Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

strategisch inkoper feest en seizoen

Geplaatst 18 apr. 2026
Delen:
Werkervaring
4 tot 8 jaar
Full-time / part-time
Part-time
Functie
Salaris
€ 5.081 - € 7.000 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Als strategisch inkoper CSB (celebration, study/season) bij HEMA ben je verantwoordelijk voor het realiseren van sterke, toekomstbestendige leveranciersportfolio’s binnen een dynamische en internationale omgeving. Je werkt nauw samen met de afdelingen planning en kwaliteit, category management, design en onze inkoopkantoren in Azië om collecties van idee tot winkel te brengen.

Dit ga je doen

Je bent als strategisch inkoper CSB end-to-end inkoopverantwoordelijk voor jouw categorieën en betrokken van productcreatie tot het moment dat het product in het mandje van de klant ligt.

  • Strategie & sourcing: je vertaalt de inkoopstrategie naar concrete sourcing- en onderhandelingstactieken binnen jouw categorieën.
  • Kostprijsoptimalisatie: je realiseert structurele COGS-verbeteringen via data-gedreven analyses en effectieve onderhandelingen.
  • Leveranciersmanagement: je bouwt en beheert een internationaal leveranciersnetwerk en stuurt op prestaties, innovatie en samenwerking.
  • Ketenregie: je coördineert het volledige inkoopproces samen met de inkoopkantoren in Azië, van offerte tot levering en contractbeheer.
  • Productontwikkeling: je draagt bij aan collecties volgens het design-to-value principe in nauwe samenwerking met category management en design.
  • Data & performance: je analyseert grote hoeveelheden data en vertaalt deze naar inzichten, rapportages en concrete verbeteracties.
  • Wetgeving & ESG: je borgt naleving van relevante ESG-wetgeving (zoals CSRD, CSDDD en due diligence-vereisten) binnen jouw inkoopcategorieën. Je vertaalt wet- en regelgeving naar concrete eisen voor leveranciers, contracten en inkoopprocessen en stuurt actief op transparantie, traceerbaarheid en continue verbetering binnen de keten.

Dit bieden wij

Bij HEMA leer je het vak in een omgeving waar mensen écht samenwerken. Je wordt goed begeleid, krijgt feedback waar je iets aan hebt en doet waardevolle ervaring op. Daarnaast krijg je bij HEMA:

  • 💸 Een salaris van € 5.081 tot € 7.000 bruto op basis van 40 uur werken per week, passend bij jouw kennis en ervaring.
  • 🌴 30 vakantiedagen (obv 40 uur) en 8% vakantiegeld, zodat je op tijd bij kunt tanken.
  • 🎯 Een variabele beloning tot 14% van je jaarsalaris – afhankelijk van het gezamenlijke resultaat.
  • 💸 Een netto onkostenvergoeding van €90 per maand
  • 🎄 Een vaste eindejaarsuitkering van 4% over jouw jaarsalaris
  • 🛍️ 15% personeelskorting op al je HEMA-favorieten – van tompoucen tot handdoeken en notitieboeken.
  • 🧓 Een goede pensioenregeling, zodat je ook later goed zit.
  • 🚗 Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer (vanaf 10 km enkele reis tot max. 30 km)
  • 🎡 Toegang tot het 'benefits at work'-platform, met korting op topmerken, dagjes uit en andere extra's die het leven leuker maken.

Dit breng je mee

  • Opleiding: je hebt een afgeronde hbo of wo opleiding, bij voorkeur in de richting van economie, bedrijfskunde.
  • Ervaring: je hebt minimaal 4 jaar ervaring als inkoper binnen de retail branche.
  • Taalbeheersing: je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend.
  • Executiekracht en eigenaarschap: je neemt verantwoordelijkheid, werkt gestructureerd en zorgt dat plannen daadwerkelijk worden gerealiseerd.
  • Sterk analytisch vermogen: je verwerkt snel grote hoeveelheden data en vertaalt deze naar scherpe inzichten en onderbouwde beslissingen.
  • Onderhandelings- en leveranciersmanagement skills: je bouwt sterke relaties op en behaalt duurzame resultaten in (internationale) onderhandelingen.
  • Samenwerkings- en stakeholdermanagement vaardigheden: je schakelt effectief met diverse interne en externe partijen en creëert alignment.
  • Wendbaarheid en aanpassingsvermogen: je beweegt makkelijk mee in een dynamische, seizoensgedreven omgeving en speelt in op verandering.

Werken bij HEMA

Bij HEMA werken we met ruim 17.000 collega’s aan een beter alledaags leven in een mooiere wereld. Onze ambitie is om koploper te worden in een uitdagende markt. Dat doen we samen, als één team, met trotse collega’s, ondernemers en partners. Door te spelen om te winnen. Dat betekent dat je nieuwsgierig bent, kansen grijpt, met plezier samenwerkt en altijd gaat voor het beste resultaat. Je durft jezelf uit te spreken en anderen uit te dagen om samen beter te worden. Jij kunt met jouw unieke bijdrage meebouwen aan het HEMA van morgen.

Écht HEMA. Dat zijn we al sinds 1926. Al die tijd zijn we een ijzersterk Nederlands merk. Met ruim 17.000 collega’s werken we aan één gezamenlijke missie: het creëren van een beter alledaags leven in een mooiere wereld. Samen zijn we er de klok rond compleet voor alles wat onze klanten dagelijks nodig hebben. Elke dag, ieder seizoen, het hele jaar door. Voor iedereen.
Dat maakt HEMA écht HEMA

Retail
Amsterdam
Actief in 6 landen
17.000 medewerkers
40% mannen - 60% vrouwen
Gemiddeld 35 jaar oud