Aannemer (Recruiter)

Ben jij een echte aanpakk’r met talent voor organiseren en mensen enthousiasmeren? Vind je het leuk om het verschil te maken en word je blij van een dag vol afwisseling? Ervaring is mooi meegenomen, maar we zoeken vooral iemand met de echte doen’r-mentaliteit. Herken je jezelf hierin? Dan zoeken wij jou!

Team aannemen

Kom 'r bij

Dit ben jij

• Werkervaring: Als kers op de taart! 😉 Wel of geen ervaring, met de juiste mentaliteit zien we jouw sollicitatie graag tegemoet
• Mentaliteit: Gewoon doen'r!
• Typisch jij: Sociaal, positief en enthousiast

Dit krijg jij

• Groei - Opleidingsmogelijkheden én persoonlijke begeleiding
• Vertrouwen - De vrijheid om je werk op jóuw manier te doen
• Vakantie - 27 vakantiedagen – bij een werkweek van 40 uur
• Extra - Reiskostenvergoeding
• Zekerheid - Direct een vast contract
• Pensioen - Wij betalen 60% van jouw pensioenpremie
• Sfeer - Collega’s die met je meedenken, borrelen en skiën

De doen'r mentaliteit

Na jaren van 'doen' weten we precies waar de doen'r mentaliteit voor staat! We werken hard en ontspannen hard. We zijn serieus als het moet, altijd professioneel en zetten plezier voorop. Zo vallen we op, blijven we hangen, en groeien we door.

En dit doen we altijd net even anders dan anderen: op de doen’r manier.

Ontwikkelen

Blijven leren zit in je bloed. Jij duikt vol nieuwsgierigheid in de nieuwste trends en inzichten in recruitment. Zo weet je precies wat er speelt. Die kennis deel je met je collega’s en zet je slim in om ons wervingsproces te blijven verbeteren.

Onderscheiden

Met jouw proactieve aanpak vind je de juiste mensen, zelfs als het moeilijk wordt. Daar maak je écht het verschil voor doen’r. Collega’s en kandidaten kunnen blind op je vertrouwen. Jij houdt ze op tijd, eerlijk en duidelijk op de hoogte. Jouw positiviteit werkt aanstekelijk en je enthousiasme spat er in elk contactmoment vanaf. Zo zorg je ervoor dat iedereen bij doen’r wil werken.

Ondernemen

Een echte aanpakk’r. Dat ben jij. Zelfstandig en altijd klaar om met frisse en effectieve ideeën te komen. Of het nu gaat om nieuwe wervingsstrategieën of vooruitdenken over wat onze opdrachtgevers straks nodig hebben. Jij loopt voorop en zorgt ervoor dat doen’r altijd aan de vraag voldoet. Dat is nog eens ondernemend!

Dit is team

Aannemen!

Dit ga je doen

Als aannemer ben jij het gezicht én de stem van doen’r voor nieuw talent. Jij vindt, benadert en enthousiasmeert toekomstige doen’rs. Je regelt alles, van kennismaking tot de eerste werkdag. Wervingscampagnes? Jij bedenkt ze én voert ze uit. Je organiseert events en bouwt relaties op met hogescholen en universiteiten.

Je bent daarnaast altijd bezig met hoe we ons proces nóg beter kunnen maken. Jouw handelsmerk? Enthousiasme, structuur en een scherp oog voor talent. Jij voelt aan wie een echte doen’r is en durft beslissingen te nemen zonder ingewikkelde assessments.

En meer...

Enthousiast, maar iets meer duidelijkheid nodig? Dat snappen we! Zeker als je nog geen specifieke ervaring hebt. Maar geen stress, je leert het vanzelf. Hou er wel rekening mee dat geen enkele dag hier hetzelfde is, en dat je dus af en toe best snel moet schakelen.

Hoe herken ik een echte doen'r?

Door scherpe vragen te stellen, goed te luisteren, én te voelen of er een klik is. Geen ingewikkelde assessments of poespas. We vertrouwen op jouw intuïtie en kunde om de juiste keuze te maken.

Hoe ziet mijn dag eruit?

De ene dag is rustig. Mooi moment om jezelf te ontwikkelen. De andere dag is hectisch. Dan zet je alles op alles om je doelen te halen. Het ritme? Dat wordt bepaald door de vraag naar doen’rs. Maar jij bepaalt hoe je je dag indeelt. Wij helpen je waar we kunnen.

Waarom aannemer en geen recruiter?

Omdat het beter past bij onze Rotterdamse aanpakkersmentaliteit. We doen het graag anders dan de rest. Aanpakken én aannemen.

Vraag maar raak

Hiernaast vind je het antwoord op onze meest gestelde vragen. Heb je nog andere prangende vragen? Geef ons dan even een belletje. Vragen stellen is alleen maar goed, en we helpen je maar al te graag.

Wat is detacheren? Kan ik me ook ontwikkelen? Mag ik meedenken?