Controller

Werken als controller bij het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Het werk van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat zie je overal. In de wegen om ons heen, in de aanpak van wateroverlast, in de aanleg van nieuw spoor. Als controller bij het ministerie in Den Haag draag jij dus tastbaar bij aan onze maatschappij. Hier zet je je financiële kennis en verbindende kwaliteiten in voor betere besluitvorming. En daar profiteren vervolgens miljoenen Nederlanders van. Wil jij hieraan bijdrage? Lees dan snel verder!

Hoe jij bijdraagt

Je bent verantwoordelijk voor het op orde houden van begrotingsproducten binnen een van de directies van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. Je komt te werken in het controlteam van het directoraat-generaal (DG) Mobiliteit of in het controlteam van de stafdiensten Financiën en Integrale Bedrijfsvoering. De keuze tussen deze teams maken we graag samen met jou.

Jouw werkzaamheden

• Jij bent het financiële aanspreekpunt voor je directie.
• Samen met een collega-controller geef je gevraagd en ongevraagd advies over financial control en beleidscontrol. Jij bent hierbij verantwoordelijk om de begrotingsoverzichten actueel te houden.
• Jij pakt uiteenlopende controltaken op, zoals budgetbewaking, het toetsen van de rechtmatigheid van verplichtingen en uitgaven, en het beoordelen van de doelmatigheid en doeltreffendheid van beleid.
• Jij richt je op begrotingsuitvoering en het inzichtelijk maken van knelpunten die in de begrotingsvoorbereiding en begrotingsuitvoering opgelost moeten worden. Dit is inclusief SAP/mutaties, het maken van uitputtingsoverzichten, het verwerken en analyseren van deze gegevens tot bruikbare sturingsinformatie en indien nodig het maken van adviesvoorstellen.

Jouw team

Samen met 30 collega’s binnen Control werken we als een hecht team. Deze afdeling zit momenteel in een herpositioneringtraject, waardoor de structuur dit jaar nog kan veranderen. Als afdeling willen we stappen zetten met data-analyse en het gebruik van dashboards. Je gaat samen met collega’s van Control in gesprek met data-analisten van onze directie.

Dit bieden we

Bij ons werk je aan mooie en betekenisvolle projecten voor heel Nederland, in een organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt en je waardeert als professional. Dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden.

Arbeidsvoorwaarden

• 144 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur per week)
• Volledige OV-vergoeding of een km-vergoeding van € 0,07 of € 0,21 p/km (zie voorwaarden)
• Mobiele telefoon en laptop
• Budget van € 750 voor inrichting thuiswerkplek + thuiswerkvergoeding van € 2,40 p/dag
• Pensioenregeling via ABP

Een omgeving die jou ondersteunt en kansen biedt

• Hybride werken is mogelijk, afgestemd op jouw werkzaamheden en in samenspraak met je leidinggevende
• Persoonlijke groei – opleidingen en loopbaanbegeleiding

Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven

• Individueel Keuzebudget (IKB): gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, bedrijfsfitness, verduurzaming van je woning of andere fiscaalvriendelijke doelen
• Flexibele verlofregelingen (zorg-, ouderschaps-, adoptie- en pleegzorgverlof)

Dit vragen wij

• Je hebt aantoonbare ervaring met het analyseren en aanleveren van financiële rapportages.
• Je hebt affiniteit en aantoonbare ervaring met cijfers.

Je beschikt over de volgende competenties

• Samenwerken: je werkt samen met anderen aan een gezamenlijk doel.
• Organisatiesensitief: je kent het beleid, de spelregels, de verhoudingen en belangen in de organisatie.
• Analyseren: je selecteert de juiste informatie uit diverse bronnen.

Hier kom je te werken

Directie Financiën en Inkoop

Jij werkt vanuit de directie Financiën en Inkoop. Deze bestaat uit de afdelingen Control, Financiële Administratie, Inkoop en Administratieve organisatie en interne controle (AO/IC). Samen met 30 collega’s binnen Control werken we als een hecht team. In een informele en prettige werksfeer gaan we graag met elkaar in gesprek over ons werk. Samen het optimale resultaat behalen, dat is ons doel.

Bijzonderheden

• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• De gesprekken vinden plaats op 5 en 6 februari.
• We zoeken twee personen op deze functie.
• Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
• Je wordt ingeschaald op basis van ervaring.
• Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, dit doen we altijd in overleg met jou.
• Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.