Data scientist

Werken als Data Scientist bij het Ministerie van Defensie in Den Haag

Ministerie van Defensie

Over de functie

Als Data Scientist bij het Ministerie van Defensie werk je aan het analyseren en interpreteren van grote hoeveelheden data om zo bij te dragen aan de veiligheid van Nederland. Je ontwikkelt modellen en algoritmes die helpen bij het nemen van strategische beslissingen. Je werkt samen met verschillende teams binnen Defensie en draagt bij aan innovatieve projecten.

Dit ga je doen

• Analyseren van complexe datasets en het ontwikkelen van voorspellende modellen.
• Vertalen van data naar bruikbare inzichten voor beleidsmakers en operationele teams.
• Samenwerken met collega’s uit verschillende disciplines binnen Defensie.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van nieuwe data-gedreven oplossingen.
• Data interpreteren en op basis daarvan conclusies trekken.
• Beheren van systemen voor het inlezen van data en controleren of deze pipeline goed loopt.
• Ondersteunen van gebruikers en het uitvoeren van technische interventies in applicaties.
• Ondersteunen van de full stack developer en werken aan zowel frontend (HTML, CSS, Javascript, frameworks als Vue, Angular of React) als backend (Python, Go of Rust, met voorkeur voor Python en ervaring met Flask-API).
• Beheren van databases en SQL, bij voorkeur ervaring met Postgres.
• Omzetten van producten in een Docker Image voor deployment.
• Gebruik van projectmanagementtools als git, github en/of gitlab.
• Toepassen van wiskundige en optimalisatietechnieken zoals (Integer) Linear Programming.

Dit vragen wij

• WO-denkniveau.
• Aantoonbare ervaring met frameworks, programmeertalen en databases.
• Ervaring met data-analyse, machine learning en statistische modellen.
• Kennis van programmeertalen zoals Python of R.
• Analytisch sterk en in staat om complexe vraagstukken te doorgronden.
• Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.
• Basiskennis van HTML, CSS en Javascript.
• Kennis van SQL, bij voorkeur ervaring met PostgresSQL.
• Ervaring met HR(M) processen is een pre.
• Basiskennis van Docker.
• Ervaring met projectmanagementtools als git, github en/of gitlab.
• Ervaring met (Integer) Linear Programming of andere optimalisatietechnieken.

Dit krijg je

• Tijdelijke aanstelling van 3 jaar.
• Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende functie binnen een unieke werkomgeving.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een team van gedreven collega’s die samen werken aan een veilig Nederland.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,33% van je bruto jaarsalaris, te besteden aan geld, tijd, verlof of fiscaal vriendelijke doelen.
• Diversiteit aan verlofregelingen, waaronder 75% betaald ouderschapsverlof en flexibele werktijden voor een goede werk-privébalans.
• Mogelijkheid om werktijd tijdelijk te verkorten en extra IKB-uren op te bouwen.
• Pensioenregeling bij het ABP.
• Maandelijkse vergoeding woon-werkverkeer of een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Hier kom je te werken

De werkzaamheden worden meer specifiek verricht binnen het ressort Personele Gereedheid (PG) van de Directie Aansturen Operationele Gereedheid (DAOG). Hierin heeft cluster O&P Planning tot doel om op efficiënte en effectieve wijze uitvoering te geven aan de centrale strategische personeelsplanning en O-planning voor Defensie, de coördinatie, afstemming en uitgifte van plandocumenten als defensieonderdeelspersoneelsplannen (DOPP), de Aanstellingsopdracht, de coördinatie en afstemming van schaarste en/of overschotten van personeel binnen defensie, de centrale coördinatie van re-routing van defensiepersoneel binnen de organisatie. Het cluster bestaat uit een Hoofd, (senior) IDU-analisten, een instroomcoördinator, een (senior) doorstroomcoördinator, een O-analist, O&P-planners, senior P-planners en O-planners.

De gesprekken vinden plaats in de week van 19 januari 2026.

Over Ministerie van Defensie

Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en het Commando Materieel en IT.

Wij zijn Defensie. Onmisbaar in een wereld vol onrust. We beschermen wat ons dierbaar is. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie.

Defensie heeft ongeveer 74.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 4.000 burgers en militairen.

Bijzonderheden

• Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure; hiervoor is een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) een vereiste.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd.
• De vacature wordt zowel intern als extern Defensie gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld alvorens de selectie wordt uitgebreid met externe kandidaten.
• Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie. De gedragscode vormt de basis van wat Defensie onder integriteit verstaat. Als organisatie vinden wij het belangrijk dat nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de Gedragscode Defensie. Meer informatie hierover is te vinden via: https://www.defensie.nl/onderwerpen/integriteit.