Corporate Recruiter

Word onderdeel van het recruitment team bij VIRO

Als Corporate Recruiter bij VIRO ben je de schakel tussen de organisatie en technisch talent. Je bent van nature een echte verbinder en met jouw ervaring in recruitment weet je als geen ander hoe je talent kunt inspireren en werven. Je werkt nauw samen met de diverse afdelingen voor de instroom van nieuwe collega’s en voert daarnaast een effectieve campus recruitmentstrategie om relaties op te bouwen met universiteiten en hogescholen.

Je wordt onderdeel van een enthousiast team waarbij je mee gaat bouwen aan de verdere ontwikkeling van de vestiging Schiedam maar daarnaast ondersteun je ook de vestiging in Beverwijk.

Heb jij oog voor technisch talent en ben je toe aan een nieuwe stap in je carrière? Wil jij ook deel uitmaken van ons team en samen bijdragen aan het succes van VIRO? Dan horen we graag van je!

Het betreft een functie voor minimaal 32 uur/week.

Wat ga je doen?

• Je stelt pakkende wervingsteksten op, zoekt actief naar geschikte kandidaten via diverse kanalen, en voert sollicitatiegesprekken met potentiële nieuwe collega’s.
• Je werkt samen met technische collega’s die vak inhoud toetsen waarbij jij je meer richt op persoonlijkheid en soft skills. Dit vraagt sterke gesprekstechnieken en zorgvuldige oordeelsvorming.
• Je onderhoudt nauwe contacten met studieverenigingen, organiseert evenementen op universiteitscampussen en bent aanwezig op carrièrebeurzen voor studenten.
• Je zorgt voor een fijne en open candidate journey, begeleidt mede de onboarding en voert evaluatiegesprekken met de nieuwe engineers op de vestiging.
• Je onderhoudt contact met je (regionale) netwerk en vertegenwoordigt VIRO op relevante beurzen en bijeenkomsten.

Vereisten

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau
• Enige ervaring in recruitment en affiniteit met het technische werkveld
• Snel kunnen begrijpen wat (technische) functies inhouden en ze vertalen naar wervingsprofielen
• Bekend met de gebruikelijke recruitment tools zoals een ATS systeem
• Ervaring met campus recruitment is een pluspunt, leergierig om je dit eigen te maken en het op te pakken is een must
• Een ondernemende persoonlijkheid die graag het initiatief neemt
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, in het Nederlands en in het Engels
• Je bent minimaal 32 uur/week beschikbaar
• Reisbereid om ook naar de vestiging in Beverwijk te reizen (in overleg en naar schatting 1 dag per week).

Wat bieden wij je?

• Een uitdagende en afwisselende baan in een gemoedelijk maar professioneel team
• Enthousiaste, vakkundige collega’s en een open, prettige sfeer
• Regie over je eigen carrière via onze VIRO Academy
• Prima mogelijkheden en faciliteiten om hybride te werken, inclusief thuiswerkvergoeding
• 22 vakantiedagen en 13 ATV-dagen
• Vergoeding voor het woon – werkverkeer of gebruik van een zakelijke NS-business card
• Je kunt gebruik maken van een fietsleaseplan, een aantrekkelijke fitnessregeling en/of het hybride warmtepompplan
• Profiteer van een uitstekende pensioenvoorziening bij Nationale Nederlanden en onze collectieve zorgverzekering via VGZ
• Onze actieve personeelsvereniging zorgt voor de nodige ontspanning en voor mooie verhalen bij de koffieautomaat

Jouw afdeling

VIRO Schiedam is een ambitieuze vestiging waar een jong team samenwerkt en elkaar helpt waar nodig. Er is volop ruimte voor initiatief en persoonlijke groei. Voor deze functie ondersteun je ook de vestiging in Beverwijk en word je tevens onderdeel van het recruitment team binnen VIRO waarbij men nauw samenwerkt vanuit verschillende vestigingen binnen Nederland, Duitsland en België.

Een assessment kan mogelijk onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

We willen deze functie rechtstreeks invullen en maken hierbij geen gebruik van werving- en selectiebureaus.