HR specialist Leren & Ontwikkelen

Bijdragen aan de ontwikkeling van onze collega’s: dát is waar jij energie van krijgt en iedere dag je bed voor uitkomt. Met jouw organiserend vermogen, communicatieve vaardigheden en ondersteunende houding sta jij aan de basis van ons Leermanagement programma en trainingen & opleiding die wij aanbieden. Voelt deze rol je op het lijf geschreven? Lees dan snel verder!

Dit vind je leuk om te doen:

• Coördinatie oppakken van ons digitale leerlandschap: Leerplek
• Organisatorisch vermogen voor de gehele afdeling Leren & Ontwikkelen
• Oppakken van communicatie naar deelnemers: plaatsen van deelnemers en hulp bieden bij inschrijven juiste opleiding.
• Versturen van deelnemerslijsten naar opleiders en de resultaten van de opleiding verwerken in ons systeem

Hier voel jij je thuis:

Welkom bij Van Wijnen! Een bedrijf met 27 vestigingen door heel Nederland. Van Wijnen is een ontwikkelaar, ingenieursbureau, bouwbedrijf en vastgoedbeheerder. We zijn met name actief in het domein Wonen, maar opereren daarnaast ook in de domeinen Werken, Zorgen, Leren en Recreëren. Onze missie is ‘Samen bouwen aan ruimte voor een beter leven’. Samen met onze opdrachtgevers, partners en natuurlijk alle Van Wijnen collega’s bouwen we in Nederland voor zowel huidige als toekomstige generaties. We innoveren met circulariteit en grondstoffen en maken met onze duurzame visie op wijken tastbaar impact. We focussen op betaalbaar wonen voor iedereen en om dit te bereiken zetten we in op digitalisering en technologische innovatie.

Onze vestigingen zijn lokaal en ondernemend, maar tevens landelijk verbonden. Vanuit ons hoofdkantoor in Baarn faciliteren we onze collega’s door het land. Onze landelijke stafafdelingen zijn er gevestigd, maar tegelijkertijd is het ook de ontmoetingsplek voor onze stafcollega’s uit de regio’s. Onze kernwaarden zijn oprecht, gedreven en grensverleggend. Collegialiteit staat bij ons hoog in het vaandel en we vinden het belangrijk dat je bij ons jezelf kan zijn. Het hoofdkantoor in Baarn is de thuisbasis van de landelijke afdeling Leren & Ontwikkelen. Dit team werkt voor deze verschillende regio’s en verschillende business units. We werken wekelijks samen op het hoofdkantoor en voor de rest heb je de mogelijkheid om ook vanuit huis te werken. Vanwege zwangerschapsverlof zijn we op zoek naar een HR specialist Leren & Ontwikkelen die van medio november tot Q2 2025 volgend jaar beschikbaar is.

Hier herken jij jezelf in:

Vanuit jouw organiserende talent en communicatieve vaardigheden ben je gewend om ondersteuning te bieden in de begeleiding van onze collega's om te kunnen blijven leren en ontwikkelen. Jij bent secuur, zelfstartend en gaat voor een hoge klantervaring. Verder zijn onderstaande punten van belang:

• Ervaring met Studytube is een pré, of in ieder geval een LMS (leermanagement systeem)
• Bewezen ervaring in soortgelijke of projectmanagement ondersteunende rol
• 16-24 uur per week beschikbaarheid, verdeeld over de week (bijv. maandag, woensdag, vrijdag);
• HBO werk- en denkniveau.