Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Dankzij jou vinden kwetsbare burgers de weg naar een rechtvaardige oplossing.
Intro
Het recht is er voor iedereen. Het maakt geen onderscheid in status, inkomen of afkomst. Dat zijn fraaie woorden, maar de werkelijkheid is weerbarstiger. Daarom mogen meer dan 6 miljoen mensen een beroep op ons doen voor een rechtvaardige oplossing van een juridisch conflict of probleem.
Wij zijn het Juridisch Loket. Onze visie is “Een rechtvaardige oplossing voor iedereen”. En wij zoeken juridisch adviseurs die werk willen maken van die visie.
Kortom: wij zoeken jou.
Wat we doen is niet nieuw. Het Juridisch Loket bestaat al sinds 2004. Maar tijden en wetten veranderen en daarmee ook onze manier van werken. Om onze visie werkelijkheid te laten worden, zijn we onszelf aan het verbeteren. Zo richten we ons meer op de regio’s en gaan we meer samenwerken met externe partners. Dat vraagt om professionals die willen meebouwen en mee-ontwikkelen. Met als doel: meer oplossen voor meer rechtzoekenden.
Jij bent het gezicht van onze organisatie; de jurist die mensen de weg wijst naar een rechtvaardige oplossing. En vaak degene die voor hen de rust terugbrengt. Want juridische problemen ontwrichten het leven van veel mensen. Dat merk je soms aan de manier waarop mensen zich uiten. Daar kun jij mee omgaan, omdat je kunt terugvallen op je sociale vaardigheden en op je collega’s. Krijg jij energie van mensen die dankzij jou een uitweg zien uit het woud van regels, wetten en correspondentie? Dan is dit jouw baan. Met als belangrijke sociale bonus: je helpt mensen echt.
Je werkt in een team met andere juridisch adviseurs, waaronder een aantal senior juridisch adviseurs bij wie je terecht kunt met vragen of voor advies. Je leidinggevende draagt de weinig verrassende, maar volkomen duidelijke titel “teamleider”.
Samen zijn jullie er voor de mensen die jullie helpen van vraag tot advies. En voor elkaar. Jullie bespreken de alledaagse en complexe casussen om van elkaar te leren en elkaar te helpen. Jullie behandelen binnenkomende vragen, verstrekken juridische informatie en onderhouden contact met andere instanties die kunnen bijdragen aan een oplossing. Dat doen jullie persoonlijk én telefonisch.
Onze vestiging ligt in het hart van de stad. Tijdens onze inloopspreekuren staan mensen letterlijk op straat in de rij te wachten totdat onze deuren opengaan. Dat maakt het belang van onze dienstverlening zichtbaar en voelbaar. Samen met je collega’s sta je klaar om al deze mensen zo goed mogelijk te helpen. De diversiteit aan vragen is enorm, maar dat maakt jouw werk juist zo afwisselend en waardevol. Op een gemiddelde inloopochtend in Rotterdam helpen we 40 tot 50 rechtzoekenden aan de balie, en dat maakt teamleider Roos ontzettend trots op haar team.
Met het oog op de groeiende vraag breiden we ons team uit, zodat we nog meer mensen kunnen bijstaan in hun zoektocht naar een rechtvaardige oplossing. Daarom zoeken we meerdere nieuwe collega’s voor team Rotterdam!
Jij staat voor rechtvaardigheid voor iedereen. Je kunt goed overweg met mensen die zelf niet thuis zijn in wet- en regelgeving. Je vraagt door tot je weet wat er echt speelt. En dan leg je, in heldere taal, uit wat er aan de hand is, wat de opties zijn en wat de snelste route naar een oplossing is. Je kunt goed samenwerken en je weet wanneer je advies moet geven of juist moet vragen. Dat doe je ook als je kansen ziet om processen, systemen of (kennis)bronnen te verbeteren. Gevraagd en ongevraagd.
Je wilt weten wat er speelt in de maatschappij en je vakgebied. Dat heb je nodig om scherp te zijn op trends en om de actualiteit in te schatten op gevolgen voor ons werk. Zodat we samen voorbereid zijn op gebeurtenissen die onze doelgroep kunnen raken. Omdat jij in direct contact staat met de mensen die daardoor geraakt worden, speel je daarin een belangrijke rol. Wat jij doet, kun je omdat je een HBO- of WO-opleiding hebt gevolgd, zoals SJD of Rechten, en omdat je minimaal 2 jaar ervaring hebt in de juridische dienstverlening.
Veel van de vragen die we behandelen gaan over arbeidsrecht, vreemdelingenrecht, personen- en familierecht en huurrecht, waardoor kennis op deze gebieden een belangrijk pluspunt is.
Omdat niet iedereen die bij ons komt Nederlands spreekt, is het een vereiste dat je ook de Engelse taal beheerst.
Je krijgt een belangrijke rol in een organisatie van maatschappelijke betekenis. Daar hoort een passende beloning bij:
We zijn op zoek naar meerdere nieuwe teamleden met januari 2025 als beoogde startdatum. Reageer snel want we starten direct met de gespreksrondes.
Let op: Geen ‘traditionele’ motivatiebrief
We hechten veel waarde aan een eerlijk en uniform beoordelingsproces voor al onze kandidaten. Daarom vragen we je om géén traditionele motivatiebrief te sturen. In plaats daarvan willen we dat je in jouw brief antwoord geeft op drie vragen die je hieronder vindt. Jouw antwoorden helpen ons te bepalen of jouw profiel en ervaring aansluit bij de functie.
Neem er even de tijd voor, want dit is samen met je CV het enige waar we je in deze ronde op beoordelen.
Gebruik per vraag niet meer dan 200 woorden
1. Welke werkervaring heb je die relevant is voor deze functie? Beschrijf een situatie waarin je mensen met een juridisch probleem hebt geholpen, en leg uit hoe je tot een passende oplossing kwam.
2. De rol van juridisch adviseur vraagt niet alleen om juridische kennis, maar ook om sociale vaardigheden. Hoe ga jij om met cliënten die onder stress staan of zich emotioneel uiten? Beschrijf een situatie waarin je effectief hebt gehandeld.
3. De rol van juridisch adviseur kan emotioneel veeleisend zijn, vooral wanneer je met cliënten werkt die zich in moeilijke situaties bevinden. Hoe zorg jij voor je eigen mentale weerbaarheid in dergelijke omstandigheden? Geef een voorbeeld van hoe je dit in het verleden hebt aangepakt.
Toelichting sollicitatieprocedure:
Springt jouw sollicitatie eruit? Dan nodigen we jou uit voor het eerste gesprek.
Wil je eerst meer informatie of een kijkje nemen op onze vestiging? Twijfel dan niet om contact op te nemen met Roos van Waijjen – Gotjé (rvwaijjen@juridischloket.nl 0641578384
Ken jij iemand die mogelijk geïnteresseerd is? Voel je vrij om deze vacature door te sturen!
Werken bij Het Juridisch Loket
Bij het Juridisch Loket wijzen we mensen de weg naar hun recht. Online waar dat kan en persoonlijk wanneer ze daar recht op hebben. Wat hun probleem ook is; wij helpen. Wij zijn juridische adviseurs met een hart voor onze medemens. We zijn thuis in alle rechtsgebieden, dus de afwisseling in het werk is enorm. We doen werk dat vaak vraagt om wat meer geduld en sociale vaardigheden, en daar krijg je veel voor terug. Maar vooral: het gevoel dat je het verschil maakt. Iedere dag weer.
Bij het Juridisch Loket wijzen we mensen de weg naar hun recht. Online waar dat kan en persoonlijk waar nodig. Wat hun probleem ook is; wij helpen. Wij zijn juridische adviseurs met een hart voor onze medemens. We zijn thuis in alle rechtsgebieden, dus de afwisseling in het werk is enorm. We doen werk dat vaak vraagt om wat meer…
Bij het Juridisch Loket wijzen we mensen de weg naar hun recht. Online waar dat kan en persoonlijk waar nodig. Wat hun probleem ook is; wij helpen. Wij zijn juridische adviseurs met een hart voor onze medemens. We zijn thuis in alle rechtsgebieden, dus de afwisseling in het werk is enorm. We doen werk dat vaak vraagt om wat meer geduld en sociale vaardigheden, en daar krijg je veel voor terug. Maar vooral: het gevoel dat je het verschil maakt. Iedere dag weer.
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.