Business partner VMK (veiligheid, milieu en kwaliteit)

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als Business Partner VMK

In deze rol werk je op strategisch niveau aan het versterken van onze veiligheidsprestaties, kwaliteitsborging en milieudoelstellingen. Je bent de schakel tussen beleid en uitvoering, tussen strategie en operatie. Met jouw communicatieve vaardigheden bouw je sterke relaties op en weet je mensen in beweging te krijgen. Je daagt managementteams uit om eigenaarschap te nemen, stuurt op vakvolwassenheid en coacht op gedrag en leiderschap. Tegelijkertijd zorg je ervoor dat processen, structuren en systemen zo zijn ingericht dat ze bijdragen aan duurzame verbeteringen.

Je schakelt moeiteloos tussen de inhoud en de menselijke kant van verandering. Met jouw analytisch vermogen, organisatie-inzicht en communicatiekracht weet je beweging te creëren. Je werkt nauw samen met collega-consultants, en draagt bij aan een eenduidige aanpak binnen VMK.

Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als Business Partner VMK werk jij hier aan mee. Zo ben jij bezig met het:

• inrichten en begeleiden van organisatieonderdelen op basis van de VMK-visie, inclusief het stellen van concrete doelen en KPI’s;
• bijdragen aan jaarplannen en stapsgewijze ontwikkeling van vakvolwassenheid op het gebied van veiligheid, milieu en kwaliteit;
• adviseren, coachen en normeren van het managementteam van een organisatie onderdeel;
• functioneel aansturen van consultants binnen jouw domein om eenduidigheid, kwaliteit en leren van elkaar te borgen.

Jij maakt het net completer bij Alliander

Wist je dat Alliander bestaat uit verschillende bedrijven die samen werken aan een betrouwbaar en toekomstbestendig energienet? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers in Nederland. Alles wat we doen, doen we met oog voor de mensen die op ons rekenen: onze klanten. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken we de energietransitie mogelijk, voor en mét onze klanten.

Om te zorgen dat we vanuit Alliander de prestaties op gebied van veiligheid, milieu en kwaliteit continu kunnen verbeteren is onze centrale stafafdeling Veiligheid, Milieu en Kwaliteit opgericht. Deze afdeling bestaat uit betrokken en eerlijke collega's. We zijn met 130 collega's dagelijks keihard bezig de energietransitie op een veilige en kwalitatief goede manier te realiseren van operatie tot en met beleid.

Jij maakt het net energieker

Werken aan een organisatie die toekomstbestendig is. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij bij met jouw analytisch vermogen en veranderkracht? En vul je dit aan met:

• hbo+/wo werk- en denkniveau;
• minimaal 5 jaar ervaring in een strategische advies- of businesspartnerrol binnen complexe (technische) organisaties;
• aantoonbare ervaring met verandermanagement op het gebied van veiligheid, milieu en/of kwaliteit;
• expertise in het werken met of implementeren van managementsystemen (zoals ISO, NEN, of vergelijkbaar);
• een sterke persoonlijkheid die zowel kan coachen als confronteren, en draagvlak creëert op alle organisatieniveaus.

Klantgerichtheid is voor jou vanzelfsprekend. Je begrijpt dat alles wat we doen uiteindelijk impact heeft op onze klanten, en je handelt daar ook naar.

Voor jou net beter geregeld

• een salaris van € 5206,- tot € 8840,- bruto per maand (schaal 10 of 11, afhankelijk van je kennis en ervaring).
• jaarlijks een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.
• 24,5 vakantiedagen per jaar, ruim aan te vullen vanuit je IKB.
• betaald ouderschapsverlof. Logisch, want dat moet volgens de wet in het eerste levensjaar van je kindje, in totaal 9 weken tegen 70% van je salaris. Daarna is het onbetaald. Dat doen wij anders. Wij betalen 70% van het minimumloon je volledige verlofperiode door. Direct na de geboorte van jullie kindje maken we het voor partners nog beter. Je kunt het wettelijk geboorteverlof namelijk aanvullen, zodat je nog langer én volledig doorbetaald thuis kunt zijn.
• een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris.
• elk jaar een DI-budget van € 500,- voor jouw duurzame inzetbaarheid. Kies bijvoorbeeld voor een vergoeding van jouw sport of hobby, verduurzaming en vergroening van je huis, of het verlichten van je studieschuld bij DUO. Jij bepaalt waar jouw budget naartoe gaat.