MANUFACTURING EXCELLENCE & DIGITAL LEADER Ben & Jerry’s Hellendoorn (The Netherlands)

Ben & Jerry’s Hellendoorn: Manufacturing Excellence & Digital Leader

Ben & Jerry’s in Hellendoorn is op zoek naar een Manufacturing Excellence & Digital Leader

Voor deze rol is het essentieel om Nederlands te spreken of bereid zijn dit te leren.

Er is een plek in Europa waar een bak ijs alleen maar voller wordt in plaats van leger.

Binnen de muren van de Ben & Jerry’s fabriek in Hellendoorn maken zo’n 170 medewerkers het lekkerste ijs van Europa. Vanuit Hellendoorn vinden alle ijsjes hun weg naar zo’n 25 landen in Europa. Al het Ben & Jerry’s-ijs op de Europese markt komt uit Hellendoorn. Hellendoorn is het middelpunt van dit grote proces. Alles draait om het maken van (h)eerlijk room- en plantaardig ijs met natuurlijke ingrediënten én veel aandacht voor milieu en samenleving. Zo is al het ijs van Ben & Jerry’s dat we produceren 100% Fairtrade en kijken we binnen de fabriek hoe we zo energieneutraal mogelijk kunnen produceren.

Voor deze fantastische fabriek zoeken wij een Manufacturing Excellence (ManEx) & Digital leader die onze fabriek zal leiden op ons pad naar operationele excellentie en in de digitale revolutie.

Dit zijn je belangrijkste verantwoordelijkheden

De ManEx & Digital Leader is deel van het site managementteam en rapporteert aan de fabrieksdirecteur. Deze rol geeft leiding aan een afdeling die op dit moment bestaat uit vijf medewerkers en een flexibele schil van jonge talenten.

Je leidt een programma van ManEx-activiteiten met als doel fabrieks- en supply chain verliezen en risico’s in de breedste zin van het woord te elimineren. Dit betreft alle aspecten in de fabriek, van veiligheid tot kwaliteit, van productiviteitverbetering tot afvalreductie en wordt gemeten in tastbare KPI’s (zero incidents, OLE, afvalpercentages, besparingen). Je legt de verbeteringen vast in standaarden en beheert deze. Tevens leid je de verbeteragenda met een 3-jarige horizon, hetgeen een essentieel onderdeel is van het fabriek Masterplan.

Tot slot leid je de ontwikkeling en uitvoering van onze digitale agenda. In een snel veranderende wereld is het van belang dat onze fabriek voorop blijft lopen op digitaal vlak. Dit betreft cybersecurity en het gebruik van digitale middelen in productie en onze ondersteunende processen, specifiek voor de Ben & Jerry’s fabriek maar ook in samenhang met Unilever.

Wat zijn je werkzaamheden en taken?

• Verantwoordelijk voor de implementatie van het ManEx-programma met een zero-loss mentaliteit
• Vormgeving en realisatie van het continue verbeterprogramma, in samenwerking met jouw mede-MT leden en het leiderschapsteam van de fabriek.
• Vormgeving en realisatie van de digitale roadmap van de fabriek.
• Het opzetten van een programma om te voldoen aan onze cybersecurity vereisten.
• Het realiseren van de doelstellingen die zijn opgenomen in het Masterplan. Dit betreft alle fabrieksonderdelen, maar spitst zich toe op veiligheid, productie efficiëntie (OLE) en afval.
• Het versterken van de continue verbeter mentaliteit in de fabriekscultuur.
• Thought-leader op bovenstaande onderwerpen en adviseren van de fabrieksdirecteur en het managementteam.
• Vertegenwoordiging van de Ben & Jerry’s fabriek op bovenstaande onderwerpen in het wereldwijde Unilever netwerk.

Dit breng je mee als ManEx & Digital Leader

• Bachelor/Master opleiding in supply chain management of engineering
• Aantoonbare ervaring in een productie omgeving
• Ervaring met WCM, TPM of Lean
• Zeer nieuwsgierig
• Hoge mate van analytisch vermogen
• Digital native en aantoonbare affiniteit met digitale processen en verbeteringen
• Kennis van duurzame processen en mogelijkheden ter verbetering
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Competenties

• Zelfstarter
• Doelgerichtheid
• Ondernemend gedrag
• Praktische creativiteit
• Team commitment
• Analytisch vermogen