Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Adviseur OchtendMensen; jong talentplatform van TwynstraGudde

Geplaatst 21 sep. 2024
Delen:
Werkervaring
0 tot 7 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

  • Driejarig traject met uitdagende opdrachten in combinatie met een brede opleiding
  • Ervaring opdoen bij verschillende opdrachtgevers in relevante sectoren

In een driejarig leer-/werktraject doe je ervaring op bij verschillende opdrachtgevers, word je opgeleid door deskundige professionals van TwynstraGudde en leer je reflecteren en stilstaan. Vanuit jouw eigen persoonlijke en professionele identiteit leer je écht impact maken.

OchtendMensen zetten resultaten neer binnen de grote maatschappelijke thema's van nu en van de toekomst: Onderwijs, Zorg & Gezondheid, Klimaat & Duurzaamheid, Stad & Natuur en Bestuur & Samenleving. Wij gaan aan de slag als projectmanager, adviseur, secretaris en omgevingsmanager. Daarbij maken wij gebruik van de kennis en kunde van TwynstraGudde, ons opleidingstraject in adviseren, projectmanagement en persoonlijk leiderschap en onze eigen talenten en kwaliteiten. Zo ontwikkelen we onszelf én onze omgeving.

Jouw rol

Je doet - naast je driejarige leertraject - opdracht vanuit de rol van omgevingsmanager, secretaris, projectleider en adviseur, in de markt Zorg & Gezondheid, Klimaat & Duurzaamheid, Maatschappij & Overheid, Stad & Natuur of Onderwijs.

Jouw profiel

Je hebt een HBO/WO diploma. Je bent analytisch; vindt het leuk om problemen te doorgronden en verbanden te zien. Daarnaast herken je jezelf in de volgende competenties:

  • Proactief: Jij kijkt vooruit en kunt anticiperen op verwachte ontwikkelingen. Je vertaalt wat je ziet naar acties en neemt zelf initiatief.
  • Zelfstandig: Jij kunt je weg vinden bij onze opdrachtgevers en in steeds wisselende contexten. Je pakt eigen regie en neemt verantwoordelijkheid voor jezelf en jouw werk. Dit betekent ook dat jij opkomt voor je eigen wensen, grenzen en behoeften en om hulp vraagt wanneer je dit nodig hebt.
  • Ambitieus: Jij wilt ontwikkelen als persoon en professional en impact maken in je werk. Je bent bereid om hiervoor uit je comfortzone te gaan en bent gemotiveerd om resultaten te behalen.
  • Analytisch: Jij kunt complexe situaties doorgronden en weet hoofd- en bijzaken van elkaar te scheiden.
  • Communicatief: Jij weet jouw ideeën en informatie in begrijpelijke taal en tactvol aan anderen over te brengen. Jij maakt makkelijk verbinding en zorgt voor draagvlak en resultaat.
  • Reflectief: Jij bent in staat terug te kijken op ervaringen en gebeurtenissen en kunt hier inzichten uit halen die jouw professionele groei en ontwikkeling bevorderen. Je weet op tegenslagen te reflecteren en kunt deze ook relativeren.
  • Plannen en organiseren: Jij overziet werkzaamheden en stelt aan je werk doelen en prioriteiten. Je weet structuur aan te brengen, schat in wat er nodig is aan tijd en middelen en weet overzicht te creëren voor jezelf en anderen.

Bij TwynstraGudde stimuleren we een inclusieve werkplek waar iedereen zichzelf kan zijn. Meer weten? Lees dan ons diversiteit en inclusie statement.

Over ons

OchtendMensen bestaat uit een groeiend, enthousiast en ondernemend team van zo’n 60 startende jonge professionals die voor vergelijkbare vragen en uitdagingen staan. Daarnaast hebben wij een professioneel en betrokken management team bestaande uit businessmanagers en talentmanagers, en een goed georganiseerde en collegiale back office. Dit hele team staat naast en achter jou in jouw ontwikkeltraject. Wij geloven in de kracht van samen: leren doe je van én met elkaar. Daarom werken wij mee in de organisatie van de opdrachtgever en runnen wij samen OchtendMensen. Als team.

Wat we bieden

Wij bieden een marktconform salaris plus een mooie flexibele beloning. Als het bedrijf goed draait, profiteer jij mee! Daarnaast hebben wij een bonussysteem waarmee jij extra beloningen kunt verdienen. Ook hebben wij een uitstekende pensioenvoorziening die voor jou premievrij is. Met 27 opleidingsdagen per jaar en een opleidingsbudget van €20.000,– per adviseur bieden wij een stevige driejarige opleiding aan.

Ons werk is leuk, maar vakantie ook! Wij bieden – naast de reguliere feestdagen - 28 vakantiedagen en de optie om extra vrije dagen te kopen. Daarnaast ontvang je 8,33 % vakantiegeld per jaar. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat je van ons kunt verwachten

Iedereen binnen OchtendMensen bouwt mee aan ons bedrijf. Ieder OchtendMens staat – naast zijn/haar externe opdracht - aan de lat voor een ‘interne’ opgave. Ga jij ons verder helpen met onze werving & selectie, onze externe communicatie of onze kwaliteitsstandaard? Bouw jij mee aan een nieuwe marktpropositie? Of bedenk en organiseer jij één van onze legendarische kwartaalbijeenkomsten?

Binnen en buiten het werk hebben we met elkaar veel leuke, sportieve, gezellige, feestelijke bijeenkomsten, lunches en borrels, en een jaarlijkse groepsreis.

Wij hebben – net als jij waarschijnlijk – een druk leven dat vraagt om flexibiliteit. Dat snappen wij. We bieden dan ook zoveel mogelijk ruimte om je tijd zo in te richten dat het voor jou zorgt voor een goede werk-/privébalans.

Voor je bij ons solliciteert, neem je eerst deel aan een Inhousedag. Daar kun je ontdekken wat OchtendMensen jou kan bieden en kun je je vragen kwijt. Op deze pagina kun je je inschrijven voor een inhousedag en lees je meer over het sollicitatieproces van OchtendMensen dat volgt na de Inhousedag. En natuurlijk zijn alle OchtendMensen van harte bereid jouw vragen te beantwoorden of je te vertellen hoe het is om OchtendMens te zijn.

Wij helpen organisaties om te gaan met vraagstukken die ingewikkeld zijn. We bieden onze opdrachtgevers unieke, werkbare oplossingen en brengen complexe projecten tot een goed einde. Vraagstukken met veelal maatschappelijke impact op het gebied van veiligheid, mobiliteit, duurzaamheid, energie, financiën en gezondheid. Samen maken we het verschil en bouwen we mee aan de wereld van morgen.

Management Consulting
Amersfoort
Actief in 1 land
325 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 38 jaar oud