Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Functioneel Beheerder PeopleSoft

Baan
Geplaatst 20 mei 2025
Delen:
Werkervaring
0 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.330 - € 5.010 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Werken bij Amsterdam UMC

Functioneel Beheerder PeopleSoft

Bij Amsterdam UMC werk je als Functioneel Beheerder PeopleSoft aan innovatieve HR-oplossingen én aan je eigen ontwikkeling. In een team dat kennis deelt, krijg je de ruimte om te verdiepen, verbeteren en initiatief te nemen. Zo groei je met ons mee.

Wat ga je doen?

Als functioneel beheerder ben jij dé schakel tussen onze HR-afdeling en de techniek. Je zorgt dat ons HR-systeem (PeopleSoft) soepel draait, continu doorontwikkelt en optimaal aansluit bij de behoeften van onze organisatie.

  • Beantwoordt 2e-lijns gebruikersvragen over PeopleSoft
  • Voert controles uit op periodieke processen
  • Beheert HR-processen, werkinstructies en documentatie
  • Test, accepteert en implementeert systeemwijzigingen
  • Maakt rapportages en queries met SQL en PS Query
  • Draagt actief bij aan optimalisatie- en innovatieprojecten

Wat neem je mee?

  • Hbo werk- en denkniveau
  • Ervaring met functioneel beheer van IT-systemen
  • Ervaring met testen en het schrijven van testscripts
  • Kennis van: PeopleSoft, PS Query, SQL, ServiceNow, Youforce, JIRA, SharePoint
  • Ervaring met HR-processen is een pre
  • Een proactieve houding en oog voor kwaliteit
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk

Wat bieden we jou?

  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • Inschaling in salarisschaal 8, 9: € 3.330 tot € 5.010 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering.
  • Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
  • Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.
  • Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Waar ga je werken?

Je maakt deel uit van het team Informatisering HR, een betrokken groep van functioneel beheerders, consultants en applicatiespecialisten. Samen zorgen jullie voor betrouwbare en slimme HR-systemen, en werk je nauw samen met collega’s van HR, IT én externe leveranciers.

We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit.

Wij nodigen kandidaten voortdurend uit voor gesprekken, en de vacature wordt gesloten zodra de juiste kandidaat is gevonden. Wacht dus niet te lang met solliciteren!

Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Bart Janssen, Manager Informatisering HR/Flexbureau via h.janssen@amsterdamumc.nl

Hallo. Wij zijn Amsterdam UMC. De krachten van AMC en VUmc gebundeld. Samen bouwen we aan een samenleving waarin patiënten worden genezen en ziekten worden voorkomen, vooral wanneer de aandoening bijzonder is en de behandeling complex. Deze bedrijfspagina is automatisch gegenereerd en bevat daarom nog weinig informatie. Je vindt meer informatie over ‘bedrijfsnaam’ op hun website: ‘’Carrierewebsite’’

Zorg & Welzijn
Amsterdam
1.000 medewerkers