Asset Manager

Daarom wil je als Assetmanager Bedrijfsmiddelen bij NS werken

• Omdat je er warm voor loopt om de verantwoordelijkheid te dragen dat de bedrijfsmiddelen, (zoals trekkrachten, bio installaties en treinwasinstallaties) in optimale staat zijn, zodat het onderhoud aan NS treinen smooth verloopt.
• Omdat je dit samen met een team van deskundige en enthousiaste collega’s mag doen, die je functioneel aanstuurt.
• Omdat je in een afdeling komt te werken welke volop in ontwikkeling is en waar de collega’s jou met open armen ontvangen.

”Wij zijn het technisch geweten van alle bedrijfsmiddelen die nodig zijn om het materieel van NS in topconditie te houden. Zo dragen wij bij aan een zitplaats voor elke reiziger.”

Dit ga je doen als Assetmanager Bedrijfsmiddelen

Je bent als Assetmanager Bedrijfsmiddelen verantwoordelijk voor meerdere assetgroepen, zoals de Bio installaties, trekkrachten en kleinere materieelspecifieke bedrijfsmiddelen.

Afgelopen jaren hebben we samen met O&S de ambitie uitgesproken om het beheer en onderhoud van de bedrijfsmiddelen te professionaliseren. Dit is nodig om O&S te ondersteunen om het operationele proces van O&S zo optimaal mogelijk in te richten zodat ze in staat zijn om iedere dag de treinen tijdig en kwalitatief goed terug te leveren aan de dienstregeling.

En hier ligt een belangrijke rol voor de Assetmanager: samen met je teamleden zorg je voor het realiseren van optimale prestaties van de toegewezen kritische bedrijfsmiddelen, zowel op operationeel en financieel gebied. Dit doe je door het formuleren van, en sturen op afgesproken prestatiedoelstellingen inclusief risico’s, planning en kosten zodanig dat de veiligheid, bedrijfszekerheid, beschikbaarheid en kosten geborgd zijn voor de gebruikers van de bedrijfsmiddelen.

Je werkt op basis van een gestructureerd lange termijnplan voor jouw assets. Je stuurt bij indien er sprake is van afwijkende prestaties of veranderende eisen uit de omgeving. Daarbij let je nadrukkelijk op de kosten en zorg je voor een optimale balans tussen de prestaties en kosten van jouw kritische bedrijfsmiddelen. Indien er projecten en/of modificaties nodig zijn, dan stel je daarvoor investeringsvoorstellen op en fungeer je na goedkeuring daarvan als gedelegeerd opdrachtgever naar de interne of externe uitvoerende organisatie.

Daarnaast vul je ook een eerste aanspreekpunt vanuit onze afdeling AMB naar een O&S regio. In deze rol vervul je de loketfunctie richting de O&S locaties en vica versa naar de asset teams van de afdeling op het gebied van bijvoorbeeld nieuwe outillage wensen, voortgang bestaande wijzigingen en lange termijn wensen.

De grotere nieuwbouw en aanpassing projecten waarbij meerdere stakeholders betrokken zijn worden uitgevoerd door de afdeling Projecten en Trajecten, waarbij de Asset Managers waar nodig participeren in de projecten en deelprojecten. Bijvoorbeeld om de inrichting van de instandhouding van de betreffende assets te organiseren.

Hier ga je werken

De Assetmanager Bedrijfsmiddelen werkt op de afdeling Asset Management Bedrijfsmiddelen (AMB), een afdeling binnen NS Techniek. AMB realiseert, innoveert, beheert en verbetert op het gebied van de bedrijfsmiddelen, infrastructuur en onderhoudsoutillage. Daarbij wordt continue gestreefd naar het optimum tussen prestaties en kosten van de benodigde assets, passend bij de veranderende behoefte van Onderhoud en Services. Dat vraagt om afstemming van alle mensen, middelen, processen en techniek die daarbij betrokken zijn.

Binnen AMB werken 20 gedreven collega’s (waarvan 4 Asset Managers) die verantwoordelijk zijn voor het professioneel Asset Management voor de ruim 8000 unieke bedrijfsmiddelen in onze ruim 30 onderhouds- en servicebedrijven. Samen besturen zij de prestaties en kosten van deze bedrijfsmiddelen.

Je werkveld is geheel Nederland, voornamelijk op de onderhouds- en servicebedrijven. Omdat de bedrijfsmiddelen veelal in onderhoudsbedrijven en op servicelocaties staan, ben je regelmatig op die locaties aan het werk. Incidenteel op onregelmatige tijden.

Je werkt steeds vanuit een zelfstandige positie en rapporteert aan je leidinggevende en opdrachtgever en stemt af met (lokale) stakeholders zoals productiemanagers, technische dienst en leveranciers. Je organiseert je eigen werk met behulp van projectmanagementtechnieken.

Werken bij NS Techniek betekent werken in een operationele en technische omgeving en direct een bijdrage leveren aan de klanttevredenheid en het bedrijfsresultaat. Het is een complexe omgeving die je uitdaagt om je eigen grenzen te verleggen en je zowel inhoudelijk als persoonlijk te ontwikkelen.

Dit zijn de functie-eisen

Om succesvol te zijn als Assetmanager Bedrijfsmiddelen ben je resultaatgericht door een persoonlijke drive en eigenaarschap. Omdat je samen zult werken met onze collega’s in de onderhouds- en servicebedrijven is het belangrijk dat je hen kunt inspireren en motiveren, goed kan communiceren en om kan gaan met tegenstrijdige belangen. Je hebt oog voor risico’s en acteert daar proactief op. Je bent klantgericht, vasthoudend en neemt initiatief. Je weet wat de operatie van NS nodig heeft en acteert daarop, vanuit een kritische blik op nut- en noodzaak.

We zoeken een assetmanager met ruime en relevante ervaring binnen een technische asset management omgeving, maar ook mensgericht is, een inspirerend leider en coachende vaardigheden heeft.

Daarnaast;

• HBO/WO werk- en denkniveau (technische) bedrijfskunde, technische studierichting of vergelijkbaar.
• Projectmanagement vaardigheden; kennis van Prince II methodieken is een pré
• VCA-VOL en VWEI (te voltooien in het eerste jaar na aanstelling)
• Sterk conceptueel denkvermogen en resultaatgericht.
• Goede verbinder; je herkent de verschillende belangen rond de asset bedrijfsmiddelen binnen NS en brengt die effectief bij elkaar.
• Overziet complexiteit en doorziet de rode draad. Is in staat om op basis daarvan te prioriteren en besluiten te nemen.

Voor deze functie is een goede beheersing (minimaal B-level) van de Nederlandse taal vereist

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:

• Een salaris tussen € 4.190,- en € 7.015,- bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring (obv schaal 61een 36-urige werkweek).
• Een 36-urige werkweek.
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een werkweek van 36 uur) aangevuld met extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Je gezin reist gratis in de daluren.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.