Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Junior Consultant Sustainability

Geplaatst 12 jun. 2024
Delen:
Werkervaring
0 tot 3 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Ben jij klaar om jouw expertise op het gebied van duurzaamheid te gebruiken om verandering teweeg te brengen? En wil je een positieve impact maken door organisaties te begeleiden in hun reis naar duurzaamheid? Dan is de rol van Junior Consultant Sustainability bij Mazars écht wat voor jou!

Wat breng je mee?

  • Een afgeronde academische opleiding
  • Affiniteit met Consultancy, de financiële sector & ESG
  • Circa 0-3 jaar relevante werkervaring (advies, audit, projectmanagement en/of lijnverantwoordelijkheid),
  • Resultaatgerichtheid, een kritische blik en de drive om jezelf en anderen te ontwikkelen
  • Energie, ondernemerschap en verbinding: je beleeft plezier aan het verder uitbouwen van ons (jonge) team
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Wat bieden wij?

  • Een goede werk-/privébalans (tijd- en plaatsonafhankelijk werken)
  • 29 vakantiedagen en een vrij in te vullen diversiteitsdag (op basis van 40 uur)
  • De mogelijkheid om 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation
  • Een goed salaris, een premievrij pensioen en een goede mobiliteitsregeling
  • Een inspirerende werkomgeving waarin sustainability een belangrijke rol speelt
  • 32- tot 40-urige werkweek

Wat ga je doen?

Als Junior Consultant Sustainability bij Forvis Mazars speel je een cruciale rol in het adviseren en begeleiden van onze klanten op het gebied van duurzaamheid. Je wordt verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van innovatieve duurzaamheidsstrategieën die zowel ecologische als sociale impact hebben.

Je werkt nauw samen met klanten om hun duurzaamheidsdoelstellingen te begrijpen en te integreren in hun bedrijfsprocessen, waardoor ze niet alleen hun prestaties verbeteren, maar ook bijdragen aan een groenere en inclusievere wereld. Je bent projectleider op verschillende opdrachten, draagt bij aan verdere ontwikkeling van onze dienstverlening en coacht jongere teamgenoten.

Je werkt daarbij als één team samen met Nederlandse collega’s én collega duurzaamheid-deskundigen in het buitenland. Je bent een beginnend consultant of auditor en hebt kennis van het domein Environment, de (E) uit ESG. Kennis van en ervaring met Social (S) en Governance (G) is een pre.

Hoe ziet jouw toekomstige team eruit?

Als Junior Consultant Sustainability bij Forvis Mazars kom je te werken in een nieuwe serviceline die zich volledig richt op Sustainability. Het team bestaat uit 15 personen en kent een grote verscheidenheid aan werkervaring en achtergrond. We bieden jou graag de ruimte om met jouw ambitie een waardevolle bijdrage te leveren aan de verdere ontwikkeling van deze serviceline.

We werken hybride, waardoor je de mogelijkheid hebt om plaats- en tijdonafhankelijk te werken. Natuurlijk is het wel handig om af en toe met je collega’s op kantoor te zijn, hiervoor komen we samen op ons kantoor in Amsterdam of Rotterdam.

Waarin maken wij het verschil?

Bij Forvis Mazars geloven wij in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst. De lijnen naar collega’s en partners zijn kort. Daarnaast krijg je veel ruimte om je eigen weg te bepalen en jezelf te ontwikkelen in de breedte, zowel in werkzaamheden als in klantenpakket.

Binnen onze organisatie vinden wij het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedereen bij Forvis Mazars in Nederland de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation.

Over Forvis Mazars in Nederland

Forvis Mazars is een toonaangevend wereldwijd netwerk in de financiële dienstverlening dat onder één merknaam opereert met twee leden: Forvis Mazars, LLP in de Verenigde Staten en Forvis Mazars Group SC, een internationale geïntegreerde partnership die actief is in meer dan 100 landen. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij bij Forvis Mazars in Nederland onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen wij niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen. Wij zetten mensen boven processen en je kunt bij ons écht impact maken. Collega’s ervaren Forvis Mazars als een mensgerichte organisatie met een toegankelijke managementstijl, een goede balans en een open feedback- en coachingcultuur. Kiezen voor Forvis Mazars betekent dat je aan het roer staat van je carrière en dat je van het begin tot het eind zelf je koers bepaalt.

Forvis Mazars, the smart choice.

  • 9 vestigingen in Nederland
  • 1.100 medewerkers in Nederland
  • Actief in 100+ landen
  • 40.000 medewerkers internationaal
  • Percentage man/vrouw: 58% / 42%
  • Gemiddelde leeftijd: 35

Sollicitatieproces

  • Telefonische screening
  • Gesprek met manager en HR
  • Online assessment
  • Gesprek met twee collega's uit het team
  • Aanbod
  • Welkom bij Forvis Mazars!

Interesse?

Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast geworden over deze functie? Dan komen we graag met je in contact.

Forvis Mazars is een internationale, geïntegreerde accountants- en adviesorganisatie. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen we niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen.

Accountancy
Rotterdam
Actief in 100 landen
1.100 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 35 jaar oud