Medewerker HR Advies

ResidentieProfs is voor Provincie Overijssel op zoek naar een Medewerker HR Advies voor 32 uur (schaal 9).

Werkzaamheden

• HR-Business Partners ondersteunen.
• Arbo en preventie (ca. 50% van de tijd).

Arbo en preventie

• RI&E, functierisicoprofielen en inconveniëntenonderzoek coördineren.
• Coördineren lymescreening.
• Aanspreekpunt arbodienstverlener.
• Werkplekonderzoeken.
• Arbomiddelen.
• Aanspreekpunt thuiswerkmiddelen.

• Arbeidsjuristen ondersteunen – kennis met rechtspositie politieke ambtsdrager is een pré.
• Ondersteunen verzuimdossiers.
• Werkprocessen optimaliseren.
• Deelnemen aan HR-projecten, voorbeelden:

Voorbeelden HR-projecten

• Optimaliseren HR-intranet pagina’s.
• Eigen regie.
• Diversiteit, Gelijkwaardigheid en Inclusie.

• Informatiebron voor managers en medewerkers over arbeidsvoorwaarden en HR-regelingen.
• Administratieve vraagstukken.
• Arbeidsvoorwaardengesprekken en het verwerken van de uitkomsten.

Eisen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als HR medewerker bij een overheidsinstelling.

Wensen

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de richting van HR.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als HR medewerker bij een overheidsinstelling.
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van preventie en arbo, dit is expliciet toegelicht in de werkervaring.
• Aantoonbare werkervaring met rechtspositie politieke ambtsdrager, dit is expliciet toegelicht in de werkervaring.
• Aantoonbare werkervaring met werkplekonderzoeken.

Competenties

• Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden.
• Een proactieve en oplossingsgerichte houding.
• Mensgericht en omgevingsbewust.
• Open mindset en aanpassingsvermogen.

Wat bieden wij?

• Maximale flexibiliteit, forse verdiensten.
• Concurrerend salaris.
• Maandelijkse vakantiegelduitkering.
• RP-Flexbudget: gebaseerd op opdrachturen.
• Verlofopbouw.
• Pensioen.
• Begeleiding bij jouw carrière.