Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
In hotels, winkels en fabrieken staan elke dag miljoenen non-desk medewerkers klaar om te presteren. Achter hun succes staat stevige software - want ook de beste professionals hebben slimme systemen nodig om voorop te blijven. Bij Dyflexis bouwen we AI-gedreven workforce management-oplossingen waardoor deze bedrijven zeeën van tijd besparen aan urenregistratie, planningen en ontwikkeling van non-desk medewerkers. Onze software zorgt voor effectieve werkprocessen zonder onnodige complexiteit of verspilde tijd. Gewoon slimme tools die werken waar jij werkt.
Meer dan software
Wat ons echt onderscheidt is niet alleen wat we bouwen - het is wie we zijn. We gaan recht op ons doel af, houden van duidelijke taal en halen energie uit het samen bereiken van resultaten. Bij ons geen eindeloze vergaderingen of wollige taal - wij houden van vuur en daadkracht. De meeste mensen floreren in ons competitieve tempo, anderen voelen zich fijner in een bedrijf dat wat meer op de rem trapt. Onze teams zoeken mensen die willen winnen en kansen zien waar anderen zich richten op de obstakels. Herkenbaar? Wij zijn op zoek naar een corporate recruiter er voor zorgt dat we deze teams kunnen uitbreiden.
Over de functie
Als Corporate Recruiter ben je zowel tactisch als strategisch betrokken bij onze groei. Dit jaar mikken we op 10-15 impact hires (gemiddeld 1,25 per maand, appeltje eitje toch?). Van leiderschapsrollen tot developers: jij zorgt dat we de juiste mensen vinden die passen bij onze pragmatische cultuur. Dit jaar draait het niet om snelle groei bij Dyflexis en het aantrekken van veel mensen. Het gaat juist om efficiëntie en het aantrekken van de juiste mensen. Ons verloop is laag, onze groeiambitie groot en onze funnels zitten bomvol met goede kandidaten. Wat we nu nodig hebben is een In-house Recruiter die ons fundament naar een volgend level tilt.
Je wordt onderdeel van een team van vier, samen met Reina (Head of People & Culture), Chanté (Senior Recruiter) en een HR-adviseur. Samen tillen jullie ons recruitment naar het volgende level. Hierin ben jij verantwoordelijk voor het volgende:
Dit heb je nodig om succesvol te zijn
Dit krijg je er voor terug
Zin om de wereld van workforce management met ons te innoveren? Hit die groene knop! En geen zorgen over een motivatiebrief - we stellen je gewoon een paar vragen. Daarna nemen we snel contact op en zet de chef een bordje voor je klaar ;)
Vragen? Mail Chanté op chante.vanwyk@dyflexis.com
Dyflexis is de meest gebruiksvriendelijke workforce management software. Heel veel grote, middelgrote en kleine bedrijven gebruiken onze software. Sterker nog: de kans dat jij afgelopen maand niet bij een klant van ons binnen bent geweest is erg klein! Met een team van meer dan 75 jonge professionals werken we hard om onze software continu te verbeteren. En met succes: onze klanten geven ons een 4.7 op Trustpilot!
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.