Projectleider / Product Owner Revisie

Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

Een baan met afwisseling en verantwoordelijkheid

Goede arbeidsvoorwaarden

Werken als Product Owner Revisie bij NS

Als Product Owner Revisie bij NS geef je de visie op de productgroep verder vorm en werk je nauw samen met andere Product Groepen, omdat in revisie beurten ook nieuwe systemen zitten waar de kennis in andere PGen zit. Je werkt nauw samen met andere Product Owners binnen NSTM en collega’s in de keten, zoals NS Techniek en Trein Digitalisering. Je bent van start tot eind verantwoordelijk en betrokken bij producten en projecten; van voorbereiding en ontwerp via ontwikkeling naar oplevering.

Deze functie is uniek omdat je én projecten voorbereidt vanaf de start naar een Pre Try Out en Try Out richting serieproductie én samen met de keten en je team werkt aan (optimale planningen van) clusterbeurten van de toekomst die ook onderdeel zijn van de masterplanning van Instandhouding.

Wat ga je doen als Product Owner Revisie?

Revisieprojecten voor bestaand materieel en nieuw materieel zijn in de instandhoudingsvisie belangrijk. Om gereed te zijn voor de revisieprojecten in de toekomst wordt ook een nieuwe treinstellenhal in Haarlem gebouwd en ingericht met slimme productiemethoden. Een unieke plek om als Product Owner te werken!

Revisiebeurten op verschillende materieelseries vinden parallel plaats in voorbereiding en uitvoering. We zijn op zoek naar een Product Owner die revisieprojecten wil aansturen en samen met het team innovatie en verbeteringen in bestaande revisieprocessen realiseert. Je werkt aan slimme clusterbeurten en productieconcepten in de nieuwe treinstellenhal in Haarlem, samen met je eigen ontwikkelteam en collega’s van andere afdelingen binnen NSTM, leveranciers en collega’s van NST zoals Maintenance Engineering en materieelteams. Je wordt onderdeel van de Product Groep Revisie.

Concreet ga je als Product Owner aan de slag met onder andere: integraal portfolioplanning, optimale planningen van revisiebeurten in de portfolio van NSTM, backlog management voor de teamleden, verbeteren van revisieprocessen met collega’s van NST, sturing in PTO en TO. Projecten waar je aan werkt zijn o.a. SNGR1, ICNG, en lopende projecten in productie.

Je pakt dit samen op met andere Product Owners, de programmamanager en teamlead/scrummaster in deze Product Groep. Je werkt in deze groep met twee andere Product Owners, wat ruimte geeft om je in te werken.

Als Product Owner ben je verantwoordelijk voor:

• Sprints, heldere doelen, refinement en backlog.
• Samen met je team en teamlead het maximale uit een sprint halen en standaarden/processen opstellen.
• Begeleiden van reviews van testen.
• Coördinatie van testen (met team en leverancier): voorstellen/scenario’s maken en belemmeringen oplossen.
• Productvisie.
• Prioriteiten stellen om waarde te optimaliseren.
• Planningsforecast maken.
• Budget- en projectbeheersing.
• Met collega’s in de keten stakeholderafstemming en het realiseren van maakbare planningen en projectdoelen.

Hier ga je werken

Onze technische professionals werken waar onze treinen zijn, oftewel in heel Nederland. Onder NS Treinmodernisering (NSTM) valt het moderniseringbedrijf in Haarlem en het Componentenbedrijf in Berkel-Enschot, totaal 1250 FTE. Het belangrijkste doel van NSTM, met de onderhoud- en servicebedrijven, is het technisch in topconditie houden van het rijdend materieel. Creativiteit en innovatief vermogen worden gestimuleerd. Innovatie betekent voor NS Treinmodernisering ook investeren in hightech werkplaatsen en de meest moderne outillage. NS Treinmodernisering werkt samen met treinfabrikanten, toeleveranciers en kennisinstituten. De ambitie van NS Treinmodernisering is om uit te groeien tot Europa’s modernste onderhoudsbedrijf in rollend materieel.

Als Product Owner maak je onderdeel uit van de afdeling Programma Management. Deze bestaat uit circa 20 gedreven, ervaren collega´s: programma managers, Product Owners, projectondersteuners, cost engineers. Dit zijn collega’s die gedreven en resultaatgericht zijn en samenwerken met afdelingen zoals engineering en productie. Binnen de afdeling PM komen we 1x per 4 weken bij elkaar voor een technisch werkoverleg. Daarnaast hebben we ook 1x per twee weken een PO overleg waar de actuele ontwikkelingen binnen de portfolio worden besproken, zoals eventuele issues, gerealiseerde successen en waarin we elkaar kunnen ondersteunen. En er is een PO teamlead groep die elke vier weken bij elkaar komt.

Jouw team is een multidisciplinair ontwikkelteam van circa 15 man en bestaat o.a. uit engineers, production engineers, inkoop, kwaliteit, logistiek.

Functie-eisen

Voor deze functie beschik je over de volgende achtergrond:

• HBO/WO opleiding, sterke voorkeur in technische richting (eventueel aangevuld met relevante bedrijfskundige opleidingen).
• Minimaal 5 jaar ervaring als projectleider en/of Product Owner, voorkeur binnen materieelprojecten.
• Op hoofdlijnen kennis van techniek, IT, integratie en testen.

• Resultaatgericht en altijd scherp om met jouw team de meeste waarde te leveren voor NS.
• Je neemt met jouw team eigenaarschap en neemt stakeholders op verschillende levels mee in voortgang en besluitvorming.
• Ervaring met leveranciersmanagement is een pre.

Verder beschik je over de volgende competenties:

• In staat medewerkers aan te sturen, te coachen, te verbinden en te motiveren.
• Communicatief sterk.
• Doelgericht en sturend op (tussentijdse) doelen/productgroepen.
• In staat hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden.
• Een echte verbinder, zowel naar team, maar ook tussen lijn en met stakeholders en leveranciers.

Arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:

• Een salaris tussen € 3.494,- en € 7.015,- bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring (obv schaal 60/61 en een 36-urige werkweek).
• Een 36-urige werkweek.
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een werkweek van 36 uur) aangevuld met extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Je gezin reist gratis in de daluren.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.