Financieel Medewerker

Functie­omschrijving

De strafrechtelijke onderzoeken van de FIOD maken echt het verschil. Ze zorgen namelijk voor een veiligere samenleving. Als financieel medewerker in Utrecht draag je bij aan een sterke én duurzame financiële positie van de FIOD.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Samen met je collega’s lever je een bijdrage aan de totstandkoming van de financiële begroting van de FIOD en stel je tijdens het begrotingsjaar periodieke rapportages op over de financiële positie van de FIOD en projecten die binnen de organisatie lopen. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor de financiële administratie binnen de organisatie en zorg je voor de tijdigheid, juistheid en volledigheid van de financiële administratie, denk je mee en komt met voorstellen over hoe we onder andere het begrotings- en verantwoordingsproces nog beter en efficiënter kunnen inrichten.

Binnen het cluster Financiën in het team Bedrijfsvoering verbind je de financiële administratie en financiële beleidsadviseurs met elkaar. Tijdens de uitvoering van het begrotingsjaar breng je de realisatie van de begroting in kaart door het opstellen van cijfermatige overzichten. Ook lever je een bijdrage aan de uit te voeren controles door het financiële cluster. Hierbij durf jij je mening te geven en adviseer je collega’s over financiële onderwerpen.

Verder geef je het management van de FIOD inzicht in de financiële positie van de organisatie. Hierbij help je het management om gedurende het jaar financiële risico’s en kansen te signaleren zodat zij kunnen bijsturen. Daarnaast voer je analyses uit op deelonderwerpen uit de begroting zoals toelagen of externe inhuur.

Een bijzondere baan, omdat...

• jouw financiële expertise nodig is om het primaire proces te faciliteren in de uitvoering van opsporingsonderzoeken.
• je het management binnen de FIOD inzicht geeft in de realisatie van de begroting en in de financiële risico’s en kansen.
• je samenwerkt met collega’s van verschillende disciplines.
• je dé verbindende schakel bent tussen de financiële administratie en de financiële beleidsadviseurs.
• je een bijdrage levert aan de gezonde, stevige en duurzame financiële positie van de organisatie.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

“Als financieel medewerker maak ik onderdeel uit van het financiële geweten van de opsporingsdienst FIOD, verbind ik collega’s en zorg ik ervoor dat de FIOD goed inzicht heeft hoe we er financieel voorstaan. Hoeveel mensen kunnen dat nou zeggen?” Nienke, Financieel medewerker bij de FIOD.

Functie-eisen

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een financiële of economische richting. Een achtergrond in accountancy is een pré.
• Je hebt bij voorkeur ervaring in een vergelijkbare rol bij een grote organisatie.
• Je hebt ervaring met het opstellen van cijfermatige overzichten en rapportages.
• Je hebt kennis en ervaring met Excel en Word en draait je hand er niet voor om, om complexere functies, formules en draaitabellen te gebruiken.
• Je hebt bij voorkeur ervaring met de software van SAP.

Jouw competenties

• Analyseren
• Organisatiesensitiviteit
• Plannen en organiseren
• Samenwerken
• Accuraat werken

Overige arbeids­voorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. Daarom worden alle medewerkers van de FIOD gescreend. De zwaarte van de screening hangt af van de specifieke functie die je gaat bekleden. Alle opsporingsmedewerkers van de FIOD worden gescreend door de AIVD. Wanneer deze screening geen belemmeringen oproept, kun je in dienst treden bij de FIOD.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Criminelen die geld witwassen. Mensen die zich verrijken ten koste van óns belastinggeld. Óf bedrijven die hun werknemers of leveranciers schaden door faillissementsfraude. Er is altijd iemand de dupe en fraude kent vele gezichten. Komt in het groot en klein voor én in alle lagen van de bevolking. Fraude bestrijden is dan ook van groot financieel én maatschappelijk belang en dat doet de FIOD, de opsporingsdienst van de Belastingdienst.

Naast de traditionele fiscale, financiële en economische onderzoeken, waaronder complexe faillissementsfraude, zijn witwasbestrijding en corruptiebestrijding terreinen waar de FIOD meer op inzet. Daarnaast is er toenemende aandacht voor de aanpak van terrorismefinanciering, cyberfraude en ondermijning. We werken met gebruik van digitale middelen en de inzet van moderne technologieën. Ook wordt steeds meer opgetreden en gehandeld in internationale context.

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap.