marktanalist / marktonderzoeker

Jouw energie in de plus

Een leefwereld vol nieuwe energie vraagt om een gefundeerd beeld van hoe we nu en in de toekomst kunnen voldoen aan de vraag van én trends binnen de markt.

Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:

• Met ons persoonlijk budget dat je bovenop je salaris ontvangt, kun je (tot maximaal 35,5) extra verlofdagen kopen.
• Op kantoor verbinden met collega’s en thuis focus- en uitwerktijd. Jij bepaalt met ons Stedin@Work concept waar jij werkt.
• Bij Stedin kies je niet voor een baan, maar voor een carrière waar je kan blijven ontwikkelen en doorgroeien.

Werk om trots op te zijn

Wat vinden ondernemers van onze mogelijke nieuwe contractvormen? Wat zijn de plannen van consumenten als het gaat om het installeren van een warmtepomp? En welke tarieven passen het beste bij de nieuwe proposities die Stedin ontwikkelt voor het vinden van flexibel vermogen bij klanten? Als marktanalist / marktonderzoeker houd jij je met dit soort onderzoeksvragen bezig om grip te krijgen op ontwikkelingen in de energietransitie en ontwikkel je samen met externe onderzoekers en collega’s de beste aanpak om met de snel veranderende marktomstandigheden om te gaan.

Een dag als marktanalist / marktonderzoeker:

• Jij bent lead marktonderzoeker en dé vraagbaak als het gaat om diepgaande inzichten en achterliggende motivaties bij consumenten, organisaties en overheden in Stedingebied.
• Je start de dag met een inventarisatie welke onderzoeksvragen er leven binnen de organisatie en op welke wijze bestaande inzichten of onderzoeken zouden kunnen helpen om hier antwoord op te formuleren.
• Later in de ochtend heb je een afspraak met een extern bureau om jouw briefing door te spreken voor aanvullend onderzoek voor het ophalen van inzichten uit de consumentenmarkt waar nu nog onvoldoende beeld bij is.
• Na de lunch ga je aan de slag met relevante inzichten die je in de vorm van whitepapers en nieuwsbrieven met de organisatie wilt delen. Die stem je eerst nog even af met verschillende collega’s zoals product- en propositiemanagers, productmarketeers en CX-experts.
• Je sluit de dag af met het bijwonen van verdiepende interviews met energie-experts, waarbij er wordt ingegaan op een nieuw type contractvorm dat binnen Stedin wordt ontwikkeld en het de vraag is op welke manier die voor eindklanten interessanter kan worden gemaakt.

Hier laad jij van op

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

• Een bruto maandsalaris tussen € 5.106,- tot € 7.124,- (bij 40 uur), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij wij 70% van de premie betalen.
• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of (tot max. 35,5) verlofdagen.
• Jaarlijks € 700,- (bruto) om te besteden aan je eigen energie, bijvoorbeeld voor je sportabonnement of je nieuwe sportkleding.

Daar komt dit nog bovenop:

• Moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag. Bij Stedin werken we 50% thuis en 50% op kantoor.
• Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling. Dat is een ov-kaart die je ook in je vrije tijd kan gebruiken. Of met de flexibele reisregeling, waarbij je zelf kiest, combineert en varieert hoe je naar je werk reist en een extra vergoeding krijgt als je met de fiets komt.
• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s en trainingen en opleidingen volgen. Zo haal jij het beste uit jezelf.

Vol energie vooruit met team Propositiemanagement en Market Intelligence

Je maakt deel uit van een dynamisch team in ontwikkeling: Propositiemanagement en Market Intelligence (PMI). De afdeling PMI bestaat op dit moment uit zo’n 40 professionals, waarvan 11 marktanalisten / marktonderzoekers. Een team enthousiaste mensen dat elke dag stappen zet om de energietransitie verder mogelijk te maken!

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Analytisch en niet bang om binnen een grote organisatie je weg te zoeken: dat typeert jou. Jij benadert collega’s makkelijk en durft vragen te stellen. Binnen deze complexe organisatie en dito markt zal dat namelijk nodig zijn. Elke dag nieuwe puzzels oplossen, trends en ontwikkelingen inzichtelijk maken, analyseren en hierin adviseren is waar jij van houdt. Samen met je collega’s natuurlijk.

Verder heb je:

• Een afgeronde WO-opleiding, bijvoorbeeld economie of (technische) bedrijfskunde en minimaal 5 jaar ervaring met het managen en/of uitvoeren van kwalitatief en kwantitatief marktonderzoek, waarbij ervaring aan bureauzijde een pré is.
• Bekendheid met het werken met datasets en PowerBI en je bent goed onderlegd in Excel.
• Ervaring in opgedane inzichten op heldere, beknopte, visueel aantrekkelijke en actionable wijze te verwoorden in rapporten, nieuwsbrieven en andere informatiekanalen.
• Overtuigingskracht om collega’s te motiveren hun inzichten op gelijksoortige wijze te verspreiden en je weet hoe ‘eindredactie’ te voeren over analyses die intern worden verspreid.
• Overtuigingskracht om (interne) klanten aan te zetten tot actie op basis van gevonden onderzoeksresultaten.

"Bij Stedin krijg ik de ruimte om mijn ideeën om te zetten in campagnes die talent aantrekken voor een duurzame en betrouwbare energievoorziening. Dat maakt mijn werk betekenisvol én leuk."
Matthijs Ritskes, Recruitment Marketeer