Finance Consultant Werving & Selectie

Beschrijving

Ben jij een commercieel professional met een passie voor financiële functies? Krijg je energie van het verbinden van toptalent aan toonaangevende bedrijven? Bij Randstad Professionals, de specialist in bemiddeling van hoogopgeleide finance professionals, zoeken we een ondernemende Consultant die de finance markt in beweging brengt.

Jouw rol is die van een echte business developer. Je bent verantwoordelijk voor je eigen succes en bouwt vanuit een hybride werkomgeving aan een krachtig netwerk. Je bent de strategische partner voor jouw klanten en weet als geen ander hoe je vacatures binnenhaalt én succesvol invult.

Jouw dag als Consultant Finance

In deze rol heb je de vrijheid om te ondernemen en je eigen aanpak te bepalen. Van het spotten van nieuwe kansen tot het matchen van de perfecte kandidaat. Dit is wat je doet:

• Commerciële groei: Je benadert actief potentiële klanten en adviseert ze over hun personeelsvraagstukken binnen de financiële sector.

• Volledige regie: Je neemt volledige verantwoordelijkheid voor het gehele wervingstraject: van het binnenhalen van de opdracht tot het presenteren van de perfecte kandidaat.

• Strategisch partnership: Je bouwt duurzame relaties op met zowel klanten als kandidaten, zodat jij de juiste keuzes kunt maken voor beide partijen.

• Samenwerken: Om de beste kandidaten te vinden, werk je nauw samen met onze gespecialiseerde Resource Consultants. Zo kun jij je focussen op het uitbouwen van je business.

Je werkt vanuit onze kantoren in Zwolle of Utrecht, aangevuld met flexibel thuiswerken en het bezoeken van klanten. Met een leaseauto ben je altijd mobiel en klaar om te gaan.

Waarom Randstad Professionals?

Werken bij ons betekent deel uitmaken van een dynamisch team binnen een van de grootste HR-dienstverleners wereldwijd. We bieden je de perfecte omgeving om te groeien, met:

• Een bruto maandsalaris tot €5.400 (o.b.v. 40 uur) en een aantrekkelijke bonusregeling.
• Een leaseauto, laptop, telefoon, aandelenregeling en een royaal benefit budget.
• Volledige flexibiliteit in je werk, inclusief hybride werken en flexibele werktijden.
• Een intensief onboardingprogramma en diverse trainingen om je expertise verder te ontwikkelen.
• Ruime doorgroeimogelijkheden en 25 vakantiedagen.

Wie ben jij?

Je bent een gedreven professional met een passie voor sales en een sterk commercieel inzicht. Daarnaast heb je:

• Minimaal 3 jaar ervaring in een commerciële rol (bijv. in werving en selectie, accountmanagement of de zakelijke dienstverlening).
• Een HBO- of WO-denk- en werkniveau.
• Een proactieve, ondernemende en resultaatgerichte instelling.
• Het vermogen om snel een relevant netwerk binnen Finance op te bouwen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Ben jij klaar om jouw stempel te drukken op de financiële arbeidsmarkt? Solliciteer direct en bouw aan je eigen succes! Wil je meer weten? Neem dan contact op met Kelvin Silvius, Talent Acquisition Specialist, via M: +31 (0)6 17987741 of E: kelvin.silvius@randstadgroep.nl.

Ontwikkelen & doorgroeien

Jouw groei en ontwikkeling staat bij ons centraal. Want als jij groeit, dan groeien wij als bedrijf ook. Wij geloven in het 70-20-10 principe. 70% leer je on-the-job; gewoon door te doen en te reflecteren. 20% leer je van en met jouw collega's onder andere door samenwerken, feedback en coaching. En de laatste 10% leer je uit trainingen, webinars of kennissessies. Daarnaast heb je regelmatig Great Conversations met je manager over jouw persoonlijke doelen en professionele doelen. Zo houden we jouw ontwikkeling top-of-mind!

Het mooie van werken bij Randstad is dat je mag ondernemen! Ondernemen op je eigen unit en dat parallel met jezelf ontwikkelen. Ik heb het vak mogen leren als intercedent en in het kader van werkperspectief heb ik veel kansen gekregen en gepakt! Nu ben ik algemeen directeur maar stiekem is de rol van intercedent of accountspecialist de leukste die er is!

Werner Klaassen Randstad

Ik ben begonnen als parttime recruiter en ik ben nu werkzaam als manager talent acquisition. Daar ben ik enorm trots op! Inmiddels 10 jaar in dienst en geen enkel jaar is hetzelfde geweest omdat mijn functies of de context van mijn werk continu veranderde. Dit had ik van tevoren nooit verwacht. Ik zie mezelf nog elke dag groeien en ben voorlopig nog niet uitgeleerd!

Sharonny Lap Randstad

Please beware: we are only hiring Dutch-speaking employees with a level of C1. If your Dutch is not on this level, we will not process your application.