Projectmanager IV

OMdat jij de regisseur bent van succes en elk IV project tot een gezamenlijk resultaat brengt.

Binnen het OM is het domein IT volop in ontwikkeling. Het bouwt aan een toekomstbestendige IT-infrastructuur voor de applicaties van het OM. Het zet daarbij de stap van een incident-gedreven organisatie naar een proactieve en proces-gedreven organisatie met een hoge kwaliteit dienstverlening.

Wat ga je doen?
Als projectmanager IT ben je van begin tot eind verantwoordelijk voor projecten binnen het OM op IT gebied. Het kan gaan om projecten op het gebied van applicatieontwikkeling (onderhoud en vernieuwing) en infrastructuur. Hiermee is elk project anders en zal je elke keer met veel verschillende stakeholders te maken hebben en ook samenwerken met veel verschillende collega’s. In alle gevallen ben jij de spil die schakelt met alle stakeholders en specialisten die nodig zijn om alles goed te laten lopen en zie jij erop toe dat het project succesvol wordt uitgevoerd.

Wie ben jij?
Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau en beschikt over werkervaring als projectmanager binnen de IT. Daarnaast beschik je bij voorkeur over een Prince2 practitioner of IPMA-C/D certificaat.

• Ben je graag aan het netwerken, waarbij je relaties opbouwt en samenwerkingen tot stand brengt. Hierbij weet je ook tegenstrijdige belangen te bespreken om tot een goede oplossing te komen;
• Heb je ervaring met projecten waarin meerdere leveranciers en stakeholders een rol spelen;
• Ben je organisatie sensitief en werk je graag in een complexe omgeving;
• Kan je goed plannen en organiseren;
• Herken je risico’s en kansen en handelt hiernaar.

Als persoon ben je analytisch, initiatiefrijk, leergierig en flexibel. Je houdt van samenwerking en het binden van mensen en hun belangen, binnen en buiten de organisatie. Hierbij weet je mensen waar nodig te overtuigen.

Werken bij het Openbaar Ministerie
De 6.000 medewerkers van het OM zorgen voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Dat doen ze OMdat ze een sterke rechtsorde en een veilige samenleving belangrijk vinden. We zoeken naar de best passende interventie, kijken naar de menselijke kant van elke zaak en naar het belang van slachtoffer, dader, betrokkenen én de maatschappij. We ervaren elke dag hoe belangrijk en betekenisvol ons werk is. OMdat het ook spannend en hectisch kan zijn, werken we als team samen, met respect voor ieders vakmanschap en perspectief. En OMdat we telkens beter willen worden, ontwikkelen en leren we met en van elkaar.

Over de afdeling
Je komt te werken bij de Informatievoorziening Openbaar Ministerie. Als OM hebben we behoefte aan een toekomstbestendige en duurzame ICT en Informatievoorziening. Dit brengt veel uitdagingen met zich mee, daarom is in 2021 het OM-onderdeel Informatievoorziening Openbaar Ministerie (IVOM) opgericht. Centraal in de opgave van IVOM staan drie strategische pijlers. We richten ons de komende jaren op het verbeteren van de performance en stabiliteit van de huidige systemen, het professionaliseren van de IV-organisatie en het vernieuwen van de werkprocessen en het ICT-landschap. Dit doen we met meer dan 320 professionals, die zorgen dat onze OM collega’s probleemloos kunnen werken, elke dag opnieuw.

Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Salarisschaal 11 CAO Rijk;
• Het betreft een functie voor 36 uur;
• Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd;
• Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is noodzakelijk.