Casemanager Eindhoven (tijdelijke functie)

Casemanager Verzuim bij CSU

Over CSU
CSU is een toonaangevend facilitair bedrijf dat niet alleen oog heeft voor resultaat, maar ook voor de mensen die het mogelijk maken. Wij streven naar een fijne werkomgeving waarin we samen doelen bereiken en onze medewerkers ondersteunen bij hun persoonlijke en professionele groei. I.v.m. afwezigheid van een collega zijn we op zoek naar een tijdelijke vervanger voor 6 maanden.

De functie: Casemanager Verzuim
In de rol van Casemanager Verzuim ben jij de verbindende schakel tussen medewerkers, leidinggevenden en externe partijen bij verzuim- en re-integratietrajecten. Jij neemt een adviserende en coachende rol op je richting de operationele leidinggevenden en zorgt ervoor dat het verzuimbeleid goed wordt nageleefd en doorontwikkeld.

Wat ga je doen?

• Gesprekken voeren met medewerkers op een warme, mensgerichte manier, waarbij je de regels rondom het verzuim goed toepast. Elke ochtend behandel je ziekmeldingen en maak je afspraken met schoonmaakmedewerkers.
• Adviseren en coachen van operationele leidinggevenden over verzuim en re-integratieprocessen.
• Voorkomen is beter dan genezen: Je voorkomt lang verzuim door tijdig de juiste interventies toe te passen. Door zichtbaar te zijn in het district, kun je in een vroeg stadium bijsturen. Hierbij houd je rekening met factoren zoals bijvoorbeeld stress door financiën en beginnende rugklachten.
• Communiceren en afspraken inplannen met verschillende partijen, zoals medewerkers, leidinggevenden, HR, en externe specialisten (bijv. artsen). De agenda van de bedrijfsarts staat open voor CSU. Jij plant de afspraken en geeft deze een duidelijke vraagstelling mee. Voorafgaand aan het spreekuur heb je telefonisch overleg met de arts en Districtsmanager. De terugkoppeling wordt doorgesproken en het rapport stuur je naar de Rayonmanager.
• Coacht de operatie. Je geeft kort, krachtig en goed onderbouwd advies over vervolgstappen bij verzuim.
• Procesbewaking: je houdt de voortgang van verzuim- en re-integratietrajecten scherp in de gaten. Je bent verantwoordelijk voor de dossiers van schoonmaakmedewerkers en zorgt voor nauwkeurige administratieve verwerking van alle gegevens.
• Analyses maken en rapportages opstellen om verbeteringen in de processen door te voeren. Dagelijks houd je het verzuimoverzicht bij en bespreek je dossiers met leidinggevenden, waarbij je het beleid van CSU en wet- en regelgeving nauwlettend volgt.

Wie ben jij?
Wij zoeken een daadkrachtige Casemanager verzuim met een sterke persoonlijkheid die zowel doelgericht als mensgericht is.

Je durft te zeggen wat je denkt, weet je goed uit te drukken in woord en geschrift en hebt een duidelijke visie op re-integratie die past bij de organisatie.

Tegelijkertijd verlies je het menselijke aspect nooit uit het oog. Je bent flexibel, staat stevig in je schoenen en kunt op een positieve manier mensen meenemen in het proces.

Verder beschik je over:

• Een afgeronde opleiding in HR.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel met schoonmaak medewerkers als met artsen en leidinggevenden.
• Ervaring met verzuim- en re-integratieprocessen.
• Initiatief nemend om bij te dragen aan procesverbeteringen.
• Een mensgerichte aanpak, met oog voor zowel de belangen van de medewerker als die van CSU.

Wat bieden wij?

• Flexibiliteit in werktijden, met de mogelijkheid om werk en privé goed te combineren.
• Een kort inwerktraject, en ondersteuning van ervaren collega’s.
• Thuiswerkmogelijkheden na de proeftijd.
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, zoals e-learning.
• Een betrokken team van collega Casemanagers en een teamleider.

CSU zet jou voorop

Dit krijg jij als Casemanager verzuim bij CSU:

• Verdien tussen €2947,- en €4333,- per maand op basis van een fulltimecontract. Krijg ook 8% vakantiegeld, 2,5% keuzebudget en een waarderingstantième tot 6%.
• De mogelijkheid tot thuiswerken. Je krijgt daarvoor alle benodigde middelen: laptop, telefoon, thuiswerkwerkplek.
• Werk je fulltime, dan krijg je 26 vakantiedagen en 6 atv-dagen.
• Voor later wacht je een prima pensioen bij Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor het Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf.
• Ons programma “Fris in je werk” met bijvoorbeeld een NS business card, korting op verzekeringen, gratis sporten en een fietsplan.

Jij brengt mee als casemanager verzuim:

• Je hebt hbo-werk- en -denkniveau en kennis van Wet Verbetering Poortwachter.
• Betrouwbaarheid en transparantie in het omgaan met informatie.
• Vaardigheid in dossierbeheer en goede communicatie met diverse stakeholders.

Bij ons draait het om jou

Bij Top Employer CSU zorgen we voor fijne plekken waar mensen kunnen werken en leven. Met 16.000 trotse collega’s zijn we een van de grootste schoonmaakbedrijven in Nederland. Bij CSU werken we elke dag scherper, slimmer en schoner. Dit betekent dat we elke dag slimme, duurzame oplossingen bedenken die het werk leuker en makkelijker maken. Dit doen we binnen veel verschillende werkgebieden; van hotels en vakantieparken tot zorglocaties en scholen.

CSU is er voor jou als je de volgende stap wilt zetten in je carrière of juist wilt starten met je allereerste echte baan. Wij doen er alles aan om voor iedereen de baan te maken die past bij hun leven. Niet je privéleven om je werk heen plannen, maar je werk om de rest van jouw leven heen plannen. We zorgen dat niets jou in de weg staat, zoals taal of opleiding. Wij geloven in het samenbrengen van werknemers met diverse achtergronden.

Aan het werk

Interesse?
Ben jij de mensgerichte en daadkrachtige Casemanager die wij zoeken? Solliciteer dan nu en wordt onderdeel van ons team in Eindhoven!

Heb je vragen? Dat kan natuurlijk. Rhona van Lankveld, Tactisch Recruiter, beantwoordt je vragen via 06-83535635. of rhona.van.lankveld@csu.nl.