Salesforce Developer

Salesforce Developer bij Coolblue

Als Salesforce developer bij Coolblue zorg je ervoor dat ons CRM elke dag een beetje beter wordt.

Als Salesforce developer heb je een erg afwisselende dag. Zo werk je aan een nieuwe API, een kleine verandering in de hiërarchie en twee workflow aanpassingen. Je ziet direct dat er nog een klein stukje custom code nodig is voor een van de aanpassingen. Daarnaast ben je ook nog bezig met de implementatie van een nieuwe AI integratie in Salesforce. Omdat je van snel schakelen houdt, denk je dat door kleine aanpassingen vanuit jou, de applicatie binnen twee weken live kan! Binnen Coolblue willen we elke dag een beetje beter worden, daarom begeleid je ook je superadmin in spé. Je krijgt er energie van om te zien hoe blij ze wordt van alles wat ze aan het leren is. Ook Salesforce Developer worden bij Coolblue? Lees hieronder of het bij je past.

Dit vind je leuk om te doen

• Aan het begin staan van iets nieuws, wat je geheel zelf kunt gaan opbouwen.
• Overleg het technische ontwerp, code ontwikkeling, architectuur en interfaces.
• Integreren en implementeren van alle processen in Salesforce.
• Verschillende werkzaamheden uitvoeren. Van interactie met eindgebruikers tot coderen en zelfstudie.
• Beginnen met een “minimal viable product” en dit uitbouwen tot de ideale omgeving.
• Het coachen van medior collega's en kennis delen door middel van pair programming.
• Samenwerken, effectief communiceren met business stakeholders en andere Salesforce teamleden, en elkaar feedback geven.

Van deze agenda word je blij

Week 29

1. • 09.15

   Stand-up

   • 09.30

   Programmeren

   • 11.00

   Pair Programming

   • 14.00

   Ontwikkelgesprek met Bruno

   • 16:00

   Feedback stakeholders op nieuwe feature verwerken

2. • 09.15

   Stand-up

   • 10.00

   Demo Hosting & Deployment

   • 11:00

   Programmeren

   • 13.00

   Teamlunch

   • 14.30

   Bijpraten met Yuliya (Developer)

3. • 09.15

   Stand-up

   • 09.30

   Programmeren

   • 13.00

   Refinement

   • 15.00

   Follow AWS Pluralsight course

   • 15.30

   Rondje wandelen met Fernando.

4. • 09.15

   Stand-up

   • 10.00

   Programmeren

   • 13.00

   Kennisdelen met het team

   • 14.00

   (Digitaal) koffie drinken met je buddy

   • 16.30

   Code review

5. • 09.15

   Stand-up

   • 10:00

   Meeting met leidinggevende

   • 13.00

   Retrospective

   • 14.30

   Sprint planning

   • 16.00

   Teamborrel

Hier herken jij jezelf in

• Je hebt 2+ jaar ervaring in het bouwen, integreren en implementeren van Salesforce.
• Je woont in Nederland/Europa.
• Je hebt ervaring in het geven en ontvangen van feedback op professioneel niveau.
• Je hebt een afgeronde hbo- of academische opleiding in bijvoorbeeld Informatica.
• Je bent Salesforce certified Platform Developer |.
• Je weet het maximale uit Salescloud te halen met minimale custom code.
• Je hebt ervaring met LWC en Aura Components en Integraties met REST API’s
• Je bent bekend met Agile werken, CI/CD via Github
• Mooi meegenomen als je kennis of ervaring in Field Service Lightning
• Het is een plus als je een van deze certificaten hebt: Salesforce Platform Developer II.
• Je praat goed Engels, Level: C2.

Dit zoek jij verder in een baan

• Geld.
• Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden.
• Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en waar-je-werkt-geld.
• 25 vakantiedagen. Als je belooft terug te komen.
• Korting op alle spullen die we verkopen.
• Ongekend goede werksfeer. Met collega's waar je blij van wordt, (digitale) epische feesten, pubquizzen en andere teamactiviteiten.
• Samenwerken in een internationale omgeving met collega’s uit onder andere Nederland, België, Duitsland, Spanje, Turkije, Brazilië, Mexico en Italië.
• Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt.
• Op dit moment werken wij hybride: dat betekent een combinatie tussen werken op kantoor en werken vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.

“Ik kijk elke week het meest uit naar de gezellige kantoordagen. Als we samen in een brainstorm grappige slogans bedenken of in de pauze een potje pool spelen, vliegen de werkuren voorbij.”
Rebekka Tech collega

Meer weten?

• Hoe gaat Coolblue om met werken op kantoor?

  Bij Coolblue werken we hybride: dat betekent deels vanuit kantoor werken en deels vanuit huis.

• Hoe ziet werken als Techie eruit na corona?

  Onze systemen verbeteren en bouwen aan nieuwe functionaliteiten of applicaties doe je samen. Afgelopen tijd hebben we gezien dat samenwerken heel goed vanuit huis kan. Daarom wordt thuiswerken voor tech medewerkers de norm. Je bepaalt dus zelf vanaf waar je je werk doet. Of dit nou Groningen of Limburg is.

  Toch hebben we ook beseft dat écht samen overleggen, pair programmeren of de week afsluiten met je collega’s nog leuker is. Daarom werken we ten minste een paar dagen per maand samen op ons kantoor in Rotterdam.

• Hoe vaak ga ik als Techie naar kantoor?

  Hoeveel dagen dit precies zijn, bespreek je met je leidinggevende. Gemiddeld zal dit zo’n 4 à 8 keer per maand zijn.

• Moet ik als Techie in de buurt van jullie kantoor in Rotterdam wonen?

  Nee, het maakt niet uit waar in Nederland je woont. Zolang je maar ten minste 4 à 8 keer per maand naar ons kantoor in Rotterdam kan komen.

• Kan ik me blijven ontwikkelen?

  Studiefabriek: leren bij Coolblue, net een beetje anders.

  Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden. Bij Coolblue gaan we soms terug de schoolbanken in. Maar niet door stil te zitten en alleen te luisteren. De trainingen die je bij ons volgt zijn niet saai, maar juist actief door zelf te oefenen en met elkaar te overleggen en discussiëren. In de Studiefabriek van Coolblue kiezen we wat we willen leren, zodat we onszelf blijven ontwikkelen en een échte specialist worden. Zo heeft een Bezorger andere trainingen nodig dan een Klantenservice Medewerker, en volgt een starter bij Coolblue andere trainingen dan een leidinggevende.