

SPIE Building Solutions houdt zich bezig met techniek en gebouwen. Bouw en techniek zit vooral in onze mensen. Van denkers die het grote geheel zien en integrale plannen maken, en doeners, vaklieden, met hun eigen kwaliteiten en lokale kennis. Samen met onze klanten zorgen we voor een prettige en gezonde omgeving waarin mensen optimaal kunnen werken en verblijven. We nemen onze klanten de zorg voor hun gebouw volledig uit handen door 24 uur per dag garant te staan voor betrouwbare, efficiënte en duurzame technische installaties met als doel om gebouwen zo energiezuinig en comfortabel mogelijk te maken. Met data, met ons hoofd, of met onze handen, maar sowieso met ons hart.

De Rol

Niet 'gewoon een baan'

Als sparringpartner voor de business unit managers, klant- en projectmanagers, en operationeel leidinggevenden ben jij dé expert op het gebied van HSE (Health, Safety & Environment). Jij ondersteunt en coacht teams bij het creëren van een veilige werkomgeving en draagt bij aan het verbeteren van de veiligheidscultuur en het veiligheidsbewustzijn binnen de organisatie.

In jouw rol ben je het centrale aanspreekpunt voor alle veiligheid gerelateerde zaken. Dit betekent dat:

• meldingen van gevaarlijke situaties bij jou terechtkomen, waarbij jij actief meedenkt over oplossingen en beheersmaatregelen;
• je controleert of onveilige situaties adequaat zijn opgelost;
• incidenten en ongevallen aan jou worden gemeld, waarbij je indien nodig grondige onderzoeken uitvoert;
• je ondersteunt en adviseert bij het geven van toolbox meetings en introduceert nieuwe medewerkers in ons VGM beleid en processen.

Daarnaast ben je direct betrokken bij de project- en klantteams door:

• regelmatig aanwezig te zijn op werklocaties om samen met medewerkers mee te denken over veilige uitvoering van werkzaamheden volgens SPIE-beleid.
• praktisch advies te geven bij de uitvoering van (hoog risico) werkzaamheden;
• VGM-plannen te controleren en te accorderen;
• te controleren of onderaannemers en ZZP’ers voldoen aan de gestelde eisen in bijlage A en B.

Verder:

• geef je gevraagd en ongevraagd advies over veiligheid, gezondheid en milieu aan iedereen binnen de organisatie;
• help je regio Zuid bij het in kaart brengen van (in)directe risico’s en het bepalen van de juiste beheersmaatregelen.

Je coördineert acties uit het plan van aanpak van de RI&E en voert zelfstandig interne audits uit, evenals het begeleiden van externe audits zoals de VCA** en veiligheidscultuurladder. Je bezoekt preventief werklocaties, voert veiligheidsrondes en werkplekinspecties uit, en bespreekt dit indien nodig samen met het management van regio Zuid.

Samen met het managementteam werk je aan het verbeteren van het veiligheidsbeleid en -gedrag. Door veiligheidsinspecties, (gedrags)audits, en het analyseren en rapporteren van veiligheidsniveaus, trends en ongevallen, identificeer jij mogelijke verbeterpunten.

Tot slot maak je deel uit van het landelijke veiligheidsteam, waar je bijdraagt aan landelijke verbetertrajecten, veiligheidsbeleid en -campagnes. Je rapporteert aan de SHEQ manager van de divisie Building Solutions.

Jouw Profiel

Niet 'gewoon een medewerker'

Dagelijks willen wij het verschil maken om bij onze klanten op onze top te presteren. Dat vragen wij van al onze medewerkers. Dus ook van jou als HSE-adviseur. Ben jij toe aan je tweede of derde stap in je carrière en herken jij je in de kernwoorden; samenwerken, denken in oplossingen en het realiseren van verandering? Ben je trots op je werk? Dan ben je al 80% door onze selectie.

Daarbovenop:

• Heb je werk- en denkniveau op HBO niveau. Onze voorkeur gaat uit naar kandidaten met een afgeronde MVK opleiding;
• Bij voorkeur affiniteit met- en werkervaring in de gebouwgebonden omgeving en/of op het gebied van elektrotechniek, werktuigbouw en bouw;
• Kennis van arbo- en milieuwetgeving en gerelateerde besluiten, regelingen en beleidsregels;
• Ervaring met incidentenonderzoek;
• Soft skills: situationeel beïnvloeden, meedenken met operatie, doelmatig ondersteunen operatie, zoeken naar concrete oplossingen (naast “dat” ook “hoe”), stimuleren, samenwerken, overtuigingskracht;
• Ben je communicatief en verbindend (100% teamspeler).

Tot slot sta jij sterk in je schoenen. Mensen coachen op gedrag vraagt een dosis zelfvertrouwen en tact. Je bent je ervan bewust dat veiligheid niet ophoudt bij onze eigen medewerkers, maar dat we een verantwoordelijkheid hebben in de gehele keten.

Wat We Bieden

Niet 'gewoon een set arbeidsvoorwaarden'

• Een gebalanceerd en goed arbeidsvoorwaardelijk pakket, afgestemd op jouw opleiding/ervaring;
• Auto van de zaak. Ook privé. En in het buitenland;
• Een PMT-pensioenregeling waarvan SPIE ruim 70% betaalt. Voor later;
• 25 vakantiedagen + 13 adv-dagen. Dat tikt lekker aan. Daarnaast de keuze om vakantie- en/of adv-dagen te kunnen inkopen of verkopen;
• Een jaarlijkse winstuitkering, flexibel arbeidsvoorwaardenpakket en de mogelijkheid om SPIE aandelen te kopen tegen gunstige voorwaarden;
• Een mobiele telefoon (met keuzemogelijkheid tot veel opties) en een laptop. Alles wat je nodig hebt om succesvol te zijn;
• Een gezonde balans tussen werk en privé, met de mogelijkheid tot flexibele werktijden en thuiswerken;
• Alle kansen voor verdere ontwikkeling en opleiding. Je hoeft ze alleen maar te grijpen.

Solliciteren

Ben jij de persoon die geen genoegen meer neemt met een gewone baan bij een gewone werkgever? Solliciteer gewoon direct op deze vacature voor HSE Adviseur.

De werkzaamheden vinden plaats in de regio Zuid met vestigingen in Son, Breda, Nieuwkuijk en Elsloo. Ook zijn er regelmatig bijeenkomsten op andere SPIE vestigingen, waaronder het hoofdkantoor in Utrecht.