opleidingscoördinator opsporingsonderwijs

Vergroot jezelf Kombijdepolitie

Wil jij bijdragen aan het hoger politieonderwijs en de opgaven waar we in het onderwijs voor staan? Heb jij kennis van de opsporing, bijvoorbeeld recherchepsychologie en/of criminologie? De Sector Hoger Politieonderwijs (HPO) van de Politieacademie Apeldoorn zoekt een opleidingscoördinator!

Wat ga je doen?

Als opleidingscoördinator Opsporingsonderwijs speel je een centrale rol binnen de Sector HPO. Je bent verantwoordelijk voor de bacheloropleiding Rechercheur en de Master of Criminal Investigation (MCI). Jij bent het eerste aanspreekpunt voor studenten, docenten, ondersteunende medewerkers, commissies zoals de curriculumcommissie en toetscommissie, en voor externe partijen met inhoudelijke vragen over de opleidingen.

Je coördineert de ontwikkeling, uitvoering en evaluatie van het onderwijs en bewaakt de kwaliteit en samenhang van het programma. Daarbij werk je nauw samen met docenten, studenten, ontwikkelteams en onderwijsondersteuners. Je verzamelt en bespreekt onderwijsevaluaties, vertaalt deze naar concrete verbeteracties en begeleidt de uitvoering daarvan. Ook organiseer je het onderwijs en de toetsing op een duidelijke en efficiënte manier, en stel je bemensingsplannen op in overleg met vakgroepen en de bedrijfsvoering. Ook voer je evaluatiegesprekken met studenten en legt deze zorgvuldig vast. Je ondersteunt bij accreditatieprocessen en bewaakt de werkzaamheden die volgen na vaststelling van examendocumenten. Daarnaast neem je deel aan het coördinatorenoverleg en begeleid je nieuwe medewerkers als buddy. Je voert verkennende en kennismakingsgesprekken met nieuwe of mogelijke docenten en gastdocenten. Ook organiseer je cluster- en teambijeenkomsten en zorg je ervoor dat studenten actief en tijdig worden geïnformeerd over belangrijke onderwijszaken.

Omdat het onderwijs volop in ontwikkeling is, denk je actief mee over vernieuwing en draag je bij aan sterk, toekomstgericht politieonderwijs. Je werkzaamheden zijn veelzijdig en vragen om goede afstemming, overzicht, samenwerking en een passie voor kwalitatief goed onderwijs.

Waar ga je werken?

De Politieacademie is het opleidings- en kenniscentrum van de Nederlandse politie. Hier worden basis-, bachelor- en masteropleidingen verzorgd voor de politie en andere veiligheidsorganisaties. Binnen de Sector Hoger Politieonderwijs werk je in het Team Politieleider & Rechercheur aan de opleiding van professionals met passie voor opsporing.

De Politieacademie speelt een groeiende rol in het versterken van de opsporing. Rechercheurs worden opgeleid om juridisch, tactisch en technisch sterk te opereren. De opleidingen zijn NVAO-geaccrediteerd, wat betekent dat studenten een erkend diploma behalen dat ook bruikbaar is binnen het reguliere onderwijs.

Het team heeft een omvang van ongeveer 40 fte en bestaat uit docenten met verschillende achtergronden, waaronder juristen, psychologen, criminologen en gedragswetenschappers. Naast de vaste teamleden maakt de opleiding gebruik van de expertise van gastdocenten, thesisbegeleiders, en onderwijsondersteuning. De Sector Hoger Politieonderwijs verzorgt zowel bachelor- als masteronderwijs in nauwe samenwerking met het werkveld en andere ketenpartners. De opsporing is voortdurend in ontwikkeling, zowel wetenschappelijk als maatschappelijk. Via ons onderwijs ontdekken onze studenten hoe zij nieuwe inzichten in hun professie kunnen benutten. Het Team Politieleider & Rechercheur staat de komende jaren voor de uitdaging om het onderwijs verder te vernieuwen en te actualiseren.

Wie ben jij?

Coördineren is voor jou een tweede natuur: het gaat je gemakkelijk af en je hebt er plezier in. Je bent een goede organisator en je hebt overtuigingskracht en daadkracht. Je bent ondernemend, maar ook organisatiesensitief. Samenwerken is jou op het lijf geschreven. Je bent een echte teamplayer en in staat mensen met elkaar te verbinden. Voor je collega’s ben je een inspirerende coach en ondersteun en stuur je hen waar nodig. Je vindt het een uitdaging de spin in het web te zijn om onze opleidingen zo goed mogelijk neer te zetten en hebt ideeën en kennis om dit te kunnen doen.

Verder beschik je over:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
• ervaring met het coördineren van onderwijs, teams en onderwijsprocessen;
• bij voorkeur ervaring in het verzorgen van onderwijs;
• ervaring binnen de opsporing, recherchepsychologie en/of criminologie (of een aanverwant vakgebied);
• kennis van onderwijskwaliteit en het accreditatieproces, zodat je actief kunt bijdragen aan de kwaliteitsborging en -verbetering van het onderwijs;
• een Basis Kwalificatie Onderwijs (BKO) en/of Basis Kwalificatie Examinering (BKE) of de bereidheid deze op korte termijn te halen.

Omdat je wordt aangesteld als docent D, met als neventaak opleidingscoördinator, kun je ook worden ingezet op de uitvoer van het onderwijs. In dat kader wordt van je verwacht dat je beschikt over een pedagogisch-didactische bevoegdheid (BKO/BKE) of dat je bereid bent deze te behalen.

Wat wij bieden

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 4.293,- en maximaal € 6.300,- (schaal 11 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 377,- per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof.

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is docent D.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.

Mail met Daphne Abels, teamchef Politieleider & Rechercheur (daphne.abels@politieacademie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.