Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Sales Compensation Analyst
Bouw aan je carrière op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Sales Compensation Analyst bij VodafoneZiggo
Gaat dit over jou?
Vaardigheden die je goed kunt gebruiken voor deze job.
Jouw baan
Bij VodafoneZiggo werk je aan de beloningsmodellen van onze 220 salesprofessionals. Je bedenkt slimme incentive- en commissiestructuren en zorgt dat bonussen altijd correct en op tijd worden uitgekeerd. Je controleert sales- en orderdata en voert audits uit om te garanderen dat alles klopt. Je analyseert cijfers en deelt inzichten met Sales, Finance en HR. Je adviseert collega’s over compensatieregels en helpt teams bij vragen over hun beloning. Daarnaast kijk je continu hoe processen en systemen beter kunnen, zodat de salesorganisatie efficiënt en overzichtelijk blijft werken.
Dit breng jij mee
Je houdt van werken met cijfers en vindt het leuk om overzicht te creëren in processen. Jij helpt collega’s begrijpen hoe hun beloning werkt en zorgt dat alles klopt en duidelijk is. Wat jij verder meebrengt:
- Je hebt een hbo-opleiding in Bedrijfskunde, Finance of iets soortgelijks
- Je hebt ervaring met sales compensation, commissies of incentives
- Excel en BI-tools gebruik je als vanzelf
- Je kent salesprocessen en incentive modellen, bij voorkeur in B2B
- Je werkt nauwkeurig en haalt graag elke fout eruit
- Je hebt ervaring met audits en controles
- Je legt cijfers helder uit aan collega’s
- Ervaring met compensatiesoftware of systemen is een pluspunt
VodafoneZiggo connects millions of people and organizations. We believe in creating progress and enjoyment with every connection, every day. We want to encourage positive change with 8,000 colleagues. This is not an easy task. And that’s what makes it so much fun. The world of digital communication is fascinating. There are endless possibilities and expectations. This requires people who feel comfortable with complex questions. Who are happy to take on any challenge.
Enjoy the challenge!
Anderen bekeken ook
Bekijk ons aanbod:
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.