Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Procurement & Vendor Specialist

Geplaatst 15 okt. 2024
Delen:
Werkervaring
3 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Soort opleiding
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
30 nov. 2024 22:59

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

De afdeling Procurement is de centrale inkoop- en leveranciersmanagement afdeling van ABN AMRO. We werken bij inkooptrajecten samen met de business aan de best mogelijke oplossing voor de bank. Denk hierbij aan:

  • Doelstellingen opstellen
  • Marktverkenning
  • Leveranciersselectie
  • Tenderproces en onderhandelingen
  • Organiseren van leveranciersmanagement ná de inkoop

Wij benaderen de organisatie proactief met kansen voor structurele verbeteringen op inkoopvlak, zoals het volledig integreren van duurzaamheid in het inkoopproces. Procurement bespaart niet alleen geld door slimme deals te sluiten, maar bedient ook stakeholders met marktkennis, realiseert partnerships, en draagt bij aan de strategie van ABN AMRO, allemaal op een compliant manier.

Haal je plezier uit commercieel denken en de beste resultaten behalen voor de interne klant? We horen graag meer!

Je werk

Procurement vervult de strategische sparringpartnerrol op het gebied van inkoop- en leveranciersvraagstukken. We zijn, naast de gebruikelijke inkooptrajecten, tevens actief betrokken bij partnershipverbanden tussen ABN AMRO en externe organisaties. We kennen de markt en zijn op de hoogte van trends en ontwikkelingen binnen de verschillende inkoopcategorieën.

  • In deze rol maak je onderdeel uit van het Procurement Category Non-IT team. We zoeken een enthousiaste collega met inkoopervaring en een consultant profiel. Affiniteit met externe inhuur, HR, mobiliteit, en leren & ontwikkeling is een pré.
  • Je beschikt over de kwaliteiten om strategische inkoopvraagstukken van A tot Z te begeleiden en weet besluitvorming op senior managementniveau te faciliteren. Denk hierbij aan de verantwoordelijkheid over RFx trajecten.
  • Risk en duurzaamheid vormen een belangrijk onderdeel van de inkooptrajecten die wij verzorgen, alsmede het zorgdragen voor goede dossiervorming per initiatief.

Je werkomgeving

Je werkt als inkoper deels in Amsterdam en deels vanuit huis, in een team met 16 collega’s. Hiërarchisch valt Procurement binnen I&T, onder de CITO. We zijn verantwoordelijk voor de uitvoering van inkooptrajecten, leveranciers-, contractmanagement, Third Party Risk management en strategisch inkoopadvies.

De (interne) stakeholders van Procurement zijn medewerkers van alle entiteiten binnen de bank, inclusief de internationale vestigingen en de dochterondernemingen. De afdeling bestaat uit circa 80 medewerkers. Wij streven naar een inclusieve werkomgeving, zijn resultaatgericht, risicobewust en hebben een informele cultuur. Je rapporteert direct aan de Head of Category Non-IT.

Je profiel

Je krijgt veel ruimte en verantwoordelijkheid om het werk eigen invulling te geven, met oog voor de prioriteiten vanuit de afdeling en de business zelf. Denk je dat je bij ons past? Check je profiel:

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring op het gebied van procurement
  • HBO of WO werk- en denkniveau
  • Sterke communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels
  • Analytisch en strategisch denkvermogen
  • In staat om hoofdzaken van bijzaken te onderscheiden en prioriteiten te stellen
  • Resultaatgericht, ondernemend en in staat om Procurement verder te brengen

We bieden

Bij Procurement ontwikkel je gegarandeerd je soft én hard skills: van gespreksvaardigheden tot kennis van inkoopmethodieken. Er is volop ruimte om je te ontwikkelen: vakinhoudelijk en als persoon, om energiek te werk te gaan! De rol is gebaseerd op Hay schaal 10. Verder bieden wij:

  • Het aangegeven bruto maandsalaris is op basis van een 36-urige werkweek, inclusief vakantiegeld en benefit budget.
  • Benefit budget van 11% van je salaris. Indien geen aankopen of reserveringen in de Benefit Shop, uitbetaling van een twaalfde deel van je budget per maand.
  • Vijf weken vakantie per jaar. Mogelijkheid tot vier weken extra bij te kopen.
  • Persoonlijk Ontwikkelbudget van € 1.000,- per jaar, op te sparen tot € 3.000,-.
  • Mogelijkheid tot thuiswerken (in overleg met je team en afhankelijk van je functie).
  • Een ov-jaarabonnement met gratis openbaar vervoer in heel Nederland.
  • Een uitstekende pensioenregeling.

Interesse?

Ben je geïnteresseerd? Reageer dan nu op deze vacature. Nog vragen? Neem dan contact op met Zef Augustijn via zef.augustijn@nl.abnamro.com. We maken graag kennis met je!

Gelijke kansen voor iedereen

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeën die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega's binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.

De financiële wereld is nog nooit zo in beweging geweest als nu! Technologie evolueert razend snel en de kracht van innovatie heeft veel invloed op het financiële systeem. We hebben jouw talenten nodig om onze bank toekomstbestendig te maken. Wat je interesses of achtergrond ook zijn. We bieden een werkomgeving vol ondernemerschap en vrijheid om jezelf te ontwikkelen, zowel op professioneel als op persoonlijk vlak.

Financieel & Banken
Amsterdam
Actief in 19 landen
19.000 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 38 jaar oud