Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Projectleider Openbare Ruimte

Geplaatst 14 aug. 2025
Delen:
Werkervaring
3 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 3.674 - € 6.193 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
27 augustus 2025

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Word onderdeel van de groei van Nijkerk!

Nijkerk groeit, groei met ons mee!

Ben jij op zoek naar een veelzijdige en uitdagende functie als projectleider openbare ruimte in het ruimtelijk domein? Een mooie rol om met jouw inbreng vorm te geven aan de toekomst van Nijkerk. Nijkerk heeft veel ambitie en daarmee een omvangrijke hoeveelheid ruimtelijke projecten. Jouw rol is hoofdzakelijk gericht op het doorvertalen van de ambitie van Nijkerk naar concrete projecten waarbij de focus ligt op bouw en woonrijp maken van gebiedsontwikkelingen en reconstructies van binnenstedelijk ruimtelijke opgaves. Je geeft leiding aan integrale projectteams en treedt op als sparringpartner voor collega’s, directie en bestuur.

Wat ga je doen?

  • Je bent verantwoordelijk voor het ontwerp en de voorbereiding ten behoeve van de realisatie van integrale projecten in de openbare ruimte. Het gaat hierbij om gebiedsontwikkelingen voor woningbouw, herinrichtingen en reconstructies van infrastructuur;
  • Je bent als adviseur betrokken bij de ontwikkeling van woningbouwplannen, inbreidinglocaties en de herontwikkelingsopgaven in het stedelijk gebied. Je werkt in een vroeg stadium mee over de inrichting van de openbare ruimte bij het opstellen van stedenbouwkundig- en bestemmingsplan;
  • Je houdt je bezig met het projectmanagement en de inhoudelijke aansturing van de betrokken projectleden binnen jouw projecten en het onderhouden van contacten met samenwerkende partijen;
  • Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en begeleiden van engineeringscontracten, adviesdiensten en uitvoeringscontracten (D&C, bouwteam of RAW-bestek);
  • Je bent verantwoordelijk voor de participatietrajecten om te komen tot gedragen oplossingen door alle partijen;
  • Je bent verantwoordelijk voor het bestuurlijk verankeren van het project binnen de gemeente;
  • Je bent in staat om collega’s inhoudelijk te begeleiden en te coachen. Jouw werkdagen zijn afwisselend, leerzaam en boeiend. De complexiteit van het werk daagt je uit en je krijgt energie van de dynamiek die deze rol met zich meebrengt. De diversiteit van Nijkerk maakt dat je een breed scala aan projecten en opgaven kunt oppakken.

Waar kom je te werken?

Je komt te werken binnen het taakveld Ruimte. Een groeiend taakveld met een open werksfeer en korte lijnen. Team Proces en Projectbegeleiding is één van de vier teams binnen het taakveld. We zijn ambitieus en hechten waarde aan een brede blik en integraal werken, met volop ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling. Ons compacte team van professionals waardeert een gedegen aanpak en open communicatie. Het team van projectleiders vervult een sleutelrol in besluitvorming. We zijn een team dat pragmatisch is, voor draagvlak zorgt en met innovatieve oplossingen komt. Bij ons staan samenwerking, ambitie en transparantie voorop.

Wat bieden wij jou?

  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden;
  • Een salaris dat past bij jouw doorontwikkeling en ervaring. Minimaal €3.674,- en maximaal €5.419- bruto per maand bij aanloopschaal 10 en een salaris van minimaal €4.349,- en maximaal € 6.193,- bruto per maand bij schaal 11.
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof;
  • Een baan met doorgroeimogelijkheden in de eigen rol en daarbuiten;
  • Een gemeente waar oog is voor een goede werk- en privébalans en de mogelijkheid van hybride werken;

Wat vragen we?

  • HBO/WO werk- en denkniveau;
  • Je hebt minimaal drie tot vijf jaar relevante werkervaring in de Civiele Techniek en/of Openbare Ruimte;
  • Je beschikt over aantoonbare ervaring op het gebied van projectmanagement en het aansturen van complexe projecten op het gebied van inrichting en realisatie van de openbare ruimte;
  • Aantoonbare ervaring met het aansturen en opstellen van contract- en projectdocumenten, bestuurlijke besluitvormingsnota’s, bewaken van financiën, tijdsplanningen en managen van de daarbij behorende risico’s;
  • Goed ontwikkelde politieke en bestuurlijke gevoeligheid.

Wie zijn wij?

Nijkerk is een historische middelgrote gemeente, centraal gelegen tussen de roerige Randstad, de prachtige Veluwe en Gelderse Vallei! Dynamisch en volop in ontwikkeling. En dat betekent uitdagingen, want niet alles kan overal en altijd. In onze organisatie willen we dat jouw talenten tot uiting komen en dat jouw talent zich verder door kan ontwikkelen - De juiste mens op de juiste plek.

Werken bij de gemeente Nijkerk

Werken bij de gemeente Nijkerk is werken bij een moderne overheidsorganisatie. Je krijgt bij ons het vertrouwen en de verantwoordelijkheid om je werk zo goed mogelijk uit te kunnen voeren. Samen met de collega’s in je team sta je voor de afgesproken resultaten en kwaliteit. Er is binnen onze organisatie veel ruimte om je verder te ontwikkelen, door bijvoorbeeld ook eens een klus op te pakken buiten je eigen werkterrein. Ben jij een zelfstandige, flexibele en ondernemende professional? Hou je van samenwerken en wil je iets betekenen voor de samenleving? Dan is werken bij de gemeente Nijkerk echt iets voor jou.

Gemeente Leiden kenmerkt zich door een collegiale en open werksfeer, met veel ruimte voor vernieuwende ideeën en een frisse blik. Onze medewerkers voelen zich verantwoordelijk en pakken hun werkzaamheden zelfstandig en professioneel op. Onze ambitie is om een wendbare organisatie te zijn die ook een goede afspiegeling is van de diverse inwoners van onze stad. Het maakt niet uit wat…


Gemeente Leiden kenmerkt zich door een collegiale en open werksfeer, met veel ruimte voor vernieuwende ideeën en een frisse blik. Onze medewerkers voelen zich verantwoordelijk en pakken hun werkzaamheden zelfstandig en professioneel op. Onze ambitie is om een wendbare organisatie te zijn die ook een goede afspiegeling is van de diverse inwoners van onze stad. Het maakt niet uit wat je afkomst is, wat je gelooft of van wie je houdt; we willen een organisatie zijn waar iedereen zich thuis voelt!

Overheid
Leiden
Actief in 1 land
5.000 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 45 jaar oud