Recruiter

Hou je van samenwerken in een team, veel mensen leren kennen, en professionals helpen met hun carrière? Heb je interesse in de Financiële wereld en wil je werken binnen een warm en persoonlijk kantoor? Lees dan snel verder...

Impact maken op de carrière van (internationale) professionals binnen het Compliance vakgebied.

Impact maken op de carrière van (internationale) professionals binnen het Compliance vakgebied. Simon Suesan recruiter

Wat ga je doen?

Als Recruiter ben jij dé schakel tussen talent en bedrijven in de financiële sector. Of het nu gaat om KYC, CDD, anti-money laundering, fraudeonderzoek, of sustainable finance, jij weet de juiste mensen te vinden en te matchen. Jouw verantwoordelijkheden:

• Het identificeren, screenen en plaatsen van kandidaten in compliance-gerelateerde rollen bij opdrachtgevers.
• Het schrijven van aantrekkelijke vacatureteksten en actief zoeken naar talent via onze database en social media.
• Het opbouwen van warme relaties met kandidaten en opdrachtgevers en hen begeleiden in het traject.
• Sollicitatiegesprekken voeren en kandidaten coachen in hun sollicitatieproces, inclusief het opstellen van CV's en motivatiebrieven.
• Veel bellen met kandidaten die we kennen of die hebben gesolliciteerd.
• Actief bijdragen aan het wekelijkse overleg waarin prioriteiten en openstaande functies worden besproken.

Wie is Kayak?

Waar persoonlijke ontwikkeling en samenwerken met elkaar in teamverband centraal staan. In 2012 zijn we gestart als detacheringsbureau in de financiële sector. Inmiddels zijn we uitgegroeid tot een warme en menselijke organisatie die verder kijkt dan alleen werk. Bij Kayak draait alles om groei: van onze professionals én ons team. Persoonlijk zijn en persoonlijke ontwikkeling staat hier voorop.

We helpen starters, junioren en medioren groeien in compliance-rollen bij topbedrijven zoals Adyen, ING, Rabobank, Mollie, FMO en APG Pensioenen. Kayak richt zich naast traditionele compliance-functies, ook op groeiende gebieden zoals sustainable finance, de pensioensector en de zorg. Dit biedt ruimte voor kandidaten met diverse interesses en expertise om bij te dragen aan innovatieve en maatschappelijk relevante projecten.

Bij Kayak draait alles om duurzame relaties. Persoonlijk contact op kantoor, met onze externe medewerkers én met onze klanten. Hier kan je jezelf zijn! Binnen Kayak helpen we elkaar vooruit, vertrouwen we elkaar. We hebben geen gong en gebruiken we geen ellebogen. Enkel op het strand in Zandvoort waar we in juli een maand zitten met kantoor!

Live your potential

Op het kantoor in Amsterdam heerst een open en informele werksfeer, waarin volop ruimte is voor eigen initiatief en ontwikkeling. Kayak gelooft sterk in de kracht van persoonlijke groei en een gezonde balans als fundament voor succes. Die overtuiging komt tot uiting in het Live your potential-programma, dat aan alle Kayakers wordt aangeboden. Hierin staat investeren in vier kerngebieden voorop: Body, Emotions, Mind en Inspiration. Dit helpt medewerkers om hun volledige potentieel te benutten, wat resulteert in positieve energie, motivatie en inspiratie in het dagelijks werk.

Wie ben jij?

Je houdt van mensen verbinden, de connectie aangaan en advies geven over een logische carrrièrestap. Je bent energiek, creatief, commercieel en je houdt van een goede borrel op zijn tijd. Uitjes, wintersport, werken op het strand en je kan volledig jezelf zijn. Dat vind je allemaal bij Kayak: persoonlijk en open.

Ontwikkel jezelf met Live your potential

Wij geloven dat persoonlijke groei en balans de sleutel zijn tot blijvend succes. Daarom krijg je bij Kayak toegang tot Live your potential: ons persoonlijke ontwikkelingsprogramma dat jou helpt om niet alleen als professional, maar ook als mens te groeien.
Samen met je Field Manager en professionele coaches werk je aan thema’s als veerkracht, leiderschap, zelfinzicht en ontwikkeling. Daarnaast krijg je een persoonlijk opleidingsbudget om je ontwikkeling verder vorm te geven. Zo helpen wij jou het beste uit jezelf te halen!

Wat wij bieden:

We belonen je harde werk met meer dan alleen een goed salaris:

• Een brutomaandsalaris tussen €3.000,- en €4.250,- (afhankelijk van je ervaring).
• Een aantrekkelijke bonusregeling en 28 vakantiedagen.
• Pensioenopbouw, waarbij wij de premie betalen.
• Toegang tot ons unieke Live Your Potential-programma, maatwerktrainingen en opleidingen.
• Sporten met korting via Urban Sports Club.
• Een maand per jaar met het hele bedrijf werken vanuit een strandlocatie.
• Regelmatige bedrijfsuitjes en incentives bij behaalde doelen.
• Financieel advies via het platform Equip.
• Ontwikkelingsmogelijkheden richting fieldmanagement of een commerciële klantgerichte rol.

En het beste van alles? Bij ons loop je zo bij de managing director binnen, want we houden van korte lijnen en een open cultuur: je bent geen nummer maar hoort er meteen bij!

Wat wij vragen:

Een energieke professional die zichzelf herkent in onderstaande punten:

• Minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
• 1 – 5 jaar recruitmentervaring.
• Interesse in de financiële sector en in thema’s als compliance, risk, en duurzame financiering.
• Ambitieus en leergierig: je hoeft niet direct alle kennis te hebben, maar bent bereid om je volledig in te zetten en snel te leren.
• Teamgericht en communicatief sterk: jij legt makkelijk contact, bouwt relaties op en draagt bij aan een positieve teamdynamiek.
• Flexibel en oplossingsgericht: je schakelt moeiteloos tussen diverse projecten en persoonlijkheden.
• Resultaatgericht met een persoonlijke touch.
• Je wordt hier erg vrijgelaten dus verantwoordelijkheidsgevoel en initiatief nemen is key.

Solliciteren

Nieuwsgierig? Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Neem contact op met Simon Suesan via 06-25195791 of stuur een e-mail naar s.suesan@wearekayak.com.