Chief Brand, Marketing & Communications Officer

• Proactiviteit, overtuigingskracht, creativiteit en lef
• Stevige gespreksvaardigheden met een goed gevoel voor de dynamiek van een grote (partner) organisatie
• Ervaring in de sector is een pre
• Minimaal 3 - 5 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare management rol
• Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk

Wat bieden wij?

• Ruime aandacht voor persoonlijke ontwikkeling
• Een dynamische omgeving met een internationale scope
• Flexibiliteit: werken kan op een van onze kantoren in het land of vanaf huis, onze teamdagen zijn in Rotterdam
• 29 vakantiedagen en een vrij in te vullen diversiteitsdag (bij 40 uur)
• Interne vakinhoudelijke en persoonlijke vaardigheidstrainingen
• Een premievrij pensioen, thuiswerk- en maandelijkse internetvergoeding
• Een goede mobiliteitsregeling: keuze uit een leaseauto of mobiliteitsbudget
• De mogelijkheid om 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via Forvis Mazars Foundation
• Marktconform salaris (primair en secundair)
• Een gezonde werkplek: bijvoorbeeld gratis fruit, een sportabonnement en een lease fiets-regeling

Wat ga je doen?

Als Chief Brand, Marketing & Communications Officer ben je verantwoordelijk voor ons merk in Nederland en voor onze interne en externe communicatie. Je adviseert de Raad van Bestuur en andere stakeholders over communicatievraagstukken. Je draait je hand niet om voor het creëren van doelgroep- en klantgerichte content en evalueert de resultaten van campagnes en communicatieacties om optimaal te kunnen bijsturen. Samen met je team zorg je voor een verrassende, ‘on brand’, effectieve inzet van communicatie.

Je geeft leiding aan het Brand, Marketing & Communications team dat uit circa 15 professionals bestaat, die verantwoordelijk zijn voor branding, interne communicatie, externe en marketingcommunicatie, online marketing, vormgeving, events en campagnes. Jij motiveert en stimuleert jouw teamleden en geeft ze de begeleiding die zij nodig hebben om zich verder te ontwikkelen. Bovendien laat je je inspireren door internationaal samen te werken met je vakgenoten.

Je combineert strategische planning met operationele uitvoering en werkt op alle niveaus, van strategie tot operatie. Je bent een belangrijke en stevige sparringpartner voor de partners en de stafdirectie en rapporteert direct aan de Raad van Bestuur.

Waarin maken wij het verschil?

Bij Forvis Mazars geloven wij in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst. 

Binnen onze organisatie vinden wij het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedereen bij Forvis Mazars in Nederland de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation.

Over Forvis Mazars in Nederland

Forvis Mazars is een toonaangevend wereldwijd netwerk in de financiële dienstverlening dat onder één merknaam opereert met twee leden: Forvis Mazars, LLP in de Verenigde Staten en Forvis Mazars Group SC, een internationale geïntegreerde partnership die actief is in meer dan 100 landen. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij bij Forvis Mazars in Nederland onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen wij niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen. Wij zetten mensen boven processen en je kunt bij ons écht impact maken. Collega’s ervaren Forvis Mazars als een mensgerichte organisatie met een toegankelijke managementstijl, een goede balans en een open feedback- en coachingcultuur. Kiezen voor Forvis Mazars betekent dat je aan het roer staat van je carrière en dat je van het begin tot het eind zelf je koers bepaalt.

Sollicitatieproces

• Telefonische kennismaking
• Gesprek met teamlid en HR Adviseur
• Online assessment
• Gesprek met teamlid en HR Manager
• Aanbod
• Welkom bij Forvis Mazars!

Interesse?

Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast geworden over deze functie? Dan komen we graag met je in contact. Je kunt direct solliciteren via de onderstaande button. Wil je nog niet solliciteren, maar eerst wat meer weten of een kop koffie/thee drinken om kennis te maken? Neem dan contact op met Karen Vermeer via +31650600965.