Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Programmamanager regionaal netwerkprogramma Versterking Rechtsstaat

Geplaatst 5 aug. 2025
Delen:
Werkervaring
5 tot 50 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
31 augustus 2025

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Programmamanager regionaal netwerkprogramma Versterking Rechtsstaat

Als programmamanager geef jij vorm aan deze vernieuwende aanpak binnen de Rechtspraak. Jij initieert, organiseert en inspireert. Je brengt mensen bij elkaar, ziet kansen voor samenwerking en zet ideeën om in concrete actie. Daarbij schakel je moeiteloos tussen verschillende niveaus.

Standplaats: Arnhem, Leeuwarden of Zwolle (pre)

Vertrouwen is de zuurstof van de rechtsstaat.

De rechtsstaat leeft niet op papier, maar in mensen – in hun hoop, verwachtingen en vertrouwen. Juist daarom is het versterken, zichtbaar maken en uitdragen van de rechtsstaat geen vanzelfsprekendheid, maar een gedeelde opdracht. Wil jij aan de basis staan van een beweging die het vertrouwen in de rechtsstaat in verbinding met partners uit de samenleving versterkt? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Wie zijn wij?

Wij zijn het Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden – het grootste hof van Nederland, met ruim 535 bevlogen medewerkers en een werkgebied dat zich uitstrekt over maar liefst zeven provincies. Vanuit onze hoofdlocaties in Arnhem en Leeuwarden, en met zittingen in onder andere Zwolle en Utrecht, werken we iedere dag aan rechtspraak van hoge kwaliteit.

Ons hof is uniek: wij behandelen niet alleen civiele, straf- en belastingzaken in hoger beroep, maar zijn ook het enige gerechtshof in Nederland dat zaken behandelt op het gebied van pachtrecht, penitentiair recht, mulderzaken en militair strafrecht.

Vakmanschap is een van onze kernwaarden. Dat betekent dat we hoge eisen stellen aan onze professionaliteit, maar ook voortdurend investeren in onze mensen – hun ontwikkeling, groei en werkplezier. Ons werk is complex, vraagt om samenwerking en gebeurt in een omgeving die continu in beweging is. Daarom blijven we moderniseren: van onze manier van werken tot onze communicatiemiddelen en opleidingen.

Maar bovenal geloven we dat vertrouwen en verbinding de basis vormen – niet alleen in onze organisatie, maar in onze rol binnen de samenleving. Wij bouwen actief aan de rechtsstaat, en zoeken mensen die daar met overtuiging aan willen bijdragen. Onze ambitie is om, samen en in verbinding met partners uit de samenleving, hierin veel zichtbaarder te worden.

Jouw rol: aanjager, verbinder, bouwer

Wij zoeken de motor achter het opzetten van een regionaal netwerk ter versterking van de rechtsstaat en onze rol als gerecht daarbinnen. Je maakt de rechtsstaat tastbaar en zichtbaar in de samenleving. Je vertaalt de ambities van het hof naar een gedragen aanpak, bouwt aan structurele samenwerkingen en borgt de beweging op de lange termijn. Dit doe je niet alleen, maar samen met een nog te vormen projectteam en een breed palet aan stakeholders.

Als programmamanager geef jij vorm aan deze vernieuwende aanpak binnen de Rechtspraak. Niet als toeschouwer, maar als kartrekker. Jij initieert, organiseert en inspireert. Je brengt mensen bij elkaar, ziet kansen voor samenwerking en zet ideeën om in concrete actie. Daarbij schakel je moeiteloos tussen verschillende niveaus – van interne collega’s tot externe partners in het maatschappelijk domein.

Wat breng jij mee?

  • Je hebt ruime ervaring (minimaal 5 jaar) als kwartiermaker, projectleider of strategisch adviseur in een bestuurlijke of maatschappelijke context;
  • Je hebt ervaring met het opzetten van netwerken tussen maatschappelijke organisaties, publieke, semi-publieke en private partijen, bij voorkeur op een maatschappelijk onderwerp;
  • Een pre is als je de regio kent en een netwerk hebt of in staat bent dit netwerk snel op te bouwen;
  • Je hebt laten zien zowel strategie te kunnen ontwikkelen als vervolgens te zorgen voor de daadwerkelijk realisatie daarvan in de praktijk;
  • Je bent pro-actief, verbindend, zelfstandig en denkt in kansen;
  • Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding en hebt een scherp politiek-bestuurlijk inzicht;
  • Je voelt je thuis in een omgeving met complexe belangen en weet koers te houden;
  • Woonachtig in (de omgeving van) Arnhem, Leeuwarden of Zwolle? Dan heb je een streepje voor.

Wat bieden wij?

  • De kans om impact te maken op een maatschappelijk urgent thema: het vertrouwen in de rechtsstaat;
  • Een opdracht met veel ruimte voor eigen invulling, strategisch en ook vooral doen en realiseren;
  • Een professionele werkomgeving binnen de Rechtspraak, met betrokken collega’s en een gezamenlijk doel;
  • Een opdracht van betekenis, waarin jij echt verschil kunt maken;
  • Een contract voor 32-36 uur per week tot en met december 2026;
  • Over de contractvorm zijn er veel mogelijkheden (detachering/zzp, etc.);
  • Een salaris in schaal 13/14 met een maximum van € 8.550,40 bruto per maand op basis van 36 uur per week;
  • Naast je salaris heb je een individueel keuzebudget (IKB, 16,5% van je salaris). Je stelt daarmee een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen, bijvoorbeeld door je uit te laten betalen of te kiezen voor fiscaalvriendelijke doelen zoals een fiets of studie;
  • Verlof van 144 uur en minimaal 64 IKB-uren bij een werkweek van 36 uur;
  • Je pensioen is goed geregeld via het ABP;
  • Een IPhone en laptop;
  • De Rechtspraak stimuleert reizen met het OV. Je krijgt een OV-kaart waarmee je gratis voor je werk reist (woon-werkverkeer 2e klas en dienstreizen 1e klas).

Dit is handig om te weten

  • Deze vacature wordt gelijktijdig extern gepubliceerd. Interne kandidaten hebben voorrang.
  • Voor indiensttreding moet je een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen.
  • Het referentieprofiel “project-/programmamanager S13/S14” is van toepassing.
  • Meer informatie over de procedure? Neem dan contact op met Nicole de Bruin, senior HRM adviseur via 06-27743900 of n.g.de.bruin-jansen@rechtspraak.nl. Meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Herma Rappa-Velt, bestuurslid, via 06-11868508.
  • De privacyverklaring op www.werkenbijderechtspraak.nl/privacy is van toepassing. Daarnaast kan het gerechtshof jouw competenties controleren met behulp van media zoals LinkedIn.

Interesse?

Zoek jij veelzijdigheid en uitdaging en wil je een bijdrage leveren aan het functioneren van de rechtsstaat? Dan is deze functie bij het Hof Arnhem-Leeuwarden iets voor jou. Solliciteer direct via solliciteren.hof-ARLE@rechtspraak.nl. Dit kan tot uiterlijk 31 augustus 2025. De sollicitatiegesprekken zijn gepland op donderdag 11 september 2025.

De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en…


De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en te ontvangen.

We staan midden in de maatschappij en willen het tempo dat daar heerst bijhouden, wat veel vraagt van onze professionals. Daarom investeren we in kennis, vaardigheden, attitude en het opdoen van ervaring voor alle medewerkers. We werken binnen de Rechtspraak aan innovatie, digitalisering, nieuwe opleidingen en het nieuwe werken en zijn daarmee als organisatie altijd in beweging.

Juridisch
Utrecht
10.584 medewerkers