afdelingshoofd - Team Politieprofessie

Ben jij als het gaat om het politievak in staat om de kar te trekken bij strategievorming, het oppakken van complexe vraagstukken én leiding te geven aan een team van specialisten? Team Politieprofessie is op zoek naar een afdelingshoofd. Lees snel verder!

Wat ga je doen?

Een belangrijke bijdrage leveren aan onze grote ambities op het gebied van digitale transformatie, wijk en veiligheid, politie voor iedereen, en intelligence en opsporing. Werken aan forse veranderopgaven vanuit een compact team met grote spin off. Politieprofessie Oost-Brabant is op zoek naar een collega met pit en gezag. Ben jij in staat om de kar te trekken bij strategievorming en het oppakken van complexe vraagstukken én sturing te geven aan een team met specialisten. Dan nodigen wij jou van harte uit om te solliciteren!

In jouw functie geef je sturing aan een team (politie-)professionals. Hierbij geef je gestalte aan (nieuwe) relevante samenwerkingsverbanden, zowel met in- als externe samenwerkingspartners. Ook behartig je zelf één of meerdere beleidsthema’s. Je maakt deel uit van het managementteam van de staf en brengt samen met je MT-leden de verschillende stafafdelingen dichter bij elkaar, om zodoende goed aan te sluiten op de behoefte van de organisatie. Je werkt vanuit de gezamenlijke opgave van de eenheid en van de staf in het bijzonder. In jouw functie creëer je verdere samenhang binnen Politieprofessie, waarvoor je investeert in het team. Dit doe je vanuit mensgerichte verbinding, oprechte interesse en met oog voor de collega’s. Hierbij zijn vernieuwing van werkprocessen (implementaties) en opgavegericht werken belangrijke pijlers.

Daarnaast vertaal je het landelijk portfolio naar de Eenheid Oost-Brabant en zorg je dat de opgavehouders in de eenheid bij de realisatie hiervan worden ondersteund door de adviseurs van politieprofessie. Je voert de regie op het portfolioproces voor de eenheid en fungeert als (landelijk) aanspreekpunt voor dit proces. Ook vertegenwoordig je de eenheid in het overleg van hoofden Politieprofessie en neem je (landelijk en in de eenheid) deel aan project- en werkgroepen. Eveneens vertegenwoordig je de staf bij het regionale operationeel specialisten E-overleg en ben je een volwaardig gesprekspartner op strategisch niveau. Je verricht in de eenheid een neventaak waarmee je operationele betrokkenheid tot uitdrukking wordt gebracht.

Als afdelingshoofd ontwikkel en concretiseer je beleid, koers en strategie binnen het vakgebied Politieprofessie, voor zowel landelijke toepassing als binnen de eenheid. Je ondersteunt portefeuillehouders met denkkracht bij beleidsontwikkeling binnen de strategische portefeuilles en programma's en je kunt gevraagd worden om ook aan de implementatiekant een bijdrage te leveren. Verder werk je op geprioriteerde eenheidsopgaven en geprioriteerde portefeuilles in de eenheid. Ook coördineer jij inhoudelijk en zet koers beïnvloedende netwerken op. Je brengt samenhang aan, stimuleert samenwerking, kijkt meervoudig naar vraagstukken en betrekt daarbij veranderkundige perspectieven. Daarnaast stel je besluitwaardige beleidsdocumenten op en adviseert richtinggevend over (bijsturing van) koers en strategie.

Waar ga je werken?

Team Politieprofessie vormt samen met de teams Bestuursondersteuning, Communicatie, Veiligheid, Integriteit en Klachten (VIK), Verandercoaches en Control de staf van Eenheid Oost-Brabant.

Team Politieprofessie stimuleert en faciliteert de ontwikkeling van het politievak en de politieorganisatie en formuleert en implementeert beleid met betrekking tot geprioriteerde veranderopgaven binnen de eenheid. We doen dit als team: gedreven, verbindend, consistent en creatief. Het team is verantwoordelijk voor de uitvoering van projectmanagement, biedt ondersteuning bij internationale samenwerking en heeft een makelaarsrol op het gebied van innovatie. Bovendien draagt Politieprofessie permanent bij aan de vernieuwing en verbetering van het politiewerk en de professionalisering van politiemedewerkers waardoor de veiligheid van de burger wordt verhoogd. Het team is samengesteld uit operationeel en bedrijfsvoeringspecialisten met een grote diversiteit in kennis en kunde.

Wie ben jij?

We zoeken een collega die een hoge mate van betrokkenheid en gevoel heeft bij de operatie en relevante veranderopgaven. Het schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau is voor jou geen probleem: jij kunt je goed inleven in anderen en advies op maat leveren. Hierbij heb je altijd oog voor de haalbaarheid in de uitvoering en kun je omgaan met diverse belangen vanuit verschillende rollen. De rol van kritische tegenspreker past daarin bij jou. Je bent gericht op samenwerking en verbinding binnen en buiten de staf, bent netwerkvaardig en hebt uitstekende schriftelijk een communicatieve vaardigheden. Ook beschik je over realisatiekracht waarmee je de eenheid, de staf en het team verder brengt. Bovendien weet je zowel op gedrag als resultaat te beïnvloeden.

Collega’s en partners kun je inspireren en enthousiasmeren. Jouw politiek-bestuurlijke antennes zijn op de juiste wijze afgesteld: je weet wat er speelt binnen de Eenheid Oost-Brabant, maar je bent ook uitstekend op de hoogte van relevante beleidsontwikkeling op landelijk niveau en op internationaal vlak. Daarbij ben je in staat om complexe zaken meerjarig te overzien; met jouw visie kun ook adviezen voor lange(re) termijn leveren. Ook beschik je over analytisch vermogen, ben je in staat om zaken te adresseren en kun je meervoudig kijken naar vraagstukken. Je maakt daarmee Team Politieprofessie zichtbaar op het speelveld van de belangrijke opgaves binnen de eenheid. Je levert een belangrijke bijdrage in de professionele ontwikkeling van het team door een open klimaat te creëren en ruimte te geven aan (cultuur)verschillen binnen het team.

Jij werkt graag in een dynamische omgeving en kunt omgaan met verandering: door jouw visie en overtuigingskracht kun jij je plek innemen in de veranderopgave bij jouw team, de afdelingen binnen de staf en bij onze eenheid. We zoeken een afdelingshoofd dat zich voor langere tijd aan ons wil verbinden.

Daarnaast heb je:

• wo (master) werk- en denkniveau* en een politiediploma op minimaal niveau 3;
• ervaring met beleidsprocessen;
• bij voorkeur ervaring met verandermanagement.

Wat wij bieden

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling om in een vaste aanstelling.

Verder kun je van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 5.456,- en maximaal € 7.604,- (schaal 13 BbP) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 377,- per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof.

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist E.

Wat verder belangrijk is

• De selectiegesprekken vinden plaats op 17 juli;
• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure;
• Een referentenonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure;
• Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?

* Je hebt een diploma op wo-niveau (master) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld. Let wel: voor aanstelling op deze functie is wel minimaal het diploma Politiemedewerker (mbo 3) vereist.