Gebiedsverantwoordelijke Gas

Werk waar je trots op kan zijn

Als gebiedsverantwoordelijke gas coördineer je vervangingen, groen gas en samenwerking. Jij maakt het gasnet toekomstklaar in regio Utrecht! In deze rol ben jij het centrale aanspreekpunt voor alles wat er in jouw gebied met het gasnet gebeurt. Vervangingen van verouderde leidingen, het aansluiten van groen gas-invoerders en het combineren van werkzaamheden van Stedin met die van bijvoorbeeld het waterbedrijf komen bij jou samen. Je rekent scenario’s door, maakt plannen en zorgt dat er geen dubbel werk wordt gedaan. Zo maak je het gasnet klaar voor de toekomst, waarin duurzame gassen ook in 2050 nog belangrijk zijn.

Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:

• Steeds impact maken, bij jou komen alle plannen voor het gasnet samen.
• Veel vrijheid. In je werk en met hybride werken en flexibele werkuren.
• Een rol waar techniek, samenwerken en communiceren samenkomen.

Een dag als gebiedsverantwoordelijke gas:

• Start met het doornemen van de lopende zaken met je collega’s met een digitale koffie.
• Op kantoor in Rotterdam bespreek je met een engineer en projectleider een eerder project voor het verplaatsen van een verouderde hogedrukleiding. Jij rekent de opties door en kiest de beste oplossing.
• In de pauze eet je een broodje in de kantine en maak je een wandeling langs de Maas.
• ’s Middags overleg je met een accountmanager en de OIV’er over een nieuwe aanvraag voor groen gas. Door slim mee te denken zoeken jullie naar oplossingen om meer ruimte in het net te creëren.
• Je werkt de ontwerpen verder uit, rond je acties af en pakt op station Blaak de trein naar huis.

Hier laad jij van op

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 7.124,- (bij 40 uur), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij wij 70% van de premie betalen.
• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of (tot max. 35,5) verlofdagen.
• Jaarlijks € 700,- (bruto) om te besteden aan je eigen energie, bijvoorbeeld voor je sportabonnement of je nieuwe sportkleding.

Daar komt dit nog bovenop:

• Moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding. Bij Stedin werken we 50% thuis en 50% op kantoor.
• Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling. Dat is een ov-kaart die je ook in je vrije tijd kan gebruiken. Of met de flexibele reisregeling, waarbij je zelf kiest, combineert en varieert hoe je naar je werk reist en een extra vergoeding krijgt als je met de fiets komt.
• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s, meedoen aan kennissessies en trainingen en opleidingen volgen. Zo haal jij het beste uit jezelf.

Vol energie vooruit met team AM Gebiedsverantwoordelijken Gas

Je sluit aan bij de afdeling AM Gebiedsverantwoordelijken Gas, onderdeel van Asset Management. Vanuit het hoofdkantoor tegenover station Rotterdam Blaak en de regiokantoren werk je flexibel thuis en op kantoor. Het team bestaat uit zes andere professionele en gedreven specialisten. Er is veel onderlinge afstemming, jullie spreken elkaar meerdere keren per week en plannen regelmatig teamuitjes. Iedereen heeft een eigen gebied en werkt grotendeels zelfstandig, maar bij vragen staan collega’s direct klaar om mee te denken.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Communicatief sterk, analytisch en gericht op samenwerking: met die combinatie neem jij stakeholders makkelijk mee in complexe vraagstukken. Je hebt oog voor het belang van anderen, zoekt naar het gezamenlijke doel en houdt daarbij het te behalen resultaat scherp in beeld. Zowel zelfstandig analyses doen als schakelen in overleggen gaat je goed af. Je wilt bijdragen aan een duurzame toekomst en werken in een organisatie met maatschappelijke impact.

Verder heb je:

• Een opleiding op hbo- of wo-niveau en je bent bereid de opleiding Energietransitie: Gastechniek bij Kiwa te volgen of hebt deze al afgerond.
• Interesse in techniek en de ambitie om bij te dragen aan een duurzame toekomst in een organisatie met maatschappelijke impact.
• De drive om samen te werken én zelfstandig aan de slag te gaan, met ideeën om je werk continu te verbeteren.

Zet de stap naar jouw volgende uitdaging

We kijken ernaar uit je te ontmoeten.