Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Bouw aan je carrière op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Ben jij de pionier die aan de slag gaat met het afhandelen van Woo-verzoeken op een vernieuwende manier? Wil je graag midden in de politieke en maatschappelijke actualiteit werkzaam zijn en een bijdrage leveren aan een transparantere overheid?
We heten je welkom bij de nieuwe afdeling Openbaarmaking en Transparantie. Het ministerie van Financiën heeft grote ambities om zo open en transparant mogelijk te worden, zoals opgenomen in onze Visie Openheid en Transparantie 2026. Om de ambities te realiseren is dit jaar de afdeling Openbaarmaking en Transparantie van start gegaan. Een belangrijke rol binnen de afdeling is weggelegd voor een volledig nieuwe functie: de Woo-regisseur. Deze functie kun jij dus in de praktijk mede vorm gaan geven!
We hebben een prettige open werksfeer en vinden het belangrijk om tijd te nemen voor jouw ontwikkeling. Wat maakt jouw werk nog leuker? Jouw werk staat midden in de politieke belangstelling en is altijd actueel, wat kan zorgen voor interessante en soms stevige uitdagingen. Als nieuwe medewerker kun je terecht bij je collega’s voor hulp of advies. Binnen O&T doen we het werk samen.
Over de functie
Als senior regisseur Openbaarmaking en transparantie (Woo) bij het Ministerie van Financiën ben je verantwoordelijk voor het coördineren en uitvoeren van verzoeken op basis van de Wet open overheid (Woo). Je zorgt ervoor dat informatie tijdig, correct en transparant wordt gedeeld met het publiek en andere belanghebbenden. Je werkt samen met verschillende afdelingen binnen het ministerie en fungeert als aanspreekpunt voor complexe Woo-verzoeken.
Wat ga je doen?
Op basis van de Wet open overheid (Woo) mag iedereen een verzoek voor informatie bij het ministerie indienen. Deze verzoeken kunnen de meest uiteenlopende en complexe onderwerpen binnen ons ministerie beslaan. Als Woo-regisseur ben jij van begin tot eind de spin in het web bij de behandeling van het Woo-verzoek. Je speelt een sleutelrol bij het tijdig afhandelen door zorg te dragen voor een zo vlot mogelijk verloop van het Woo-proces. Daarnaast beoordeel je het verzoek inhoudelijk: welke informatie mag openbaar gemaakt worden?
Dit is een functie waarbij je het ministerie in brede zin leert kennen. Je werkt bij de behandeling van het Woo-verzoek nauw samen met collega’s uit andere teams, zoals beleidsmedewerkers, zoekspecialisten, juristen en juridisch medewerkers. Daarnaast onderhoud je tijdens de behandeling van een Woo-verzoek goed contact met de verzoeker en help je om het verzoek indien nodig verder te concretiseren, zodat er zo snel en zo goed mogelijk kan worden tegemoetgekomen aan diens informatiebehoefte.
Je gaat snel aan de slag met een Woo-verzoek; eerst onder begeleiding met een uitgebreid inwerkprogramma, waardoor je al gauw zelf de regie van de behandeling van een Woo-verzoek kan oppakken voor het Directoraat-Generaal (DG) Belastingdienst of Herstel.
Jouw taken
Wie zoeken wij?
Een aanpakker! Door jouw proactieve werkhouding weet je alle betrokkenen goed mee te krijgen om het gewenste resultaat te bereiken. Je kunt ook goed vanuit verschillende perspectieven naar een uitdaging kijken.
Je hebt een talent om helder en open te communiceren met je collega’s en weet ook de verzoeker goed te woord te staan. Je beschikt over sterke netwerkvaardigheden, waardoor je weet te verbinden en muren weet te doorbreken.
Je bent in staat de rust en het overzicht te bewaren in een omgeving waar veranderingen elkaar in hoog tempo opvolgen. Je werk goed kunnen plannen en organiseren is tevens belangrijk.
Wij vragen
Dit krijg je
Wat bieden wij
Naar het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Hier kom je te werken
CDIO streeft naar de best mogelijke informatievoorziening voor het ministerie van Financiën. Hierbij staat de toegevoegde waarde voor medewerkers, de burgers en bedrijven centraal. Organisatorisch zijn de hoofdtaken vertaald naar vier afdelingen: de afdeling Informatiebeleid, de afdeling Dienstverlening, de afdeling Openbaarmaking en Transparantie en de afdeling Informatiehuishouding. De directeur Informatievoorziening en Openbaarmaking vervult ook de rol van plaatsvervangend Chief Information Officer (CIO) van het departement.
Het werk van het ministerie van Financiën gaat over meer dan cijfers en geld alleen. Het gaat over mensen zoals jij en ik. Mensen met verwachtingen, zorgen, vragen, dromen en plannen. Zo rekenen we allemaal op financiering voor goede zorg en goed onderwijs. Op duidelijkheid over belastingtarieven en op betrouwbare banken en verzekeraars, in Nederland en daarbuiten. En we rekenen allemaal op duidelijkheid over exportregels en wat we wel en niet mee mogen nemen vanuit de vakantiebestemming.
Bekijk ons aanbod:
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.