Technical Superintendent

Ter uitbreiding van ons Ship Management Department team, gevestigd in Rotterdam, zijn wij op zoek naar een fulltime Technical Superintendent. In deze rol is het jouw taak dat onze schepen zich te allen tijde in uitstekende technische staat bevinden, zodat ze wereldwijd effectief opereren. Je beheert verschillende schepen en geeft technisch advies en ondersteuning aan de bemanningsleden op onze schepen.

Je bent het eerste aanspreekpunt en adviseert de kapiteins van onze schepen. Je geeft leiding aan dockings, reparaties en onderhoud van onze ultramoderne apparatuur. Verder ben je verantwoordelijk voor het:

• Opstellen van technische en financiële eindrapportages;
• Adviseren over noodzakelijk technische verbeteringen;
• Helpen van de bemanning bij het oplossen van technische problemen aan boord, per telefoon, e-mail of aan boord;
• Bewaken van het logistieke proces van inkooporders;
• Controleren en bewaken van onderhoud- en veiligheid prestaties.

OVER JOU

Naast een solide technische achtergrond, is het belangrijk dat je vertrouwd bent met het werken met verschillende nationaliteiten en het opbouwen van een duurzame verbinding. Je hebt een flexibele en proactieve houding en houdt goed overzicht over het budget en de planning. Daarnaast, heb je:

• Een afgeronde MBO/HBO/WO opleiding in Werktuigbouwkunde, Scheepsbouw of gelijkwaardig;
• Minimaal 5 jaar ervaring in reparaties aan zee of scheepsbouw;
• Ervaring met het uitvoeren van reparaties en dockings;
• Woonachtig in of willen wonen in Nederland en bereid onregelmatig te werken en internationaal te reizen;
• Uitstekende beheersing van de Engelse taal, in woord en geschrift.

WIJ BIEDEN JOU

Wij bieden je een functie waarbij je een belangrijke bijdrage levert aan onze missie ‘building a better world for future generations’. Daarnaast bieden wij je:

• Een salaris dat aansluit bij jouw verantwoordelijkheden en ervaring;
• Aantrekkelijke reiskostenvergoeding (€ 0,31 per km)- en thuiswerkvergoeding (€2,15- per dag);
• Aanvullende toeslagen voor het werken aan boord / op projectlocaties in het buitenland;
• 32 vakantiedagen (waarvan max. 7 collectief);
• Variabele bonus, o.a. afhankelijk van het ondernemingsresultaat;
• Een aantrekkelijke pensioensregeling;
• Optie tot collectieve zorgverzekering (Van Oord betaalt je aanvullende pakket);
• Flexibele thuiswerkregeling; op fulltime basis kan je 2 dagen thuis werken.
• Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden, inclusief een zeer uitgebreide online academie via Goodhabitz;
• Communities om lid van te worden, zoals: Young Van Oord, Van Oord Women en de Van Oord personeelsvereniging;
• Verschillende evenementen en sportactiviteiten, o.a. wintersport, zeilweekend, wielrennen en motorrijden.