Strategisch Adviseur Militaire Zaken

OMdat jij deze nieuwe functie verder vorm wilt geven. OMdat jouw hart sneller gaat kloppen van militaire zaken en onderwerpen. OMdat jij op jouw manier bijdraagt aan een veilige en rechtvaardige samenleving. OMdat jij wilt pionieren in je werk.

Wat ga je doen?
In de huidige wereld volgen geopolitieke ontwikkelingen elkaar razendsnel op, met als gevolg dat onze krijgsmacht zich versneld in gereedheid brengt voor eventuele inzet. Om dat te bewerkstelligen, moet defensie met grote urgentie de komende jaren in capaciteit groeien. Al deze ontwikkelingen hebben directe gevolgen voor arrondissementsparket Oost-Nederland.

Als strategisch adviseur breng je met jouw analytische scherpte, conceptueel denken en politiek-bestuurlijke sensitiviteit complexe, (militair)strafrechtelijke vraagstukken terug tot de kern. Het is jouw taak om strategische, beleidsmatige advisering en ambtelijke ondersteuning te bieden aan o.a. de Recherche Officier en de Hoofdofficier van Justitie over een tal van onderwerpen binnen het militaire domein.

Verder:

• Neem je actief deel aan diverse overleggen bij defensie. Denk daarbij aan o.a. het beleidsoverleg krijgsmacht, het tactisch overleg Koninklijke Marechaussee (KMar) en de OM werkgroep weerbaarheid hybride en militaire dreiging.
• Verzamel, actualiseer en documenteer je relevante militaire wet- en regelgeving samen met EMSOM-medewerkers.
• Adviseer en ondersteun je de Hoofdofficier van Justitie op beleidsmatig en ambtelijk vlak aangaande het Nationaal Taakveld Beraad (NTV) en de bovenregionale driehoek.
• Vervang je de Hoofdofficier van Justitie of Recherche Officier in overleggen of bij (inter) nationale congressen als dit van je gevraagd wordt.

Je speelt een cruciale rol in het vormgeven van het beleid en de aanpak van het Openbaar Ministerie binnen het militaire domein. Je ontwikkelt en implementeert strategische beleidsadviezen en verbindt het werk van het OM met maatschappelijke en bestuurlijke ontwikkelingen. Samen met je collega’s van het Expertisecentrum Militair Strafrecht OM (EMSOM) ben je de vraagbaak voor OM-collega’s en partners rondom militairstrafrechtelijke thema’s.

“De komende jaren draait het om de cruciale balans: oog houden voor de realiteit van het militaire werk, de interne tucht en discipline van Defensie versterken en tegelijk als OM onafhankelijk waken over de integriteit en legitimiteit van de krijgsmacht.”

Wie ben jij?
Voor deze functie is het een vereiste dat je beschikt over academisch werk- en denkniveau. Ook verwachten we van je dat je minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke rol binnen een politiek-bestuurlijke omgeving hebt opgedaan.

Je hebt gevoel voor en affiniteit met militaire vraagstukken en je begrijpt politieke en bestuurlijke verhoudingen. Daarnaast herken je je in de volgende competenties:

• Analyseren: Je analyseert relevante onderwerpen en vraagstukken. De resultaten van deze analyses vertaal je vervolgens naar toepasbare (beleids) adviezen in de praktijk van het militair domein.
• Assertief en moed: Je weet op een rustige en duidelijke manier jouw mening, standpunt en adviezen kenbaar te maken. Je staat stevig in je schoenen en komt op voor waarden, besluiten en acties ondanks onzekerheid, druk of weerstand.
• Organisatiesensitiviteit: Je hebt oog voor formele en informele verhoudingen, (on)uitgesproken belangen en organisatieprocessen. Je handelt met gevoel voor wat er speelt, sluit aan bij organisatie overstijgende doelen en benut deze inzichten om effectief te werken en draagvlak te creëren. Zowel binnen het OM als bij de strategische partners als de KMar en de overige krijgsmachtdelen.
• Initiatief en netwerken: Je neemt uit eigen beweging proactief actie en zoekt actief naar kansen om bij te dragen aan verbetering of vernieuwingen. Ook weet je op (inter) nationaal en bestuurlijk niveau je netwerk te benutten en uit te bouwen. Zo realiseer je strategische samenwerking en invloed.

Tot slot weet jij de spreekwoordelijke taal van zowel het militaire als het justitiële veld te verstaan en te spreken.

Werken bij het Openbaar Ministerie
Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim 6.000 medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei.

Over de afdeling
Je komt te werken bij Arrondissementsparket Oost-Nederland op de afdeling Onderzoeken. Deze afdeling bevat de teams Ondermijning, twee High Impact Crime (HIC) teams en het team Militaire zaken. Je zult ten aanzien van bovengenoemde onderwerpen, taken en werkzaamheden zeer intensief samenwerken met de coördinerend specialistisch adviseur en senior adviseur van EMSOM. Daarnaast zal de dagelijkse aansturing en samenwerking veelal plaatsvinden door de recherche officier en de teamleider.

Het arrondissementsparket Oost-Nederland behelst de grootste regio van Nederland met ruim drie miljoen inwoners, 76 gemeenten, twee rechtbanken en vijf politiedistricten. Deze grootte maakt onze werkzaamheden erg veelzijdig: van zeer specialistische onderzoeken tot veelvoorkomende criminaliteit, vaak in een race tegen de klok. Wat je ook doet binnen ons parket en wie je ook bent, samen zetten we de schouders eronder en zetten we ons in voor een veilige en rechtvaardige samenleving.

Overige arbeidsvoorwaarden
Als Rijksambtenaar ontvang je naast het salaris een individueel keuzebudget (IKB). Dit bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Die tijd zijn bovenwettelijke uren, naar rato omvang dienstverband en leeftijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van het budget te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof en andersom, of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Deze functie is ingeschaald in schaal 12 conform CAO Rijk (dit bedraagt minimaal € 4.691,71 en maximaal € 6.907,67 bruto per maand o.b.v. 36 uur per week).
• Afhankelijk van opleiding en werkervaring, kan er sprake zijn van een aanloopschaal (schaal 11 conform CAO Rijk).
• Het betreft een functie voor 36 uur per week.
• Het betreft een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar met optie tot verlenging.
• Ben je al werkzaam bij een Rijksoverheidsorganisatie? Dan behoort detachering tot de mogelijkheden.
• (Inter) nationaal reizen voor de functie kan aan de orde zijn.
• Een selectieassessment en een screening maken deel uit van de procedure.
• Voor alle functies binnen het OM geldt dat er een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aangeleverd moet worden.
• De selectiegesprekken vinden plaats op donderdagochtend 20 november 2025 in Arnhem.
• Als je wordt uitgenodigd, zal je twee selectiegesprekken op dezelfde dag voeren.

We vragen je om in je motivatiebrief antwoord te geven op onderstaande vragen:

• Wat is een ontwikkeling waarvan je denkt: dit kan of gaat mijn vakgebied in de komende vijf jaar ingrijpend (en mogelijk zelfs blijvend) veranderen?
• Op welk resultaat ben jij in jouw professionele carrière het meest trots?
• Welke ontwikkelingen zie jij in de komende jaren als meest bepalend voor het militair domein en de rol van het OM?

Meer informatie
Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Iris Piek (Recruitment Adviseur) via e-mail i.piek@om.nl