Strategisch adviseur

Werken in het hart van de besluitvorming van Nederland

Den Haag, 32-36 uur per week

Dit ga je doen

Werken bij de directie KIEM (Kennis, Internationaal, Europa en Macro-Economie) betekent adviseren en ondersteunen van bewindspersonen en ambtelijke leiding op actuele vraagstukken en het signaleren en agenderen van nieuwe ontwikkelingen. Als strategisch adviseur bij de afdeling Macro-Economische en Strategische Advisering (MESA) draag je bij aan strategische vraagstukken op de terreinen van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) en Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening (VRO).

Je werkt aan complexe vraagstukken op het snijvlak van beleid, bestuur en uitvoering. Je adviseert het management en de directie over strategische ontwikkelingen en vertaalt deze naar concrete adviezen en plannen. Je werkt samen met collega’s binnen en buiten het ministerie en draagt bij aan de ontwikkeling van beleid dat impact heeft op de samenleving.

In je rol als strategisch adviseur ben je een verbinder tussen beleid, politiek, organisatie en maatschappij. Je signaleert trends en vertaalt externe en wetenschappelijke inzichten naar concrete strategische kansen en risico’s voor BZK en VRO. Je identificeert en agendeert strategische vraagstukken en zoekt actief de samenwerking met collega’s, andere departementen en externe partijen om samen vraagstukken uit te werken en verder te brengen.

Concreet betekent dit dat je:

• maatschappelijke en politieke ontwikkelingen analyseert en deze vertaalt naar strategisch advies;
• adviezen en annotaties voor (interdepartementale) besluitvorming en overleggen opstelt;
• actuele vragen oppakt en vertaalt naar heldere notities, adviezen en werk- en discussiesessies;
• bijeenkomsten, overleggen en werksessies organiseert en soms zelf voorzit;
• bijdraagt aan de totstandkoming van kabinetsreacties, kamerbrieven of andere strategische producten en de (inter)departementale afstemming en besluitvorming daarover;
• samenwerkt met beleidsdirecties en andere onderdelen van BZK en VRO, vanuit een duidelijke toegevoegde waarde;
• je netwerk binnen en buiten BZK en VRO (verder) opbouwt en onderhoudt;
• beleidsadviezen en strategische notities opstelt;
• samenwerkt met interne en externe stakeholders;
• kansen en risico’s voor het ministerie signaleert;
• bijdraagt aan de ontwikkeling en implementatie van strategisch beleid.

Onderwerpen en dossiers waaraan je gaat bijdragen, als trekker of als projectteamlid, zijn deels afhankelijk van de actualiteit en je eigen inbreng en kennen een grote mate van diversiteit, zowel qua grootte en duur, als qua inhoud. Momenteel werken adviseurs bij MESA aan vraagstukken rond bijvoorbeeld demografie, maatschappelijke weerbaarheid en de voorbereiding van de verkiezingen. Daarnaast heb je een aantal vaste taken en dossiers, waaronder brede welvaart en gedrag, en ben je accounthouder voor een of enkele kennisinstellingen. Je bent hiervoor eerste aanspreekpunt en contactpersoon en zorgt voor tijdige advisering.

Verder ben je, samen met andere collega’s, betrokken bij de uitvoering van de Strategische Kennisagenda en het onderhouden van de Kennisbank Openbaar Bestuur, het opstellen van de wekelijkse signalering en de Trendscan.

Dit krijg je

• Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
• Een uitdagende functie met maatschappelijke impact.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
• Een professioneel en betrokken team.
• Goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Rijk.

Dit bieden we nog meer

Naar het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

We zoeken iemand die energie krijgt van een dynamische werkomgeving en kansen ziet in de vragen en onderwerpen die dagelijks aan de orde zijn. Je kunt schakelen tussen korte en lange termijn, tussen inhoud en proces, en je doet dit op een manier die anderen meeneemt en enthousiasmeert. Je bent nieuwsgierig en zoekt actief nieuwe perspectieven. Je kunt complexe onderwerpen helder en overtuigend verwoorden en weet je boodschap aan te passen aan je doelgroep. Je hebt een verbindende en open houding richting collega’s binnen en buiten de directie en plezier in samenwerken, maar hebt ook het vermogen om zelfstandig te werken.

• Academisch werk- en denkniveau.
• Ervaring met strategisch advies binnen een complexe organisatie.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Analytisch sterk en in staat om hoofd- en bijzaken te scheiden.
• Proactief, resultaatgericht en samenwerkingsgericht.

Competenties

• Strategisch en nieuwsgierig denken
• Verbinden en inspireren
• Creativiteit en initiatief nemen
• Flexibel en stressbestendig
• Analytisch vermogen en scherpe pen

Hier kom je te werken

De directie KIEM levert een bijdrage aan de koersbepaling van BZK en VRO vanuit een internationaal, macro-economisch en lange termijnperspectief. Daarmee wordt het beleid van het departement meer kennisgedreven, toekomstgerichter, meer interdisciplinair en internationaal passend. KIEM levert deze bijdrage door drie taken in te vullen, die elkaar onderling versterken:

1. KIEM signaleert en agendeert (implicaties) van bestaande of toekomstige ontwikkelingen in de wereld die nu nog onvoldoende in beeld zijn op BZK-domeinen, zodat daar proactief op ingespeeld kan worden.
2. KIEM faciliteert en ondersteunt beleidsonderdelen op (expliciet gekozen) BZK-prioriteiten, waarbij KIEM zich onderscheidt door het inbrengen van exogene ontwikkelingen, aanvullende perspectieven en de (middel)lange termijn – en de inzet van specifieke netwerken in de internationale, economische en wetenschappelijke wereld.
3. KIEM coördineert en adviseert op beleidsdossiers die in gremia aan de orde komen die KIEM in portefeuille heeft of waar KIEM op basis van de inhoud verantwoordelijk voor is. In deze gremia vertegenwoordigt KIEM ook het departement.

KIEM bestaat uit twee afdelingen; EIZ en MESA. De afdeling Europese en Internationale Zaken (EIZ) coördineert de strategische, Europese en internationale inzet van BZK en VRO en probeert vanuit de maatschappelijke opgaven op BZK-terrein de agenda in Brussel te beïnvloeden. De afdeling Macro-economische en strategische advisering (MESA) signaleert en agendeert maatschappelijke en macro-economische ontwikkelingen (trends op de lange termijn, wetenschappelijke inzichten) die van betekenis zijn voor de domeinen van BZK. MESA faciliteert en ondersteunt de bewindspersonen op enkele actuele strategische dossiers, zoals demografie. Ten slotte coördineert en vertegenwoordigt MESA de inbreng van BZK/VRO in een aantal interdepartementale gremia en voorportalen, zoals de CESI en REDI, de Vijfhoek en de CEC, en voor een aantal kennisinstituten waarvan de verantwoordelijkheid bij KIEM is belegd, zoals de WRR, SER en het CPB.

Verder kent KIEM een chief economist, die de kennisontwikkeling en advisering op het terrein van (macro-)economie verzorgt. De chief economist werkt nauw samen met beide afdelingen aan strategische vraagstukken en advisering op belangrijke (financieel en macro-economische) dossiers.

De directie en afdelingen zijn relatief klein. Bij MESA werken 9 vaste medewerkers, en enkele tijdelijke medewerkers, waaronder stagiaires en trainees. We organiseren jaarlijks diverse afdelings- en directiebrede activiteiten, gericht op verbinding, uitwisseling, inhoudelijke koers en de ontwikkeling van medewerkers en organisatie. Als directie werken we hybride. In de praktijk zijn medewerkers vaak minimaal 3 dagen op kantoor, en werken ze 1-2 dagen thuis. Teamoverleggen vinden fysiek plaats op dinsdag.

Bijzonderheden

Geef in je motivatiebrief aan waarom je bij BZK en VRO aan de slag wilt, en welke strategische vraagstukken je graag als eerste zou willen oppakken.

Over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.