HR Adviseur

Dit ben jij

• HBO werk- en denkniveau
• Je houdt ervan mensen te enthousiasmeren en overtuigen met nieuwe ideeën
• Communicatief sterk, daadkrachtig en altijd op zoek naar praktische HR-oplossingen
• Je bent goed in het werken in teamverband, maar kunt ook goed zelfstandig aan de slag
• Flexibel en in staat om snel te schakelen tussen verschillende organisaties

Dit bieden wij jou

• Goede pensioenregeling (75% bijdrage door bQurius)
• Auto van de zaak
• Reiskostenvergoeding (€0,23 per kilometer)
• 25,5 vakantiedagen, met de mogelijkheid om dagen te verkopen
• 8,33% vakantiegeld, maandelijks uit te betalen
• Opleidingsbudget van €5000,- per 5 jaar
• Ruimte voor persoonlijke groei aan de hand van de Academy
• Veel verantwoordelijkheid en een grote mate van zelfstandigheid
• Bedrijfstelefoon en -laptop
• Leuke uitjes, waaronder een jaarlijks nachtje weg en een gezellige vrijmibo
• Jonge, platte organisatie in een modern kantoor

Jouw werktaken bestaan uit

• 5% Overleg
• 55% Personeelsgesprekken en begeleiding
• 15% Strategie en organisatieontwikkeling
• 15% Werving en selectie
• 10% Opleiding en persoonlijke ontwikkeling

HR Adviseur – verlengstuk van toonaangevende tuinbouwondernemers
Ben jij een HR-professional die energie krijgt van afwisseling, strategisch meedenken en direct impact maken bij verschillende tuinbouwbedrijven? Dan is deze rol als HR Adviseur iets voor jou!

Als HR Adviseur van bQurius ben jij namelijk het verlengstuk voor verschillende toonaangevende tuinbouwondernemers. Jij wordt hun vaste aanspreekpunt en werkt regelmatig bij hen op locatie, waardoor je ook hun bedrijfscultuur écht leert kennen. Geen dag is hetzelfde, want je schakelt continu tussen diverse organisaties en helpt hen met alles op HR-gebied.

Als HR Adviseur ben jij niet alleen betrokken bij het opstellen en realiseren van strategische plannen, maar draag je ook actief bij aan het aantrekken van nieuw talent. Daarnaast ben jij verantwoordelijk voor het plannen en uitvoeren van jaarlijkse doelstellinggesprekken, waarbij de ontwikkeling van medewerkers centraal staat. Persoonlijke ontwikkeltrajecten zijn een belangrijk onderdeel van jouw rol: jij begeleidt deze trajecten en legt ze vast door middel van inspirerende gesprekken, het inzetten van relevante opleidingen en het organiseren van teambijeenkomsten.

Als jij een verandering signaleert binnen een van de bedrijven waar je voor werkt, ben jij degene die deze verandering vertaalt naar praktische oplossingen. Jij weet als geen ander hoe je collega’s en ondernemers enthousiasmeert om deze oplossingen te omarmen en uit te voeren. Jouw (on)gevraagde adviezen dragen bij aan het creëren van een optimaal presterende werkomgeving voor zowel vaste medewerkers als tijdelijke krachten.

Als HR Adviseur ben jij voortdurend in gesprek met medewerkers, van de eerste selectiegesprekken tot de evaluatiegesprekken. Hierdoor blijf je nauw verbonden met de medewerkers van jouw klanten en speel je een sleutelrol in het boeien, binden en behouden van talent binnen het team.

Waar kom je te werken?
Bij het gezellige bQurius! Wij zijn een ondernemend adviesbureau binnen de tuinbouwsector met verschillende specialismes op het gebied van energie, financiën, marketing en HR. Wij bieden totale ontzorging en adviseren ondernemers, zodat er optimale resultaten behaald worden. Wij geloven in het positieve effect van samenwerking, zowel intern als met onze klanten. Onze kernwaarden zijn dan ook niet voor niks Deskundig, Ondernemend, Resultaatgericht, Samenwerken en Toekomstgericht.