Innovator Senior Business Analyst

Innovator Senior Business Analyst bij ABN AMRO

We vragen

• 5+ jaar
• Analytische skills
• Goede communicatieve vaardigheden

We bieden

• Een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket
• Regie op eigen ontwikkeling

Waarom ABN AMRO?

• Bouwen aan de bank van de toekomst
• Een diverse en inclusieve cultuur
• Veel interne doorgroeimogelijkheden

In het kort

Ben jij de innovator op het gebied van datamanagement, -systemen en -processen? Kun jij gebruikerswensen vertalen naar datamodellen en acties voor je IT-collega’s, zodat we uitstekende managementinformatie kunnen leveren? Heb je ervaring met datamodellering en data-analyse? Dan zoeken wij jou in het Controlling Domein! Je werkt in een multidisciplinair team van Finance en IT professionals samen aan de Controlling doelstellingen met een Agile werkwijze.

Jouw rol

Als Senior Business Analyst voor Controlling ben je betrokken bij het creëren en technisch analyseren van Finance data, met name managementinformatie. Je vertaalt business requirements naar technische ontwerpen en datamodellen, zodat IT-collega’s deze eenvoudig kunnen ontwikkelen. Je begrijpt complexe datainfrastructuren en ontwerpen. Het continu testen van alles wat is ontwikkeld aan de hand van vooraf gedefinieerde requirements is voor jou vanzelfsprekend. Innoveren, adviseren, verbeteren, analyseren en implementeren zijn een intrinsiek onderdeel van je dagelijkse routine, want innovatie en datamanagement zijn belangrijke onderwerpen op de controlling agenda.

Een van je belangrijkste doelen is het voortouw nemen in datamodellering en het ontwerpen van oplossingen op basis van de huidige data-architectuur. Na het ontwerpen van het model voor de requirements stel je duidelijke technische specificaties op waar de IT-developers mee aan de slag kunnen.

Samen met je collega’s van Business Control, Financial Control en de Grid neem je met je team end-to-end verantwoordelijkheid voor de levering van alle Controlling verzoeken. Deze zijn zeer divers, dus je moet snel kunnen schakelen tussen verschillende expertises. Naast veranderingen die we zelf initiëren, hebben wijzigingen elders in de (Finance) keten vaak ook impact op Controlling. Jouw persoonlijke inbreng, samen met de kennis van de professionals uit Finance en IT, zorgt ervoor dat we onze doelen behalen en is de sleutel tot ons succes.

Werkomgeving

Je werkt in een van de vier agile scrumteams binnen het Grid Controlling Domein. Verbinden met en verdiepen in de uitdagingen van Business en Financial Control zijn essentiële vaardigheden voor een succesvolle Business Analyst. Standaardisatie, rationalisatie en innovatie van managementinformatieprocessen en -systemen zijn belangrijke veranderonderwerpen, naast de terugkerende maandelijkse processen. Binnen jouw rol als Senior Business Analyst ben je verantwoordelijk voor het datamodelleren van nieuwe requirements of wijzigingen, en zorg je dat technische specificaties duidelijk zijn voor onze IT-developers. We zijn een relatief klein domein, waardoor jouw strategische, tactische en operationele expertise volop ruimte krijgt. Je rol is bewust breed en flexibel opgezet, zodat inhoud, coördinatie en samenwerking hand in hand gaan met het behalen van onze ambitieuze doelen. We zoeken een collega die ons helpt de optimalisatie en standaardisatie van onze processen te versnellen. Een goed begrip van zowel Finance/controlling processen als IT is daarom een groot voordeel.

Jouw profiel

Je bent een gedreven persoon met passie voor data en een combinatie van denken en doen. ‘Verbeteren’ staat bij jou centraal, je krijgt energie van werken met data, het uitvoeren van impactanalyses en het modelleren van technische oplossingen. Je onderhoudt contact met andere afdelingen binnen ABN AMRO, waardoor je weet wat er speelt en altijd de impact van veranderingen op Controlling analyseert. Je bent op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen en hebt de wens om nieuwe werkwijzen te introduceren. Werken aan je eigen ontwikkeling gaat hand in hand met een actieve bijdrage aan het managementinformatieveld. Je kunt deze kennis ook goed overdragen aan onze gebruikers door het leveren van duidelijke product requirements en documentatie. Je faciliteert de discussie om het probleem te ontdekken door te luisteren naar stakeholders, maar stelt ook kritische vragen tot de echte behoefte duidelijk is. In de veeleisende controlling omgeving kun je goed prioriteiten stellen en indien nodig vriendelijk ‘nee’ zeggen.

Denk je dat je goed in ons team past? Check je profiel:

• Je hebt minimaal een HBO werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring op het gebied van datamanagement, datamodellering, business analyse, changemanagement of BI, bij voorkeur binnen finance.
• Je kunt stakeholder requirements vertalen naar een technisch ontwerp, dit uitleggen aan IT-developers en vervolgens SMART user stories maken.
• Je hebt IT-ervaring in datamodellering (SQL) en kennis van database-architectuur en -beheer, design best practices en enterprise-level data-architectuur.
• Ervaring met datamodelleringstools en -technieken (bijv. ERwin).
• Sterke communicator die complexiteit kan vereenvoudigen voor diverse doelgroepen, goed functioneert in agile, samenwerkende omgevingen en continu wil leren.

Wij bieden

Je krijgt de kans om de Controlling visie binnen ABN AMRO te implementeren. We leren graag van jouw ervaringen en passen best practices toe. Je krijgt de mogelijkheid om je expertise verder uit te breiden en/of jezelf te ontwikkelen binnen de volledige scope van de functie. Van innovatie tot implementatie, van portfolio- tot procesmanagement: het hele controllingveld ligt aan je voeten om te verkennen.

Daarnaast bieden wij:

• Een bruto maandsalaris (min. € 5.847 - max. € 8.353) op basis van een 36-urige werkweek, inclusief vakantiegeld en benefit budget. Een 40-urige werkweek is ook mogelijk. Salarisbepaling is afhankelijk van kennis, ervaring en potentieel.
• Het Benefit Budget is 11% van je salaris. Hiermee kun je extra arbeidsvoorwaarden aanschaffen. Maak je geen gebruik van het Benefit Shop, dan krijg je maandelijks een twaalfde deel uitbetaald.
• Vijf weken vakantie per jaar, met de mogelijkheid om vier extra weken te kopen.
• Persoonlijk ontwikkelbudget van € 1.000 per jaar, op te sparen tot € 3.000. Kansen om (tech) seminars en events te bezoeken en te investeren in je persoonlijke groei.
• Mogelijkheid om thuis te werken (in overleg met je team).
• Een jaarlijks OV-abonnement met gratis openbaar vervoer door heel Nederland.
• Een uitstekende pensioenregeling.

Gelijke kansen voor iedereen

Het succes van onze organisatie hangt af van de kwaliteit van onze mensen en hun ideeën. Verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Diversiteit is daarom erg belangrijk voor onze organisatie. Om ervoor te zorgen dat iedereen bij ABN AMRO zijn of haar talenten kan ontwikkelen, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin alle collega’s zich betrokken en gewaardeerd voelen.

“Met het werk dat we doen, bereiden we de bank voor op uiteenlopende risico’s en crises. Bovendien kunnen we die soms omzetten in kansen.”
Oana Milak Head of Stress Testing and Recovery & Resolution Planning

“Aan het begin van de coronacrisis hoefde een groot deel van onze klanten tijdelijk geen rente en aflossing over hun lening te betalen. Het voelt goed om ondernemers die het zwaar hebben te helpen.”
Sander Cremers Portfolio Manager Financial Risk

“De financiële gegevens van alle afdelingen bundelen we tot begrijpelijke rapportages. Zo adviseren we het management over de financiële positie van het bedrijf.”
Rosalie Tulen Junior Controller

“Je merkt heel duidelijk dat ABN AMRO in beweging is. Er zijn continu nieuwe projecten aan de gang, waarvan een groot deel met duurzaamheid te maken heeft.”
Niels Vlaming Reporting Specialist

“De manier van denken is belangrijker dan direct alle antwoorden paraat te hebben. Het gaat er meer om wat je doet als je de antwoorden niet hebt.”
Anna Zadorozhnaia Senior Data Scientist

Disclaimer externe recruitmentbureaus

Externe recruitmentbureaus dienen een getekende overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben, uitgevoerd door een Talent Acquisition Specialist, bij het indienen van een cv voor een vacature. Geen ongevraagde diensten of aanbiedingen, alstublieft.