Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Strategisch adviseur bestuurscommunicatie

Geplaatst 30 sep. 2025
Delen:
Werkervaring
3 tot 10 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 4.430 - € 7.380 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
13 oktober 2025

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

“Deze nieuwe rol vraagt lef en visie: een unieke kans om als strategisch adviseur bestuurscommunicatie vanaf het begin richting te geven.”

Bij de gemeente Oldenzaal werken ruim driehonderd collega’s dagelijks aan een leefbare en toekomstbestendige stad. Dat doen we dicht bij onze inwoners, met korte lijnen, een informele sfeer en natuurlijk … met een glimlach.

Binnen het team Communicatie zijn we op zoek naar een Strategisch adviseur bestuurscommunicatie. Een stevige adviseur die met gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen bestuurders ondersteunt en de verbinding maakt tussen college, organisatie en samenleving.

Dit ga je doen

In deze nieuwe functie ben jij de strategische sparringpartner voor het college van burgemeester en wethouders. Je adviseert bij complexe en gevoelige dossiers en helpt om bestuurlijke keuzes helder en transparant te communiceren. Daarbij breng je bestuurlijke, maatschappelijke en communicatieve lijnen samen, signaleer je kansen en risico’s en vertaal je deze naar adviezen en aanpakken die bijdragen aan vertrouwen, draagvlak en reputatie.

Je werkt nauw samen met concernmanagers, concerncontrol en het bestuur. Binnen het team Communicatie ben jij degene die de beweging naar strategisch adviseren versterkt en de kaders voor bestuurscommunicatie verder ontwikkelt. Met jouw werk versterk je het strategisch vermogen van de organisatie en zorg je dat bestuur en organisatie samen één duidelijke lijn uitdragen.

Concreet ga je aan de slag met:

  • Adviseren van burgemeester en wethouders over communicatie bij bestuurlijke dossiers.
  • Ontwikkelen van communicatieaanpakken voor politiek gevoelige onderwerpen.
  • Vertalen van signalen uit samenleving, media en politiek naar strategisch advies.
  • Coördineren van woordvoering en perscontacten.
  • Ontwikkelen van een communicatiestrategie voor de organisatie.
  • Fungeren als sparringpartner voor bestuurders, beleidsadviseurs en collega’s.

Dit breng jij

  • Je hebt aantoonbare ervaring met strategisch adviseren bij politiek-bestuurlijke en/of complexe maatschappelijke dossiers.
  • Aantoonbare ervaring met bestuurscommunicatie, mediawoordvoering en crisiscommunicatie.
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: je weet hoe je effectief opereert in een krachtenveld van belangen.
  • Strategisch inzicht: je kunt complexe vraagstukken vertalen naar heldere communicatieaanpakken.
  • Sterke adviesvaardigheden: overtuigend, verbindend en in staat vertrouwen te winnen.
  • Omgevingsbewustzijn: je ziet maatschappelijke ontwikkelingen en kunt die duiden.
  • Stressbestendig: je functioneert goed onder druk en houdt overzicht in crisissituaties.
  • Schrijfvaardigheid: helder, bondig en doelgroepgericht.
  • HBO/WO-werk- en denkniveau, bij voorkeur in communicatie, bestuurskunde of politicologie.

Ben jij degene die bestuurders met overtuiging en gevoel voor context kan adviseren? Dan zoeken we jou!

Wat krijg je daarvoor terug

  • Salaris afhankelijk van opleiding en ervaring, voorlopig ingeschaald in schaal 11, tussen € 4.430,- en € 6.308,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (cao Gemeenten, per oktober 2025).
  • Daarbovenop ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%. Dit betekent dat je bij het maximale salaris nog eens ruim € 1.076,- bruto per maand extra ontvangt.
  • In totaal kan je inkomen daarmee oplopen tot ruim € 7.380,- bruto per maand.
  • Een sleutelrol in de verbinding tussen bestuur, organisatie en samenleving.
  • Veel verantwoordelijkheid en ruimte om je expertise in te zetten bij gevoelige en complexe dossiers.
  • Samenwerking met ervaren en betrokken collega’s in een hecht team.
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief.
  • Een contract voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling.
  • Mogelijkheden om hybride te werken en goede secundaire arbeidsvoorwaarden via de cao Gemeenten (waaronder pensioen bij ABP en reiskostenregeling).

Twentse Kracht streeft met alle aangesloten partnerorganisaties naar onderlinge arbeidsmobiliteit, persoonlijk & professionele ontwikkeling van alle medewerkers én organisatie overstijgende kennisdeling
Onze site www.twentsekracht.com is hét platform waar alle vacatures van overheidsinstanties in Twente gebundeld zijn. Dit zijn zowel interne als externe functies. Om alle collega's te blijven prikkelen en uitdagen, organiseren wij het hele jaar rond inspirerende events, workshops en themadagen.

Not-for-profit
Enschede
10 medewerkers