Senior Juridisch Adviseur

Word de juridische spil bij gemeente Den Haag en adviseer over kunst, cultuur en subsidierecht. Jouw expertise maakt het verschil!

Als Senior Juridisch Adviseur bij de gemeente Den Haag word je een onmisbare schakel binnen de dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn (OCW). Jij bent de juridische sparringpartner op het gebied van kunst, cultuur en subsidierecht. Vanuit jouw expertise adviseer je beleidsmakers en het management over uiteenlopende juridische vraagstukken, vaak met een complexe of strategische insteek. Of het nu gaat om het opstellen van subsidieregelingen, het adviseren van de dienst over het beheersen van juridische risico’s, of het vertegenwoordigen van de gemeente in juridische procedures – jij bent erbij.

Jij bent de verbindende factor die moeiteloos schakelt tussen verschillende afdelingen en stakeholders, zowel binnen als buiten de gemeente. Je overlegt regelmatig met collega-juristen, beleidsadviseurs, en het Centraal Subsidiebureau om tot creatieve en rechtmatige oplossingen te komen die bijdragen aan beleidsontwikkeling en bestuurlijke besluitvorming. Jij levert een waardevolle bijdrage aan bijvoorbeeld het meerjarenbeleidsplan Kunst en Cultuur en het juridische kader rond subsidies. Je adviозert de dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn (OCW) gevraagd en ongevraagd, op alle voorkomende (veelal complexe) juridische onderwerpen en over het beheersen van juridische risico’s.

Je belangrijkste aandachtsgebied is kunst en cultuur. Op dit aandachtsgebied ben je dé sparringpartner van de business partner Juridische Zaken, de beleidsmakers kunst en cultuur en het verantwoordelijke management binnen OCW. Ook beoordeel je juridische documenten, zoals subsidieregelingen, en vertegenwoordig je de gemeente in juridische procedures.

Daarnaast ben je in staat om de verschillende belangen goed af te wegen en te verwerken in jouw adviezen en keuzes, waarbij juridische creativiteit en politieke sensitiviteit belangrijk zijn. Als teamspeler weet jij effectief samen te werken met alle betrokken partijen en heb je veel contact met collega-juristen en de verschillende stakeholders, binnen en buiten de gemeente. Je neemt deel aan diverse overleggen, beoordeelt mede de juridische implicaties van eventueel te nemen besluiten en denkt mee over juridische (rechtmatige) oplossingen voor de dienst. Zo draag je actief bij aan mooie resultaten voor de inwoners, bedrijven en instellingen in de stad en aan de verdere professionalisering van de afdeling Juridische Zaken.

Kortom: een veelzijdige en uitdagende functie waarin je juridisch advies geeft in de breedste zin van het woord. Klinkt dit als jouw volgende stap? Reageer dan snel!

Je bent een ervaren bestuursrechtjurist, die in staat is om snel een goede inschatting te maken van de inhoudelijke vraagstukken en de juridische en bestuurlijke consequenties die hieruit voortvloeien. Het is bovendien van belang dat je strategisch inzicht hebt in politiek-bestuurlijke, ambtelijke en maatschappelijke processen, en het vermogen hebt in dat spanningsveld tactvol en resultaatgericht te opereren. Je bent flexibel, kritisch en pragmatisch ingesteld.

Daarnaast beschik je over:

• een afgeronde masteropleiding Nederlands recht;
• meerdere jaren aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie;
• kennis en ervaring op het gebied van het bestuurs(proces)recht en subsidierecht;
• affiniteit met en kennis van de primaire – en beleidsprocessen binnen bestuursorganen;
• kennis van en ervaring met het beleidsterrein van kunst en cultuur is een pre.

Een veelzijdige en zelfstandige functie, waarin je juridisch advies geeft in de breedste zin van het woord.

Ook kun je rekenen op:

• een 32 tot 36-urige werkweek met een salaris van minimaal €5.070,- en maximaal €6.862,- bruto per maand (schaal 12), op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
• een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
• ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
• werken op het Spui, midden in de binnenstad en op loopafstand van station Den Haag Centraal;
• opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
• veel aandacht voor cultuur, wat begint bij het stadhuis, waar in het centrale deel culturele, educatieve, maatschappelijke, commerciële en sportieve evenementen en tentoonstellingen plaatsvinden; en
• nog veel meer.

De directie Juridische Zaken (JZ) is onderdeel van de dienst Bedrijfsvoering (DBV) van de gemeente Den Haag, en adviseert en ondersteunt de gemeente op juridisch gebied. Binnen de directie werken ongeveer 150 juridische professionals. DBV JZ bestaat uit een centraal cluster, dat voor alle organisatieonderdelen van de gemeente werkt, en decentrale adviesteams, die ‘dedicated’ voor een bepaalde vakdienst werken. Het decentrale JZ-adviesteam voor dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn (OCW) is verantwoordelijk voor de juridische advisering – en ondersteuning van deze dienst. Dienst OCW is naast de hiervoor genoemde beleidsterreinen ook verantwoordelijk voor sport, de GGD en Veilig Thuis Haaglanden. Bij OCW werken ongeveer 3.000 medewerkers.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Robin Marang, businesspartner Juridische Zaken voor OCW, via telefoonnummer 06-50083557. Mailen kan ook: robin.marang@denhaag.nl.

Eerst kennismaken onder het genot van een kop thee of koffie? We plannen hier graag een moment voor in!

De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.

• Wacht niet met solliciteren. Gedurende de publicatie plannen wij al gesprekken in.
• Het opvragen van referenties en een assessment kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.

Sollicitatieproces

Solliciteren: Je solliciteert door het invullen van ons online sollicitatieformulier.

Op gesprek: Super, je bent een stapje verder in ons sollicitatieproces. We leren jou graag beter kennen via een gesprek. Daarnaast krijg jij ook ruimte om meer over de gemeente, de functie en het team te weten te komen.

Arbeidsvoorwaarden: Gefeliciteerd! We doen je graag een aanbod met betrekking tot salaris, vakantiedagen en andere voorwaarden.

Aangenomen: Gefeliciteerd! We zijn het beiden eens over de arbeidsvoorwaarden. Alleen het contract en de VOG moeten nog worden ondertekend en dan kan je starten bij de gemeente.

Indiensttreding: Op je eerste werkdag krijg je een introductie over de gemeente Den Haag en maak je kennis met je collega’s en werkplek. Hiermee begint je nieuwe baan bij de gemeente Den Haag.