Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Salary & Benefits Controller

Geplaatst 26 dec. 2025
Delen:
Werkervaring
2 tot 10 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 5.239 - € 7.530 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Hutchison Ports ECT Rotterdam

Hutchison Ports ECT Rotterdam (ECT) is een toonaangevende containerterminal operator in Europa en speelt een belangrijke rol in de haven van Rotterdam. Met de ECT Delta terminal en de ECT Euromax terminal, beide gelegen op de Maasvlakte, verzorgen wij een groot deel van de containeroverslag in deze wereldhaven. Onze terminals zijn 24/7 in bedrijf.

Op de ECT Delta terminal bij de afdeling Human Resources is een vacature ontstaan voor de functie van:

Salary & Benefits Controller

Wat ga je doen als Salary and Benefits Controller?

Klaar om jouw expertise in te zetten en bij te dragen aan de financiële gezondheid van de organisatie? Lees snel verder en ontdek de impact die jij kunt maken!

Ben jij een nauwkeurige en analytische professional met ervaring in salarisadministratie en personeelsbeleid? Heb jij een scherp oog voor detail en een passie voor het ontwikkelen van beleid rondom salaris, uitkeringen en pensioenen? Dan is de rol van Salary & Benefits Controller dé uitdaging voor jou!

In deze sleutelpositie draag je bij aan de verdere ontwikkeling van het financiële beleid met betrekking tot arbeidsvoorwaarden. Jij verzamelt, analyseert en interpreteert financiële gegevens die van cruciaal belang zijn voor het beheer van salarissen, uitkeringen en pensioenen. Je adviseert het management en zorgt ervoor dat alles in lijn is met de wet- en regelgeving, zoals fiscale en sociale wetten, CAO-bepalingen en pensioenvereisten.

Dit zijn jouw kerntaken:

  • Je voert de juiste berekeningen en uitbetalingen uit van de salarissen
  • Je levert input voor het financiële beleid rondom salarissen, uitkeringen en pensioenen en adviseert het management over trends en ontwikkelingen
  • Je verzamelt, analyseert en interpreteert financiële gegevens voor salarissen, arbeidsvoorwaarden en pensioenregelingen
  • Je verzamelt, analyseert en interpreteert financiële gegevens gericht op voorstellen ten behoeve van CAO en Regelingenboek m.b.t. arbeidsvoorwaarden, salarissen, uitkeringen en pensioenen
  • Je adviseert en informeert het management met betrekking tot ontwikkelingen gericht op arbeidsvoorwaarden, salarissen, uitkeringen en pensioenen
  • Je draagt zorg voor de juiste afdracht van pensioenpremies en sociale lasten
  • Je houdt het bestand van vaste salarisgegevens actueel, gerelateerd aan fiscale en sociale wetten, CAO-bepalingen en CBS-statistieken
  • Je draagt zorg voor het (laten) verzamelen en controleren van de bruto salarisgegevens
  • Je laat boekhoudkundige verwerking voorbereiden van salarissen, uitkeringen en inhoudingen
  • Je steltoverzichten op resulterend in een geactualiseerd pensioenbestand
  • Je voert risico-analyses uit met betrekking tot werkuitvoering van de afdeling
  • Je bent het aanspreekpunt voor externe instanties zoals Belastingdienst, UWV, en externe partijen en moedermaatschappij bij onder andere audits
  • Je geeft leiding aan een gedeelte van de salarisadministratie.

Wat breng je mee naar de haven?

  • Een Afgeronde opleiding HBO/WO met een voorkeur in de financiele richting
  • Een stevige basis in salarisadministratie
  • Meerdere jaren ervaring met controller werkzaamheden
  • Analytisch sterk denkvermogen om complexe gegevens om te zetten in heldere inzichten. Daarnaast ben je initiatiefrijk – je wacht niet af, maar neemt zelf het voortouw om verbeteringen door te voeren
  • nauwkeurigheid en oog voor detail, waardoor je complexe berekeningen goed kunt uitvoeren.

Waarom werken bij Hutchison Ports ECT Rotterdam?

Werken bij ECT betekent deel uitmaken van een professioneel en betrokken team. We hebben een no-nonsense mentaliteit. Dat laatste is misschien wel echt 'des havens'. De omgangsvormen zijn soepel, maar vragen een goed gevoel voor verhoudingen. ECT streeft ernaar om voorop te lopen in nieuwe ontwikkelingen en het continu verbeteren van de service en prestaties.

Geef je carrière een boost met onze aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:

  • Aantrekkelijk salaris gebaseerd op kennis en ervaring
  • Jaarlijks vakantiegeld van 1,3 keer het bruto basismaandsalaris
  • Pensioenregeling
  • Leaseauto
  • Netto havenpensioen
  • Vakantiedagen en de mogelijkheid tot het kopen van extra vakantiedagen
  • Thuiswerkbeleid
  • Je bouwt maandelijks een persoonlijk ontwikkelbudget op van 1% van je basismaandsalaris
  • Bonusregeling
  • Collectieve zorgverzekering met aanvullend pakket en vergoeding
  • Personeelsvoorziening pakket met kortingen op verzekeringen en extra's
  • Je kunt gebruik maken van onze eigen sportruimte buiten je werkuren om.

Als je in bent voor echte uitdagingen, je leergierig en initiatiefrijk toont én over de nodige flair beschikt, dan zien we je bij ECT graag komen.

Heb je nog wat vragen? Neem dan contact op met ons via recruitment@ect.nl of bel naar 0181-278880

Als onderdeel van de wervingsprocedure maakt Hutchison Ports ECT gebruik van een pre-employment screening door een extern bureau en wordt er een check in het Waarschuwingsregister Logistieke Sector (https://www.stichtingwls.nl /) gedaan. Een VOG is tevens onderdeel van de wervingsprocedure. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Op de containerterminals van ECT werken wij aan het zo snel, efficiënt en veilig mogelijk laden, lossen en opslaan van containers. Alle werkzaamheden die wij op onze kantoren verrichten staan vanzelfsprekend volledig in het teken van ondersteuning van deze processen. Op de afdelingen HR, Marketing, Finance, ICT, Infrastructure & Equipment, Logistic Development en de Technische Onderhoudsdienst streven wij continu naar…


Op de containerterminals van ECT werken wij aan het zo snel, efficiënt en veilig mogelijk laden, lossen en opslaan van containers. Alle werkzaamheden die wij op onze kantoren verrichten staan vanzelfsprekend volledig in het teken van ondersteuning van deze processen. Op de afdelingen HR, Marketing, Finance, ICT, Infrastructure & Equipment, Logistic Development en de Technische Onderhoudsdienst streven wij continu naar het verder verbeteren van zowel de logistieke als operationele processen. Om zodoende de schepen die bij ons aan de kade liggen zo snel, efficiënt en veilig mogelijk af te handelen, maar ook de feederschepen, binnenvaartschepen, treinen en trucks. Kortom het optimaal bedienen van onze klanten. Onze 2200 goed opgeleide en kundige medewerkers zorgen ervoor dat de terminals permanent bemenst zijn. Dus 24 uur per dag, 7 dagen per week en 52 weken per jaar.

European Gateway Services (EGS)
De core business van ECT is het op de twee deep-sea terminals in de haven van Rotterdam snel, efficiënt en veilig lossen, tijdelijk opslaan en laden van containers. Hieromheen bieden wij tal van andere services, zowel in relatie tot de overslag als voor betrouwbaar en duurzaam vervoer van containers van en naar het achterland.
Via EGS ontwikkelen wij een groeiend netwerk van inlandterminals, die in het Europese achterland fungeren als extended gates van de deep-sea terminals.
European Gateway Services verzorgt de complete logistieke afhandeling van containers tussen de deep-sea terminal in Rotterdam en de inlandterminals van ECT of de finale bestemming.

Transport & Logistiek
Maasvlakte Rotterdam
1.900 medewerkers