Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Teamleider Wagenpark

Geplaatst 21 jul. 2025
Delen:
Werkervaring
3 tot 15 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 4.349 - € 6.193 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
14 augustus 2025

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Teamleider Wagenpark

Jij zet techniek, mensen en processen in beweging. Je combineert innovatie met persoonlijke groei, voor je team én de stad van morgen.

Jouw rol

Als Teamleider Wagenpark geef jij richting aan een team dat werkt aan duurzame en klantgerichte mobiliteit voor Rotterdam. Jij zorgt voor een veilige, stimulerende werkomgeving waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen en bijdragen aan slimme oplossingen voor de stad. Zo draag je niet alleen bij aan het werkplezier van je team, maar ook aan een toekomstbestendige bedrijfsvoering.

In deze rol stuur je drie subteams aan: Aanschaf, Tijdelijke Mobiliteit en Functioneel Beheer. Je bent verantwoordelijk voor het functioneren van de teams én de verbetering van de onderliggende processen. Samen met collega-teamleiders zorg je voor een efficiënte, klantgerichte en duurzame werkwijze. Je pakt eigenaarschap op je processen, denkt vooruit en vertaalt innovaties naar de praktijk.

Concreet betekent dit dat je:

  • verantwoordelijkheid draagt voor de aansturing van circa 15 medewerkers en bijdraagt aan een cultuur waarin vertrouwen, ontwikkeling en samenwerking centraal staan;
  • een actieve rol speelt in het actualiseren en optimaliseren van processen, met oog voor effectiviteit en kwaliteit;
  • beleidsdoelen op het gebied van verduurzaming en digitalisering weet te vertalen naar concrete en uitvoerbare verbeteringen;
  • in samenwerking met collega-teamleiders werkt aan duurzame en toekomstgerichte mobiliteitsoplossingen voor de organisatie;
  • een inhoudelijke bijdrage levert aan programma’s die afdelingsoverstijgend zijn en die gericht zijn op het versterken van stedelijk beleid.

De afdeling

De afdeling Vervoer en Materieel (onderdeel van cluster Stadsbeheer) is een deskundige organisatie in het faciliteren van en adviseren over innovatieve, duurzame werkmobiliteit en werkmaterieel en behoort tot de koplopers van Nederland. Ons motto is dan ook Wij zijn de duurzame motor van de stad!

Vervoer en Materieel is gespecialiseerd in reparatie, onderhoud en beheer van bijzondere voertuigen voor de gemeente Rotterdam en de Metropoolregio Rotterdam-Den Haag (MRDH). Wij beheren zo’n 5000 voertuigen van de gemeentelijke diensten en diverse bedrijven. Dit zijn niet alleen bestel- en personenwagens maar ook specialistische voertuigen zoals vuilniswagens, reinigingsvoertuigen, hoogwerkers, brandweervoertuigen, ambulances en (elektrische) fietsen en scooters.

De sfeer is informeel, direct en collegiaal. We zijn professionals met hart voor techniek en dienstverlening. Samen bouwen we aan betere processen en een sterke service voor onze klanten.

“We zijn een club van hardwerkende vakmensen, gedreven, klantgericht en altijd op zoek naar kwaliteit. We helpen elkaar, geven elkaar eerlijke feedback en zeggen waar het op staat. Direct als het moet, met respect én een flinke dosis humor. Want ja, lachen doen we ook. Elke dag.”
Collega teamlid

Dit bieden we naast je salaris

  • 17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.
  • OV-mobiliteitskaart: de reiskostenregeling sluit aan bij hybride werken en stimuleert gezond en duurzaam reizen. Reizen met het OV gebeurt met de OV-mobiliteitskaart en wordt 100% vergoed. Voor reizen met de fiets, deelvervoer en zelfs wandelen ontvang je tevens een vergoeding.
  • Optimale werkfaciliteiten, zodat jij je werk goed kunt uitvoeren.
  • Je start met een contract voor bepaalde tijd, die kan worden omgezet naar onbepaalde tijd.
  • Een aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
  • Goede ABP Pensioenregeling, waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.

Als manager, of collega van management, ben jij van een stad die klaar is voor vandaag maar ook voor de opgaven van morgen. Je neemt verantwoordelijkheid, geeft vertrouwen, creëert ruimte en verbindt. Voor het concern en voor de stad.

Jouw profiel

Je bent een verbindende leider die resultaatgericht werkt zonder de mens uit het oog te verliezen. Je weet hoe je vertrouwen opbouwt, medewerkers motiveert en teams richting geeft. In een omgeving waar verandering de norm is, breng jij structuur, energie en een gezonde dosis Rotterdamse nuchterheid. Je durft beslissingen te nemen en hebt oog voor wat er nodig is, nu én straks.

Om succesvol te zijn in deze functie ben je een ervaren leidinggevende en beschik je over hbo/wo werk-en denkniveau met ervaring in autotechniek, automotive of bedrijfsvoering.

En heb je:

  • kennis van leasing op financieel-, fiscaal-, juridisch- en operationeel gebied;
  • kennis van relevante ICT-toepassingen en affiniteit met voertuigtechniek;
  • ervaring met inkoop, contractmanagement en Wet Markt & Overheid;
  • ervaring met het implementeren van veranderprocessen en het managen van automotive activiteiten.

Daarom werken voor Rotterdam

Rotterdam daagt je elke dag opnieuw uit. Haalt het beste in je naar boven. Bij de gemeente Rotterdam krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om je ideeën te realiseren. Jij maakt Rotterdam sterker, terwijl je zelf groeit: in de stad en binnen de organisatie. Samen met collega’s die hun schouders eronder durven te zetten. Want Rotterdam staat nooit stil.

Gemeente Rotterdam staat voor diversiteit en inclusie. Met open armen nodigen wij iédereen uit om te solliciteren. Zet je Rotterdamse kracht in en kom bij ons werken!

Rotterdam als werkgever

Als werkgever biedt Rotterdam een inspirerende omgeving waar je samenwerkt met betrokken collega’s aan de toekomst van de stad.

Werken in een stad die nooit stilstaat. Een stad waar grote uitdagingen vragen om slimme en concrete oplossingen. Hier durven we. We bedenken het en doen het, samen. We maken meters. We kijken naar wat kan en pakken de ruimte. En ook al is het soms niet makkelijk, het kan. Omdat we het samen durven. Zo groei jij, groeit je…


Werken in een stad die nooit stilstaat. Een stad waar grote uitdagingen vragen om slimme en concrete oplossingen. Hier durven we. We bedenken het en doen het, samen. We maken meters. We kijken naar wat kan en pakken de ruimte. En ook al is het soms niet makkelijk, het kan. Omdat we het samen durven. Zo groei jij, groeit je team én groeit de stad. Voor en met alle Rotterdammers. Om de stad nog mooier te maken. Dat is Rotterdamse kracht.

Overheid
Rotterdam
Actief in 1 land
15.000 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 46 jaar oud