Stage Strategische HR Ondersteuning

Stage Strategische HR Ondersteuning

Ben jij op zoek naar een stage waarin je écht het verschil kunt maken? Vindt jij het leuk om je bezig te houden met functiebeschrijvingen en andere toffe projecten? Wil jij samenwerken met de HR-directeur van Europa en internationale en waardevolle ervaring opdoen in een dynamische organisatie? Dan hebben wij de ideale kans voor een meewerkstage bij Center Parcs op het hoofdkantoor!

Wat ga je doen?

Als stagiair(e) HR bij Center Parcs ondersteun je de HR-directeur Europa met uiteenlopende taken en projecten. Het is een stage waarin je jouw HR-kennis kan toepassen op strategisch vlak. Jouw creativiteit en zelfstandigheid komen hierbij goed van pas, want je zult onder andere:

· Functiehuis en beschrijvingen updaten naar een moderne uitstraling.

· Presentaties vormgeven: Je vertaalt visie van senior HR management naar heldere en visueel aantrekkelijke presentaties die worden gebruikt in strategische meetings.

· Zelfstandig projecten oppakken: Je krijgt de kans om je eigen projecten te managen, waarbij jouw frisse ideeën en vernieuwende inzichten worden aangemoedigd.

· Bijdragen aan HR-initiatieven: Met jouw kennis van HR help je mee met het ontwikkelen van HR-strategieën en werk je aan projecten die de groei en ontwikkeling van medewerkers ondersteunen. Je mag ondersteunen aan projecten die onder andere met diversiteit en inclusie te maken hebben.

Met wie ga je samenwerken?

Je werkt nauw samen met Marcel, de HR Director voor Europa. Marcel is verantwoordelijk voor de strategische HR-aansturing voor Center Parcs Europe (Nederland, Duitsland, België en Frankrijk). Daarnaast werk je ook regelmatig samen met Liane, zijn assistente. Voor het updaten van het functiehuis en updaten van de functiebeschrijvingen, werk je samen met alle HR afdelingen in Parijs, Capelle, Keulen en Peer (Belgie). Daarnaast heb je veelvuldig contact met het Nederlandse HR team, dat bestaat uit Recruitment, HR Operations en Internal Communications & Employee Engagement. Het team staat klaar om je te ondersteunen en de werksfeer is informeel. Hoewel veel van de andere collega’s zich op andere locaties bevinden, blijft de samenwerking effectief.

Wat is voor ons belangrijk?

We zoeken een stagiair(e) die zelfstandig kan werken, verantwoordelijkheid durft te nemen en creatieve oplossingen aandraagt. Daarnaast is het belangrijk dat je de volgende kennis en vaardigheden bezit:

· HBO of WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een opleiding als HRM of Bedrijfskunde,

· Enige kennis van HR en interesse in de dynamiek van een internationale organisatie.

· Affiniteit hebben met organisatie-ontwerp (organisatiekunde) en hoe je een organisatie inricht

· Creativiteit en een scherp oog voor detail bij het vormgeven van presentaties en visuele content.

· Proactieve houding en het vermogen om zelfstandig projecten te beheren.

· Goede communicatieve vaardigheden, in het Nederlands maar vooral in het Engels.

· In bezit van rijbewijs

· Je bent per februari 2025 beschikbaar voor minimaal 20 weken.

Waarom wil jij bij Center Parcs stage lopen?

· De kans om zelfstandig projecten op te pakken en verantwoordelijkheid te nemen.

· De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen binnen het brede HR-vakgebied.

· Een stagevergoeding van €433,33 op basis van een fulltime werkweek;

· Goede begeleiding van je stagebegeleider;

· Korting op een vakantie bij Pierre & Vacances Center Parcs en andere acties;

· Personeelspas: Met de personeelspas kunnen medewerkers gebruik maken van (gratis) faciliteiten en kortingen op de Nederlandse, Belgische en Duitse Center Parcs en Sunparks parken.

Heb jij zin om te leren, te groeien en met jouw creativiteit en zelfstandigheid bij te dragen aan internationale HR-processen binnen Center Parcs?

Stuur dan je cv en motivatie en wie weet drinken we binnenkort een kop koffie of thee om over jouw toekomstige stage te praten. Heb je nog vragen? Laat het ons weten via werkenbijcenterparcs@groupepvcp.com of stuur een appje naar Suze Soeterbroek en Lisanne van der Meer via +316 82 68 96 19.