Magnet.me - Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.
Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Duurzaamheid staat al jaren hoog op de agenda van veel bedrijven. Van klimaatverandering, biodiversiteit, circulariteit, gelijke kansen voor mensen en andere mensenrechtenkwesties tot governance. Bedrijven worden geacht hun duurzaamheidsprestaties te meten en hierover te rapporteren, gedreven door de implementatie van de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). KPMG is vastbesloten om een belangrijke rol te spelen in het naar een hoger niveau tillen van de betrouwbaarheid van duurzaamheidsinformatie. Wij zijn op zoek naar nieuwe ambitieuze collega's die willen bijdragen aan een betere wereld, in ons groeiende sustainability assurance team.
Let op: mogelijke startdatum is 1 oktober 2024.
Sustainability
Young Professional (0-3)
Financial Services
Corporate Clients
Public Sector
Amstelveen
URL gekopieerd
SolliciterenAls Consultant binnen het KPMG Sustainability Reporting & Assurance team bevind je je in de voorhoede van sustainability assurance en -rapportage. Je werkt samen met een team van toegewijde ESG-professionals aan een divers scala van nationale en internationale topklanten. Samen met je team werk je aan deze projecten, waarbij je de informatie van het bedrijf over verschillende milieu- en maatschappelijke onderwerpen verzekert.
Na een uitgebreid inwerkproces integreer je in ons netwerk en draag je actief bij aan het realiseren van de ambities van onze klanten wereldwijd. Naast het werken aan klantprojecten, werk je aan thought leadership, krijg je training in persoonlijke ontwikkeling en inhoudelijke kennis, en ervaar je alle sociale voordelen die horen bij een snelgroeiende en dynamische KPMG-afdeling.Als Consultant werk je, als onderdeel van het team, voornamelijk aan de deliverables van de klant door data op te vragen, te verzamelen, te structureren, analyses uit te voeren en rapporten op te stellen. Je hebt interactie met het team van de klant over onderwerpen en opkomende kwesties. In je rol signaleer je deze kwesties aan je senior collega's en ondersteun je hen bij complexere zaken.
60%
Innovatie20%
Kwaliteitsverbetering20%
Gegevensanalyse, tekstbeoordelingen en klantbezoeken
Teamwork en vergaderingen
Interactie met klanten
Heb je gesolliciteerd? Als wij een match zien met jouw cv en de vacature vragen wij je in de meeste gevallen een online assessment (capaciteitentest) te maken. Voldoet jouw score aan de gestelde norm? Dan vul je ook een persoonlijkheidsvragenlijst in. De resultaten geven inzicht in jouw gedragsvoorkeuren en competenties. Voor sommige functies nodigen wij je direct uit voor een eerste interview en hoef je geen online assessment te maken.
Let op: Kan je geen cv of motivatiebrief uploaden bij jouw sollicitatie, dan maak je eerst de KPMG Talent Pitch. Aan het einde van de Talent Pitch kan je je cv en indien nodig ook een motivatiebrief uploaden.
Stap 2 – Het eerste gesprekNa afronding van de KPMG Talent Pitch nodigen we je uit voor een eerste gesprek met een recruiter. In sommige gevallen is er ook direct al een collega van de betreffende afdeling bij het gesprek aanwezig. Dit gesprek is een wederzijdse kennismaking, waarbij jij dus ook de kans krijgt om alle vragen die je waarschijnlijk hebt te stellen.
Stap 3 – Vervolg gesprekNog steeds enthousiast? Dan volgt er een tweede kennismaking. We gaan in dit tweede gesprek dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Eventueel word je gevraagd om voor dit gesprek een business case voor te bereiden. Soms vindt er nog een derde gesprek plaats.
Stap 4 – AanbodHebben we een match? Dan ontvang je van ons een aanbod om te starten bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je ook meer over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden, zoals jouw pensioen, vakantiedagen, en meer. Zeg je “ja”? Dan feliciteren we je als nieuwe collega en nemen we je mee naar de allerlaatste stap.
Stap 5 - ScreeningWij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn, dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Validata doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding programma. Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met ons recruitmentteam via recruitment@kpmg.nl
Recruiter
VacaturesHet verschil maken, dat doe je bij KPMG. We zitten aan tafel bij de meest uiteenlopende klanten en jij bent uitgenodigd. Aan de hand van de nieuwste technieken en heldere inzichten, lossen we samen actuele vraagstukken op. Jij als persoon maakt het verschil bij KPMG. Door inzichten van slimme, innovatieve en gedreven collega’s te combineren, helpen wij de klant verder. Jouw unieke inzichten zijn van onschatbare waarde voor onze klanten en collega’s.
Do work that matters bij KPMG.
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.