Procurement Specialist

What impact will you make?

Global CoRe Procurement is op zoek naar een Inkoper voor het Strategic Sourcing-team, dat deel uitmaakt van het bredere Procurement Team. We zoeken iemand die effectief kan samenwerken met categorie managers om hun plannen te interpreteren en inkoopactiviteiten uit te voeren die de categorie strategieën ondersteunen.

U zult ons werk ondersteunen bij het adviseren van interne klanten in de wereldwijde organisatie over de voortgang van inkoopactiviteiten, het uitvoeren van lokale, regionale en wereldwijde inkoopprojecten in overeenstemming met Deloitte's wereldwijde inkoopmethodologie, het uitvoeren van vergelijkende analyses om besluitvorming te faciliteren en het ondersteunen van onderhandelingen over commerciële voorwaarden zoals vereist binnen elk project.

Als onderdeel van een wereldwijde inkooporganisatie, wordt van u verwacht dat u samenwerkt en effectieve relaties opbouwt met leveranciers en interne klanten in verschillende geografische gebieden en tijdzones.

How do you do this?

In deze rol werk je samen met Deloitte-collega's wereldwijd (inclusief lokale teams in Nederland) om te helpen bij de uitvoering van Deloitte's wereldwijde talent-inkoopstrategie. Jouw expertise is essentieel als het gaat om:

• onafhankelijke en projectmatige uitvoering van het inkoopproces;
• ondersteuning bij inkoopprojecten op basis van proces, tijd en budget. Ook zorg je voor de voorbereiding en planning van en deelname aan projectgroepen;
• inkoopactiviteiten over het volledige spectrum van talent- of vastgoed- of faciliteiten- of technologiebehoeften ter ondersteuning van Deloitte’s wereldwijde operaties;
• uitvoeren van contractbeheer en uitvoeren van leveranciersbeoordelingen samen met teamleden;
• een actieve rol spelen in het uitvoeren van de inkoop (categorie) strategieën en beleidslijnen (bijv. op het gebied van duurzaamheid, self-service en innovaties);
• uitvoeren van bestedingsanalyses om inkoopkansen te identificeren, het consolideren van volumes en het rationaliseren van het aantal leveranciers.

What’s in it for you?

• Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
• Altijd blijven groeien. Met ons development program.
• Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
• Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
• 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
• Een goede mobiliteitsregeling: gebruik van de NS-Business Card voor openbaar vervoer óf een tegemoetkoming in de reiskosten voor eigen vervoer.
• Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.
• Een tijd-voor-tijdregeling. Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
• Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is. Voor later.
• Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
• Fiscaal voordelige zaken. Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
• De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
• Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
• Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.

Be the true you

Je bent ook verantwoordelijk voor het waarborgen dat gerelateerde inkoopactiviteiten efficiënt en effectief worden uitgevoerd, en dat de resultaten in lijn zijn met de bedrijfsplannen en operationele budgetten.

Essentieel:

• bachelor- of masterdiploma (bij voorkeur een met een commerciële of financiële basis);
• minimaal 3 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in het veld van indirect gerelateerde inkoopactiviteiten en/of professionele diensten;
• goed ontwikkelde kennis en vaardigheden in Microsoft Office, voornamelijk Word, PowerPoint en Excel;
• commerciële vaardigheden;
• sterke interpersoonlijke en presentatievaardigheden;
• vloeiend in Nederlands en Engels;
• relatieopbouw-, beïnvloedings- en samenwerkingsvaardigheden.

(W)here

Jouw talent deel je met de 900 collega’s van de verschillende Support afdelingen van Deloitte.

Binnen onze teams staan samenwerken en persoonlijke ontwikkeling centraal.

Bij Deloitte werken we hybride. We combineren werken vanuit huis, bij de klant en op kantoor zo optimaal mogelijk.

Contact

Voor vragen kun je terecht bij:

• Neha Ghildyal
• Experienced Recruiter Deloitte Global
• nghildyal@deloitte.nl
• +31621804766