Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Associate Valuations

Geplaatst 21 mei. 2024
Delen:
Werkervaring
2 tot 3 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Soort opleiding
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging binnen Financial advisory en vind je het leuk om in diverse soorten waarderingsvraagstukken te duiken?

Wat breng je mee?

  • Een afgeronde universitaire master studie bij voorkeur gericht op Bedrijfskunde, Finance of Bedrijfseconomie
  • Circa 2 à 3 jaar werkervaring met waarderingsvraagstukken
  • Uitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal
  • Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden
  • Communicatief, proactief en een echte teamspeler
  • Flexibel en houdt van projectmatig werken

Wat bieden wij?

Een uitdagende baan in een team dat diversiteit en respect belangrijk vindt. Binnen dit team is ruime aandacht voor coaching, persoonlijke ontwikkeling en plezier. Wij werken hard maar altijd met een goede balans tussen werk en privé. Wij bieden jou de vrijheid en ruimte om jouw eigen weg te bepalen en jezelf te ontplooien tot de professional die je wilt zijn. Je ontdekt snel waar jouw talenten liggen, waardoor je jouw kennis en ervaring kunt omzetten in kansen. Dat maakt werken bij Mazars inspirerend en uitdagend. Naast een goed salaris hebben we ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

  • Je krijgt veel vrijheid om in overleg met je team je werktijden in te delen
  • Je krijgt de flexibiliteit om te bepalen welke dagen je thuis of op kantoor (Amsterdam of Rotterdam) werkt
  • Je thuiswerkomgeving wordt ergonomisch ingericht
  • Je krijgt je gewerkte overuren terug in de vorm van vakantiedagen (tijd voor tijd)
  • Je krijgt 28 vakantiedagen en een diversiteitsdag (met de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen of te verkopen)
  • Je mobiliteitsbudget kan ingezet worden voor de lease van een elektrische of plug-in hybride auto en/of het reizen met de trein
  • Je mag de functie ook parttime (32/36 uur) uitvoeren

Wat ga je doen?

Als Associate Valuations maak je onderdeel uit van een team dat onze cliënten ondersteunt en adviseert bij waarderingsvraagstukken in het kader van fusies & overnames, (fiscale) herstructureringen, verslaggeving en disputen. Het type projecten variëren van het uitvoeren van waardebepalingen en impairment berekeningen, tot het uitvoeren van purchase price allocations en schadeberekeningen. Naast het uitvoeren van berekeningen in Excel en het vastleggen van de waardering in een rapportage, houd je je bezig met het uitvoeren van onderzoek en het geven van presentaties ten behoeve van kennisdeling in het team of acquisitie doeleinden. Als Associate werk je direct onder een Manager die jou coacht en dagelijkse begeleiding geeft op de opdrachten. Tegelijkertijd krijg je de verantwoordelijkheid om Analysten te coachen en te begeleiden.

Hoe ziet het Team Financial Advisory eruit?

Het Financial advisory team bestaat naast Valuations ook uit Transaction Services en Corporate Finance. Valuations bestaat uit een multidisciplinair team van collega’s met verschillende opleidingen, waaronder finance, accountancy en recht. Doordat we een relatief kleine afdeling zijn binnen Mazars, wordt het team gekenmerkt door informele samenwerking, respect en gezelligheid. Door het projectmatige karakter van ons werk, werken we vaak in wisselende teams samen aan uiteenlopende opdrachten. Hierdoor is er veel afwisseling, zowel in de samenstelling van de teams, als in het type opdrachten die uitgevoerd worden. Daarnaast dragen de meer ervaren collega’s actief hun kennis over, waardoor binnen ieder project er wat te leren valt. Maar ook als junior collega wordt het gewaardeerd als je in kennissessies jouw ervaringen met het team deelt.

"Bij Mazars voelt het elke dag weer als thuiskomen. Het is de samensmelting van werk en privé, waardoor ik een goede werk-privé-balans ervaar. De flexibiliteit qua werktijden en thuiswerken is erg hoog. Je kunt er natuurlijk ook voor kiezen om elke dag op één van onze kantoren te werken, dat is ook helemaal prima. Het gaat er juist om dat je echt de keuze hebt. Vaak zeggen kantoren dat ze een goede werk-privé-balans belangrijk vinden, maar bij Mazars is dat ook echt zo."

Tom van Eekhout, Analyst Financial Advisory

Waarin maken wij het verschil?

Bij Mazars geloven we in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst. Daarnaast is er volop ruimte voor het volgen van interne en externe vakinhoudelijke en persoonlijke vaardigheidstrainingen.

Binnen onze organisatie vinden we het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedere Mazariaan de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Mazars Foundation.

Mazars is een internationale, geïntegreerde accountants- en adviesorganisatie. Met kennis en inzicht ondersteunen wij onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen we niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol hierbij. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen. Kiezen voor Mazars betekent dat je aan het roer staat van je carrière en dat je van het begin tot het eind zelf je koers bepaalt.

Accountancy
Rotterdam
Actief in 90 landen
1.100 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 35 jaar oud