Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Internship Omgevingsmanagement

Geplaatst 11 jul. 2025
Delen:
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)
Startdatum
1 september 2025
Deadline
6 januari 2026

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Stage Omgevingsmanagement bij Arcadis

Arcadis is een toonaangevende internationale organisatie die ontwerp-, engineering- en adviesdiensten levert voor een duurzame gebouwde en natuurlijke omgeving. Met meer dan 36.000 mensen in ruim 70 landen zetten we ons in om de leefomgeving over de hele wereld te verbeteren. Iedereen speelt hierbij een belangrijke rol. Tijdens jouw afstudeer/ meewerkstage leer je hoe omgevingsmanagement werkt, ga je uitdagingen aan en doe je ervaring op bij een internationaal bedrijf als Arcadis.

Rolbeschrijving
Ben jij op zoek naar een uitdagende stage waarin je een waardevolle bijdrage levert aan de toekomst van omgevingsmanagement binnen een internationaal bedrijf als Arcadis? Wil je leren hoe je omgevingsmanagement binnen complexe projecten succesvol uitvoert en welke uitdagingen daarbij om de hoek komen kijken? Wil jij eerstehands ervaring op doen door mee te lopen op dergelijke projecten? Lees dan snel verder!

Als stagiair omgevingsmanagement bij Arcadis werk je actief mee aan de ontwikkeling en implementatie van ons omgevingsmanagement. Je gaat:

  • Helpen bij het vormgeven van onze visie en werkwijze rondom omgevingsmanagement binnen Arcadis. Dit doe je door o.a. interviews af te nemen met collega omgevingsmanagers binnen Arcadis - zowel nationaal als internationaal - en de inzichten die je daarin opdoet te vertalen naar logische stappen en praktische beschrijvingen waar iedereen (collega’s en klanten) mee uit de voeten kan. Jij speelt een cruciale rol in het leggen van deze fundering voor onze omgevingsmanagers. Hoe je dit organiseert ligt nog niet vast. Het kan naast de interviews bijvoorbeeld ook via een (of meerdere) workshop(s) te organiseren en/of een presentatie te geven aan onze Community of Practice Omgevingsmanagement met meer dan 120 aangesloten collega’s. Eigen inbreng is van harte welkom en jouw stagebegeleider denkt graag met je mee om uiteindelijk samen The Arcadis Way van omgevingsmanagement op te stellen.
  • Meedraaien op projecten om direct ervaring op te doen met hoe omgevingsmanagement in de praktijk wordt toegepast. Je doet dit onder begeleiding van een ervaren omgevingsmanager en kunt daarbij denken aan een dijkversterking, gebiedsontwikkeling of mobiliteitsopgave. Arcadis is een groot bedrijf en je bouwt in korte tijd een groot netwerk op. Je stagebegeleider helpt jou graag bij het vinden van dat ene project waar jouw hart sneller van gaat kloppen.

Je zult deel uitmaken van een team dat streeft naar het creëren van een harmonieus samenspel tussen projecten en hun omgeving. Een tikkeltje idealistisch en vooral open, leergierig, sociaal en – niet onbelangrijk – gezellig. Verder bieden wij jou graag:

  • Een leerzame en dynamische stageplek waar geen dag hetzelfde is.
  • Begeleiding door ervaren professionals die jouw ontwikkeling stimuleren.
  • De kans om mee te denken en écht impact te maken op de koers van ons omgevingsmanagement.
  • Mogelijkheid tot uitbreiding van jouw professionele netwerk.

Adviesgroep
Onze Business Unit houdt zich bezig met project- en procesmanagement binnen de gehele reikwijdte van wat wij “Resilience” noemen: projecten op het gebied van Water, Klimaat, Milieu en Energie. Projecten die echt bijdragen aan een gezondere wereld. Wij werken volgens het Integraal Projectmanagement Model en hebben in ons team zo’n 45 projectmanagers, projectleiders, omgevingsmanagers, technisch managers en contractmanagers.

Binnen onze Business Unit Integraal Project- en Programmamanagement (IPPM) voeren wij middelgrote en grote projecten uit in alle fases: van verkenning en ontwerp tot en met realisatie en beheer. Daarbij werken wij samen met en voor de overheid, aannemers en projectontwikkelaars. Voorbeelden van recente projecten waar wij aan werken zijn:

  • Dijkversterking Sprok – Sterreschans – Heteren (SSH) – Waterschap Rivierenland;
  • Dijkversterking Salmsteke – Schoonhoven (SAS) – Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden;
  • Natuurontwikkeling Krimpenerwaard – Provincie Zuid Holland;
  • Schiphol Trade Park – GEM A4 Zone West C.V.

Kwalificaties
Een enthousiaste en leergierige student(e) in de eindfase van zijn of haar studie, met:

  • Interesse in omgevingsmanagement en/of projectmanagement.
  • Een goed luisterend oor en die slimme vragen stelt.
  • Een goede dosis organisatorisch vermogen, oog voor detail en gestructureerd.
  • Een proactieve houding, zin om kansen te benutten en die dat doet met positivisme.
  • Beschikbaar vanaf september 2025
  • Schrijfvaardig en communicatief sterk in zowel Nederlands als Engels.
  • Standplaats Den Bosch of Amersfoort.

Ben jij klaar om de brug te bouwen tussen ons en de wereld om ons heen? Laat van je horen en stuur je motivatie vandaag nog!

Waarom Arcadis
Waar je ook werkt, wat je ook doet, als Arcadiaan draag jij bij aan onze missie ‘Improving quality of life’. Dat is wat ons verbindt en inspireert. Bij Arcadis zorgen wij ervoor dat iedereen de mogelijkheid krijgt om het beste uit zichzelf te halen. Door een omgeving te creëren waarin iedereen zich thuis voelt en ruimte krijgt voor ontwikkeling, geloven wij dat we samen met jou impact kunnen maken voor de toekomst.

Kenmerkend voor onze cultuur zijn inclusiviteit, diversiteit en maatschappelijk verantwoord ondernemen. Op deze onderwerpen voeren we verschillende activiteiten uit.
Arcadis biedt jou de kans om praktijkervaring op te doen in vorm van een stage of afstudeeropdracht. De inhoud van de opdracht bepalen we samen. Tijdens je stage mag je je werk flexibel indelen op verschillende locaties en werktijden. Daarnaast leer je collega’s beter kennen door deel te nemen aan activiteiten van bijvoorbeeld de actieve jongerenvereniging The Young Part. Veel stagiairs/afstudeerders groeien door naar een junior positie. Leren bij Arcadis betekent ook dat je een stagevergoeding krijgt.

Join Arcadis. Create a Legacy.

Contactinformatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Sanne Bruinsma, campus recruiter, via nlearlycareers@arcadis.com

Uitzend- en W&S bureaus hoeven niet te reageren, acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Perks and Benefits

Global Employee Assistance Program (EAP)

Your well-being matters to us, and we are committed to providing the support you need, whenever you need it. The EAP provides confidential counselling and support services for various personal and work-related situations or concerns.

Flexible Working

Our culture fosters individual growth within a supportive community, where flexibility isn't just a perk – it's our promise. With a longstanding commitment to work-life balance, we empower you to tailor your schedule to fit your priorities. Whether it's balancing family commitments, pursuing personal passions, or optimizing productivity, our flexible working is here to support your journey.

Inclusive Culture

In our inclusive culture, diversity thrives, fostering an environment where everyone's unique perspectives are valued, supported and respected, empowering individuals to be their best and full selves, every day and collectively solve the world's most complex challenges.

Learning & Development

At Arcadis, our commitment to continuous learning and development is exemplified through our Skills Powered approach, which integrates the innovative programs and resources offered in our Basecamp (Expedition DNA). This holistic strategy cultivates talent, propelling career growth and ensuring our team remains at the forefront of an ever-evolving industry landscape.

Waar je ook werkt, wat je ook doet, als Arcadiaan draag jij bij aan het verbeteren van de kwaliteit van leven. ‘Improving quality of life’ is wat ons verbindt en inspireert. We vinden het belangrijk om een betrokken, innovatieve en gezonde werkomgeving te creëren. We ondersteunen onze mensen actief om hun carrière vorm te geven en de wereld positief te veranderen. Daarom staan wij voor een goede mentale gezondheid, welzijn en een duurzame balans tussen werk en privéleven.

Engineering
Amersfoort
Actief in 70 landen
36.000 medewerkers
70% mannen - 30% vrouwen
Gemiddeld 40 jaar oud