Manager Nachtzorg

Jij houdt het hoofd koel als anderen slapen.

Word Manager Nachtzorg bij Ipse de Bruggen en geef richting aan zorg die 24 uur per dag doorgaat. Jij bent zichtbaar, betrokken en zorgt dat kwaliteit, veiligheid en samenwerking ook ’s nachts op hoog niveau blijven.

Ipse de Bruggen is de grootste zorgorganisatie in Zuid-Holland voor mensen met een verstandelijke beperking. Wij leveren complexe zorg en geloven dat elk klein stapje bijdraagt aan een goed leven. Als nachtzorgmanager ben jij essentieel in het realiseren van deze missie, juist in de uren waarin rust en alertheid hand in hand gaan.

Jouw baan als manager nachtzorg

Als manager nachtzorg geef je leiding aan nachtzorgbegeleiders, coördinerend verpleegkundigen (ANW) en het Geplande Zorgteam. Jij zorgt voor kwaliteit, verbinding en een optimale personele bezetting. Je bent regelmatig aanwezig in de avond en nacht, stimuleert eigenaarschap in het team en bent de schakel tussen nachtdienst, dagzorg en beleid. Jij zorgt dat cliënten ook ’s nachts kunnen rekenen op de beste zorg.

Jouw profiel

• Heb je een hbo-opleiding in management of zorg; ervaring uit andere sectoren zien we juist als een meerwaarde.
• Ben je een ervaren leider met een passie voor teamontwikkeling, die nachtteams versterkt en verbindt.
• Heb je affiniteit met de gehandicaptenzorg en complexe zorgvragen, en wil je jouw expertise in HIBB of vergelijkbare zorg verder uitbouwen.
• Ben je flexibel inzetbaar en voel je je thuis in de avonden en nachten, omdat jouw aanwezigheid het verschil maakt.
• Breng je rust, structuur en vertrouwen en weet je jouw visie om te zetten in concrete resultaten voor cliënten en medewerkers.

Wat krijg je van ons

• Direct een vaste aanstelling en contracturen in overleg tussen 32 en 36 uur per week
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.997 - € 5.810 op basis van 36 uur volgens de CAO gehandicaptenzorg (FWG 60)
• Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling
• Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn
• 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek
• Reiskostenvergoeding
• Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement.

Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure.

Wil je meer informatie omtrent deze vacature of het werken bij Ipse de Bruggen? info@werkenbijipsedebruggen.nl