Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Leeuwendaal zoekt voor Fedra een lid raad van toezicht
Stichting Fedra biedt interconfessioneel onderwijs via elf basisscholen én een school voor tieners aan zo’n 3.200 leerlingen in Heemskerk, Beverwijk en Velsen. Hier wordt kwalitatief hoogwaardig onderwijs geleverd dat kinderen voorbereidt op een veranderende wereld. De organisatie ontwikkelt haar scholen, onderwijs en regio duurzaam en werkt samen met partners in kinderopvang, jeugdzorg en gemeenten. Hierbij houdt Fedra rekening met elke school die een eigen kleur en karakter heeft, passend bij de levensovertuiging, onderwijsvisie en de lokale context. Met gepaste trots zet Fedra zich in voor het meegeven van een stevige basis voor haar leerlingen, zowel in de basisvakken als in het menszijn.
In het Koersplan 2025-2028 wordt een strategisch raamwerk beschreven dat de richting van de organisatie voor de komende jaren vastlegt.
Voor de komende jaren ligt er een duidelijke opgave om als raad consistent toezicht te houden, goed werkgeverschap vorm te geven en een stabiele sparringpartner te zijn. Daarnaast staat een mogelijke fusie op de agenda, startend met een fusie-onderzoek in de loop van het komend schooljaar, waar de RvT vanuit haar rol nauw bij betrokken zal zijn.
In de verschillende rollen die een raad van toezicht heeft, is hij een belangrijke partner van de bestuurder. Enerzijds heeft de RvT als verantwoordelijkheid om de kwaliteit en continuïteit van Fedra als organisatie in te schatten, anderzijds voert de raad als gesprekspartner van de bestuurder de dialoog over ontwikkelingen in de organisatie, helpend voor de bestuurder om keuzes te maken. We zoeken naar een lid dat de verschillende rollen van de RvT op waarde weet te schatten en er met respect voor ieders verantwoordelijkheid in weet te schakelen.
Jij herkent je daarnaast in de missie en visie van Fedra en beschikt over bestuurlijke en/of toezichthoudende ervaring. Je bent in staat om strategisch en analytisch te denken, toont maatschappelijke betrokkenheid en hebt bij voorkeur een sterke binding met de regio. Je bent bereid om tijd, aandacht en verantwoordelijkheid te dragen voor de RvT. Het vermogen om scherp te analyseren, door te vragen en kritisch te reflecteren is essentieel voor een waardevolle bijdrage aan Fedra.
Je bent een strategisch denkende en maatschappelijk betrokken professional die zich met overtuiging verbindt aan de missie en visie van Fedra. Met jouw integrale blik en goed ontwikkeld rolbewustzijn draag je als kritische en constructieve sparringpartner van het CvB bij aan beleidsmatige en bestuurlijke vraagstukken. Je weet beleidsplannen op hoofdlijnen te beoordelen, handelt integer en zorgvuldig, en staat open voor andere perspectieven. Je zet jouw relevante netwerk op waardevolle wijze in voor de stichting en bent bereid om actief en betrokken toezicht te houden. Daarbij kijk je met een open vizier naar de mogelijke fusie en de keuzes die dat met zich meebrengt voor de samenstelling van de raad.
De raad streeft naar een complementaire samenstelling. Daarom vinden we het belangrijk dat binnen de raad verschillende achtergronden vertegenwoordigd zijn. In het bijzonder zijn we op zoek naar versterking op het gebied van onderwijs en kwaliteit, juridisch gebied en/of HR.
De leden van de raad van toezicht ontvangen een bezoldiging die binnen de adviesregeling valt van VTOI/NVTK alsmede binnen de maxima die de WNT voorschrijft. Zie verder het Jaarverslag 2024, pagina 42.
Uitgaande van de afspraken binnen Fedra, wordt het lid benoemd voor een periode van 4 jaar en je bent eenmaal herbenoembaar.
We ontvangen jouw reactie graag uiterlijk op 01 oktober 2025
Mensen die verbondenheid ervaren in hun werk, presteren beter en krijgen energie van wat ze doen. Ze werken aandachtiger, blijven de organisatie langer trouw en hebben een aanzuigende werking op talent. Leeuwendaal versterkt de verbondenheid in organisaties en verbetert daarmee de prestaties.
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.