Product Quality Specialist

Werken bij Zeeman als Product Quality Specialist

Bij Zeeman staat kwaliteit centraal. Onze klanten moeten kunnen vertrouwen op veilige en betrouwbare producten, of het nu gaat om textiel of non-textiel. Als Product Quality Specialist zorg jij dat onze artikelen voldoen aan alle wettelijke normen én aan onze eigen hoge kwaliteitsstandaarden. Zo draag jij bij aan het vertrouwen van de consument en het beschermen van ons merk.

Je maakt onderdeel uit van het team CSR & Quality, dat bestaat uit vier specialisten, en werkt nauw samen met inkopers, agenten en leveranciers. In deze rol rapporteer je functioneel aan de Sr. Product Quality Specialist. Binnen het team ben jij dé specialist op het gebied van ‘non-tex’ die borgt dat producten voldoen aan wet- en regelgeving in de landen waar Zeeman actief is. Jij zorgt dat iedereen werkt volgens de juiste richtlijnen en daarmee voorkom je klachten, recalls en reputatieschade.

Jouw verantwoordelijkheden

• Opstellen, actualiseren en communiceren van kwaliteitseisen en procedures richting alle stakeholders.
• Beoordelen van productinformatie, verpakkingen en testresultaten en actie ondernemen bij afwijkingen.
• Adviseren van inkopers, assistenten, leveranciers en agenten over het borgen van productkwaliteit en naleving van richtlijnen.
• Bijdragen aan en onderhouden van het strategisch en tactisch kwaliteitsbeleid van Zeeman.
• Contact onderhouden met Nederlandse en Europese handhavers over productveiligheid en kwaliteit.
• Het coördineren van terugroepacties en afhandelen van kwaliteitsklachten in alle landen waar Zeeman actief is.
• Onafhankelijke productaudits en testen laten uitvoeren en verbeterprocessen implementeren bij afwijkingen.
• Publiceren en bijhouden van richtlijnen en wetgeving in de Zeeman Suppliers’ Manual.
• Opstellen van kwaliteitsmanagementrapportages en verwerken van test- en steekproefresultaten.

Wat neem je mee?

• Hbo-opleiding, aangevuld met vaktechnische opleidingen of cursussen.
• Minimaal 6 jaar werkervaring, waarvan 4 jaar binnen kwaliteitsmanagement, bij voorkeur in de retail.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving rondom productkwaliteit in de landen waar Zeeman actief is.
• Je bent nauwkeurig, procedureel sterk en hebt overtuigingskracht.
• Organisatorische en analytische vaardigheden.
• Commercieel en resultaatgericht, met een klantgerichte instelling.
• Zelfstandig en communicatief vaardig.
• Uitstekende beheersing

Wat krijg je ervoor terug?

• Een werkomgeving die volop in ontwikkeling is.
• Werken bij een stabiel familiebedrijf met een sterke lange termijnvisie.
• Een werkgever die zuinig is op haar medewerkers:
• 24 vakantiedagen + 12 ATV-dagen (op basis van fulltime).
• Mogelijkheid tot thuiswerken (met een standaard vergoeding per werkdag).
• Flexibele werktijden.
• Gratis toegang tot een online vitaliteitsplatform en een e-learningplatform.
• Mogelijkheid voor een fietsplan.
• Een salaris tussen de €4.500 - €6.000 (afhankelijk van ervaring).
• Een jaarlijkse bonus van 12,5% op basis van bedrijfsresultaat en vooraf afgestemde KPI’s
• 8% vakantiegeld (uitbetaald in mei).
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (vanaf 10 km tot max. 50 km enkele reis).
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Detailhandel.
• 20% personeelskorting.
• Deelname in collectieve verzekeringen.

Over Zeeman:

Zeeman is een snelgroeiende en dynamische retail organisatie met meer dan 1400 winkels in 8 Europese landen. Wij bieden kwalitatief hoogwaardige textielproducten en andere essentiële artikelen tegen de laagst mogelijke prijs, altijd met oog voor de samenleving. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen en duurzaamheid staan bij ons centraal, en we streven ernaar om een positieve impact te maken, zowel in de producten die we aanbieden als in onze werkwijze.

Zeeman wordt gekarakteriseerd door de Hollandse nuchterheid en de cultuur van een gezellig familiebedrijf. Onze kernwaarden Eigenzinnig, Zuinig en Betrokken vormen de basis van ons handelen. We geloven in transparantie, samenwerking en het creëren van een werkomgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt.

De instelling is: Wat moet er gebeuren? We gaan het inplannen en we gaan het doen!

Chris Omtzicht Data Engineer